日東電工株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◆医療衛生材料の製造に係るオペレーション業務全般 ・製造管理 ・設備操作 ・作業前後の準備 ・資材、完成品の運搬等 ・設備保全 ・生産性向上等の改善活動 変更の範囲：会社の定める業務とする

仕事内容○皮膚を通して薬を投与する「経皮吸収型テープ製剤」の製造及び 製造・品質管理、設備保全の取り組み業務を担当して頂きます。 《テープ製剤の３つの工程》 ・薬や粘着剤を均一に調合する工程 ・フィルムに粘着剤を薄く均一に塗布する工程 ・粘着剤を塗布したフィルムを必要な大きさに加工・包装の工程 ＊入社後は各工程の理解を深めていただく為、交替勤務に従事しな がら製造業務を覚えていただきます。 ＊各工程共、異物の入らないクリーンで温度管理された環境で３～ ５名のチームを組み作業に取り組んで頂きます。

仕事内容○皮膚を通して薬を投与する「経皮吸収型テープ製剤」の製造及び 製造・品質管理、設備保全の取り組み業務を担当して頂きます。 《テープ製剤の３つの工程》 ・薬や粘着剤を均一に調合する工程 ・フィルムに粘着剤を薄く均一に塗布する工程 ・粘着剤を塗布したフィルムを必要な大きさに加工・包装の工程 ＊入社後は各工程の理解を深めていただく為、交替勤務に従事しな がら製造業務を覚えていただきます。 ＊各工程共、異物の入らないクリーンで温度管理された環境で３～ ５名のチームを組みリーダー候補として作業に取り組んで頂きま す。

仕事内容日東電工ＣＳシステム株式会社 【豊橋・転勤無】社内SE（アプリ/上流中心）※プライム上場の日東電工Gr／在宅勤務可 【仕事内容】 【豊橋・転勤無】社内SE（アプリ/上流中心）※プライム上場の日東電工Gr／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ★プライム上場である日東電工（株）のグループ会社で安定感抜群/平均残業は20～30時間程度／月で、繁忙期でも30時間以内 ★週2日程リモート勤務可能/フレックス制度/土日祝休みで年間休日も123日あり、子ども手当、独身寮、社宅など福利厚生充実、長期就業をサポート ■募集背景 次世代を見据えた、社内体制強化のための採用です。 社内各部署やグループ会社等か

仕事内容○次の生産管理業務に従事していただきます。 ・顧客から提示される物流の見通しや注文をもとに製造現場の生産 計画の立案をする ・製造に必要な原材料の調達 ・完成品の出荷指示 ＊工場の製造コントロールタワーとして、お客様の要望を受け、材 料の入り口から製品の出荷まで、商流・物流まで幅広く業務に携 わることができる仕事です。

仕事内容【大阪】ポテンシャル採用／会計アドバイザリー（IFRSに基づく会計処理検討及びM＆A）化学品メーカー 【仕事内容】 ★世界NO.1を獲得する「グローバルニッチトップ戦略」 高シェア製品を多数保持し、チャレンジを続ける化学メーカー 【おすすめポイント】◆トップシェア製品多数 ◆新規事業・技術開発に積極的 ◆高い利益率 【大阪】ポテンシャル採用/本社会計アドバイザリー（IFRSに基づく会計処理及びM＆A）：海外売上74％超、世界TOPクラスシェア製品を多数有するプライム上場メーカー 【具体的な業務内容】【採用背景】【部門特徴】 ■本社会計部では、グループ会計の統括部署としてIFRS（国際財務報告

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 ヒューマンライフソリューション事業部門 メディカル事業部 東北事業所 総務課 【所属事業部門の概要】 核酸医薬受託製造や経費吸収型医薬品などを扱うメディカル事業部や、廃液排出ゼロ(ZLD)技術、超純水製造用水処理膜などを扱うメンブレン事業部が所属しており、地球環境との共生、人々の暮らしや生命に貢献するソリューションを提供しています。 【所属組織のミッション】 ・健康経営が高まる中、従業員の健康管理を経営的な視点で実行する ・健康支援による生産性向上（休業や離職の抑制、高パフォーマンス） 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 役職ではなく「さん

