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日本カルミック株式会社 の求人・仕事・採用

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神戸市/未経験歓迎/衛生用品補充・交換スタッフ面接1回/産育休取得率高

日本カルミック株式会社

  • 兵庫県 神戸市中央区

  • 年収370万円〜450万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 教育充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 長期
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • WEB面接OK
  • 16時前退社
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり

仕事内容日本カルミック株式会社 【神戸市/未経験歓迎】衛生用品補充・交換スタッフ◆面接1回/産育休取得率高◆ 【仕事内容】 【神戸市/未経験歓迎】衛生用品補充・交換スタッフ◆面接1回/産育休取得率高◆ 【具体的な仕事内容】 【未経験/第2新卒も大歓迎/研修充実/1969年創業・圧倒的シェアを誇る衛生製品レンタルサービス会社/全国5万社の顧客基盤・連続増収増益の超安定成長企業/認知度高「calmic」製品】 ◆職務内容:同社の製品を使用いただいているお客様へサービスカーを運転して訪問(1日10件程)し、製品の交換等を実施いただきます。お客様は様々で官公庁やホテル、学校、病院等多岐にわたります。製

doda

新木場/未経験歓迎/衛生用品補充・交換スタッフ面接1回/産育休取得率高

日本カルミック株式会社

  • 東京都 江東区

  • 年収370万円〜450万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 17時前退社
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 長期
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 16時前退社
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 社会保険完備

仕事内容日本カルミック株式会社 【新木場/未経験歓迎】衛生用品補充・交換スタッフ◆面接1回/産育休取得率高◆ 【仕事内容】 【新木場/未経験歓迎】衛生用品補充・交換スタッフ◆面接1回/産育休取得率高◆ 【具体的な仕事内容】 【未経験/第2新卒も大歓迎/研修充実/1969年創業・圧倒的シェアを誇る衛生製品レンタルサービス会社/全国5万社の顧客基盤・連続増収増益の超安定成長企業/認知度高「calmic」製品】 ◆職務内容:同社の製品を使用いただいているお客様先へサービスカーを運転して訪問(1日10件程)し、当社衛生製品(芳香剤やサニタリー製品など)の交換・修理等を実施いただきます。お客様は様々で商

doda

新規事業開発運営改善に向けた体制構築など動物用医薬品のリーディングカンパニー若手の方も歓迎

共立製薬株式会社

  • 東京都 千代田区

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • 社員旅行あり
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • ベンチャー企業
  • 資格不問
  • 特別休暇
  • 自社サービス
  • 完全週休2日制

仕事内容共立製薬株式会社 新規事業開発◆運営改善に向けた体制構築など◆動物用医薬品のリーディングカンパニー◆若手の方も歓迎 【仕事内容】 新規事業開発◆運営改善に向けた体制構築など◆動物用医薬品のリーディングカンパニー◆若手の方も歓迎 【具体的な仕事内容】 共立ホールディングス(株)コーポレートイノベーション本部 イノベーション推進部へ出向頂き、グループ会社の新規事業開発に従事(動物用医薬品国内トップクラスの共立製薬株式会社、衛生的で快適な環境を創造する日本カルミック株式会社などを傘下に持つホールディングカンパニーです。)の事業課題解決(プロジェクト推進)やグループ事業会社の事業範囲外の新規事業

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