ヒューマンライフケア株式会社 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時30分 就業時間２：7時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩：（１）３０分 （２）９０分 ＊日数：（１）火、金 （２）水 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客等の都合による仕様変更への対応、納期のひっ迫時、１日８時 間まで、年６回を限度に１か月８０時間まで、１年７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老健施設内の清掃業務 ・床の掃き拭き：モップ掛けなど ・窓拭き：窓拭き用のタオルを使用 ・ゴミ回収：各諸室のごみ箱 ・トイレ清掃 （請負業務） 変更範囲：なし

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/ds023j02e01 所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】「応

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/ds025j02e01 所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】

仕事内容あん摩マッサージ師 ＃東証（東京証券取引所）スタンダード市場上場【ヒューマンホールディングス】のグループ会社 【職種】 あん摩マッサージ指圧師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 地域の皆様のご自宅や施設に伺い、利用者様の声一つひとつに耳を傾け、その方にあったマッサージや機能回復訓練を行っています。 新規開設事業の為、イチから創り上げることを

勤務時間08:30~17:30、09:00~15:00 早朝、昼、朝

仕事内容看護師・パート（正看護師・准看護師）デイサービス 【職種】 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・通院介助や往診医との連携 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/ds022j02e01 所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】

仕事内容<仕事内容> 【マイカー通勤OK】【戸塚区老健】生活相談員/相談員/支援相談員※戸塚駅より無料送迎バスあり 老人介護保健施設での医療ソーシャルワーカー業務 ＜業務内容＞ ・入居・転院・退去に関する相談対応や調整業務 ・利用可能な各社会制度の申請等の相談対応・案内 ・地域の医療機関や福祉機関との連携 ・カンファレンス参加 ・書類作成、電話対応等 介護支援専門員との関係も良好で、働きやすい環境です 関連病院との協力体制もできています <給与> 年収300万円～340万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 希望休は取りやすいです ◇ 年末年始休暇 ◇日曜休暇 <勤務地

勤務時間8:30～17:30（基本） 9:00～15:00（応相談） 労働時間制度 シフト制

仕事内容ヒューマンライフケア株式会社 デイサービス ヒューマンライフケア 望地 募集要項 【綾瀬市】日勤固定でパートタイム看護師！健康で安全な暮らしを提供しましょう！ 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,690円～ ▼時給 1,690円～ ▼別途手当 ・時間外手当は別途支給(1分単位) ・日祝時給25％UP 【勤務地】 神奈川県綾瀬市小園1538番1号 メゾンサンサーラ1階 募集情報 久しぶりの仕事復帰もOK！丁寧にサポート！ 《デイサービス ヒューマンライフケア 望地》 焦らずゆったり働ける♪ 経験が浅い方・ブランクがある方も大歓迎です！ ◎ 指導体制が充実して

勤務時間①8:30～17:30 ②9:00～18:00 ③10:00～19:00 （シフト制、休憩60分） ※時短勤務OK

仕事内容【川崎市麻生区王禅寺東】看護師（准看護師または正看護師の資格をお持ちの方）／夜勤なし／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／個別ケア／介護業界未経験OK 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/ds026j02e01 所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】

勤務時間①8時30分～17時30分 ■勤務時間に関する特記事項 シフト制 ■残業 月平均5時間

仕事内容介護事業【通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援(ケアプラン作成)、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型共同介護(グループホーム、介護付有料老人ホーム】・保育事業

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/gh030j01e01 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 経理課 老人介護保健施設における経理業務全般 受付 電話対応 請求書処理 年末調整 資料作成等 業務になれるまで丁寧に指導します 事務部が全員で7名で、受付や電話対応は協力し合って業務を行っております 気になることはなんでも聞ける環境で、働きやすいです <給与> 時給1,120円～1,120円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 希望休制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1800-3 戸塚駅 戸塚台循環バス～戸塚台バス停徒歩３分／乗車駅 戸塚駅 無料送迎バスあり <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交

勤務時間《日勤専従》 ①9:00〜17:30（休憩60分）

仕事内容食事補助・診療費補助があります◎職員の生活面まで支援できます♪ 《募集職種》 理学療法士 パート・アルバイト 《仕事内容》 機能訓練 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,650円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 日曜、祭日、年末年始 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：理学療法士 《アクセス》 自転車通勤可 戸塚駅から2.6km 踊場駅から2.7km 中田駅から3.3km 《勤務時間》 ①9:00〜17:30（休憩60分） 《勤務形態》 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 《休日・休暇》 有給消化促進、産休あり、育休あり 《福利厚生》 社会保険完備、制服貸与

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/gh008j01e01 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 【応募方法

勤務時間仕事内容欄を参照

仕事内容未経験・ブランクOK！ 【職種】 MSW・社会福祉士・支援相談員 【給与】 時給 1,350円〜 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1800-3 【最寄り駅】 戸塚駅 【アクセス】 【バス】西横浜国際総合病院前下車徒歩10分 【仕事内容】 【未経験OK】 介護老人保健施設ヒューマンライフケア横浜での支援相談業務をお任せします！ 【仕事内容】 ・入居の問い合わせ対応 ・利用者や家族との面談 ・サービス内容の説明 ・居宅・施設サービス計画作成に必要な情報提供 【勤務時間】 日勤 9：00〜17：30 ・休憩時間60分 ・残業ほぼなし！ 月〜土のシフト勤務 年次有給休暇 法定

仕事内容月給26.5万円～【横浜市港北区/新横浜駅】教育制度充実 全国に展開する大手法人のデイサービス求人です!介護以外にも幅広い事業を行っている法人で、福利厚生が充実した環境で働くことができます。ご利用者様への機能訓練指導だけでなく、スタッフへの指導やアドバイス等も行って頂く予定です。 ＜作業療法士（OT）免許を活かしませんか＞ これまで作業療法士（OT）として 経験を積まれてきた方、 免許を取得したけどブランクがある方、 実務経験が少なく自信のない方も、作業療法士（OT）経験や免許を活かして働きませんか？ 職場で先輩スタッフが 丁寧に教えてくれるので、 安心してご応募ください。

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/sh019j01e01 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも

仕事内容賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh004j02e01 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 【ステップ1】「応募する」より

仕事内容あなたのご応募、お待ちしております！ 月給26.5万円～【横浜市港北区/新横浜駅】教育制度充実 全国に展開する大手法人のデイサービス求人です!介護以外にも幅広い事業を行っている法人で、福利厚生が充実した環境で働くことができます。ご利用者様への機能訓練指導だけでなく、スタッフへの指導やアドバイス等も行って頂く予定です。 スタッフのみなさんが笑顔で働くことが満足にも繋がると考えています。そのためにも、働きやすい環境をしっかりと作っていきます。 スタッフも安心して、満足が得られるよう、信頼できる職場を作っていきます。 経験の浅い方、ブランクのある方も、しっかりとサポートしますのでどうぞ安心してご応