仕事内容日東ビジネスエキスパート株式会社 【広島/尾道】設備管理業務(空調・ボイラー・排水処理他)※プライム上場日東電工グループ/年休123日 【仕事内容】 【広島/尾道】設備管理業務(空調・ボイラー・排水処理他)※プライム上場日東電工グループ/年休123日 【具体的な仕事内容】 ～日東電工グループで安定就業/資格取得制度有り/健康経営優良法人認定のホワイト企業/平均勤続年数13.6年～ 電気設備、空調設備、ボイラー、排水処理等の点検、保守業務を担当して頂きます。ご経験や業務の状況によって担当分野は決定します。 ■職務詳細： ・計器類の数値チェック等の点検、ポンプ等の機器の修繕・保守 ・トラブル

仕事内容日東電工株式会社 【三重亀山/在宅勤務可】 社内SE・DX推進担当～残業15h/フルフレックス勤務～ 【仕事内容】 【三重亀山/在宅勤務可】 社内SE・DX推進担当～残業15h/フルフレックス勤務～ 【具体的な仕事内容】 ■ミッション/採用背景： ・当社は、既存製品の事業拡大及び新製品展開のため、ESG経営を軸に当事業部門の持続的成長を目指しています。各部門、経営層がデータを活用し、示した方針や取り組みを効率よく遂行するための取り組みを当部門は期待されています。 ・具体的には、これまでの業務の属人化からの脱却、ITシステムを活用した企画業務の効率化、データドリブン経営の構築、サプライチェ

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 生産本部 プロセス技術開発統括部 第2プロセス技術開発部 第1グループ 【所属組織のミッション】 ■現行事業強化及び10年後を見据えた新たな事業創出に貢献するため、プロセス技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門。 ■なかでも今回募集する「高周波を用いた加熱・乾燥プロセスに関する新技術開発」は、省エネ貢献の面で社内的に重要視されており、早期の実現が期待されています。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ■全社部門として新規事業、新製品に係るプロセス技術開発を主に担当いただきます。既存プロセスのみにとらわれず、広く新規技術情報に触れ、提案

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 全社技術部門 ・第１知的財産部：１名、・第２知的財産部：１名 【所属事業部門の概要】 全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、新規事業本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。 【所属組織のミッション】 ■経営、事業戦略に応じて立案された知財の活用方法を実行していくための知財権網の構築（発明発掘、権利化実務）、及びそれらに付随する業務の実行（契約、権利活用等） ■技術知財戦略本部

仕事内容職種：購買/資材調達 業種：化学/素材 職種名: 【大阪/茨木】調達企画（CSR調達） 会社名: 日東電工株式会社 年収: 500万円〜900万円 勤務地: 大阪府茨木市（茨木事業所/JR茨木駅 徒歩10分） ここに注目: ●ニッチトップ戦略で世界シェアNo.1にこだわるイノベーション企業！営業利益率15.8% ●新たなチャレンジを是とする風土！新製品比率41％ ●平均年収823万(モデル:35歳820万40歳950万) 募集要項: 仕事内容: 【担当業務/役割】 ■調達企画内の業務として、まずは取引先の評価管理(マスタ整備)、サプライチェーンのESG、CSR構築、事業所の調

仕事内容【担当業務】 ■担当製品：当社の全製品領域 ■職務内容 各事業部の事業戦略、R&Dの開発戦略に基づき、事業貢献できる特許網の構築、クリアランス、契約及び権利活用を担当。 ■入社後まずお任せしたい業務 粘着材、回路基板、電子部品、光学部材、制御、情報処理関連素材等の知財実務 ■将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ ・1-３年後のイメージ 特許実務担当者として、上長のサポートのもと、複数のテーマに関する発明発掘、出願権利化、クリアランス、契約確認を遂行いただきます。 ・3-５年後のイメージ 特許実務担当者として、複数のテーマに関する発明発掘、出願権利化、クリアランス、契約及び権利活用を

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 ヒューマンライフソリューション事業部門 生産技術部 生産設備課 【所属事業部門の概要】 核酸医薬受託製造や経費吸収型医薬品などを扱うメディカル事業部や、廃液排出ゼロ(ZLD)技術、超純水製造用水処理膜などを扱うメンブレン事業部が所属しており、地球環境との共生、人々の暮らしや生命に貢献するソリューションを提供しています。 【所属組織のミッション】 ■メンブレン分野において、2030年までにダントツのESG貢献を目指しており、溶剤回収やガス分離回収といった新規テーマを進めています。 ■直近では溶剤回収設備、及び水再利用設備の新規導入を行うことで、グル

仕事内容日昌株式会社 【大阪】経理/業績管理※東証プライム上場「日東電工」グループ/Nitto 【仕事内容】 【大阪】経理/業績管理※東証プライム上場「日東電工」グループ/Nitto 【具体的な仕事内容】 経営企画部兼経理財務部/財務会計Grにて、経理業務および業績管理を担当して頂きます。 ■入社直後のミッション： ・社内経理経験を積んでいただき、海外現法を含めた業績管理、経理業務の実践をいただきます。 ■職務内容： ・経営企画部：予算編成(年度、下期見直し)、業績(数値)管理(予実算)、対親会社対応、 ・財務会計Gr：管理損益(事業部別、営業別)、取締役会資料作成、連結決算対応 【変更の

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 基盤機能材料事業部門 生産統括部本部 第1生産技術部 第1グループ 【所属事業部門の概要】 単に貼る機能だけでなく、熱などを使ってきれいに剥がせる機能を併せ持つプロセス材料、水は通さず空気や音は通す多孔質材料、自動車の電動化で需要が伸びている絶縁材料、電子デバイスなどで多用される両面テープなどを扱っている事業部門です。粘着や塗工、高分子機能制御ベースとした技術により、お客様の製品そのものや製造プロセスの環境負荷低減に貢献しています。 【所属組織のミッション】 ■国内・海外拠点の生産設備導入、及び生産性向上を目的とした設備改造・技術開発を実施し、事

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 全社技術部門 ・第１知的財産部：１名、・第２知的財産部：１名 【所属事業部門の概要】 全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、新規事業本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。 【所属組織のミッション】 ■経営、事業戦略に応じて立案された知財の活用方法を実行していくための知財権網の構築（発明発掘、権利化実務）、及びそれらに付随する業務の実行（契約、権利活用等） ■技術知財戦略本部

仕事内容【大阪】品質企画（管理職クラス）／高機能材料メーカー（プライム上場） 【仕事内容】 ★世界NO.1を獲得する「グローバルニッチトップ戦略」 高シェア製品を多数保持し、チャレンジを続ける化学メーカー 【おすすめポイント】◆トップシェア製品多数 ◆新規事業・技術開発に積極的 ◆高い利益率 【所属組織のミッション】 ■経営を揺るがす品質不正等が発生しない様に、各事業部門・海外拠点等グローバルなガバナンス体制を維持。支援が必要な拠点については協働を行う。 ■コーポレート部門のため、様々な拠点／エリア／部門と組織横断的に関われます。 ■品質マネジメントシステムからのアプローチを各事業部の品質管理部門と連

仕事内容【愛知】環境教育（環境情報収集・研修企画・実施） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★東証プライム上場★「グローバルニッチトップ戦略」で世界トップクラス製品多数 【職務概要】 生産本部 生産本部 企画・教育部 教育グループにて以下業務をお任せします。 【職務詳細】 主に環境系教育に関する下記の業務 ・環境に関わる世の中の動向や情報の調査収集と分析 ・教育内容の企画 ・教育資料の作成 ・研修講師 ・研修の運営 【入社後まずお任せしたい業務】 ■まずは現在の環境教育担当とともに、環境動向調査や研修講師などに取り組む他、研修運営事務業務にも携わって頂きます。 【将来的にお任せしたい

仕事内容日東電工株式会社 【三重/亀山/転勤無し】回路基板の生産管理 ※年間休日125日/一部在宅勤務可/福利厚生充実 【仕事内容】 【三重/亀山/転勤無し】回路基板の生産管理 ※年間休日125日/一部在宅勤務可/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ◇寮/社宅・社員食堂・男女問わない産育休取得・引越費用負担など福利厚生充実◇回路材で業績牽引するニッチトップ企業としてグローバル展開◇ ■業務概要： 当社注力事業である回路材事業部にて、回路基板に関する国内外の生産管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 当社では生産工程の一部を外部業者へ依頼しており、今回はそれら外注先の管理を中心に担ってくださる方を