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ソフトウェア開発 - 福井県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

ロボット・ソフトウェア開発の教育支援事業を行う企業での企画開発エンジニア/正社員/ロボット・ソフトウェア開発の教育支援事業を行う企業での企画開発エンジニア/株式会社アフレル

株式会社アフレル

  • 福井市

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 1日6時間以内OK
  • 16時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • U・IターンOK
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • フレックスタイム制
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • 厚生年金加入
  • 1日4時間以内OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制

仕事内容ロボット技術を適用した教材の企画、開発を行って頂きます。 【具体的には】 ・ロボットシステム、ソフトウェアの開発、アーキテクチャの構築 ・ソフトウェア、プログラミング学習教材、教育手法の企画、開発 ・システム開発技術の研究、研修カリキュラムの開発 ・技術研修講師、及び企業技術人材育成コンサルティング ・企業、教育機関への技術、研修導入適用 ・技術情報の発信 【最近の利用技術キーワード】 開発環境搆築OS、ミドルウェア:ROS、TOPPERS/EV3RT、EV3RTTECS、ev3dev、JeJOSl Linux、MonoBrick 開発言語環境:C/C、mruby、Java、Python、

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ロボット・ソフトウェア開発の教育支援事業を行う企業での企画開発エンジニア(マネージャー)/正社員/ロボット・ソフトウェア開発の教育支援事業を行う企業での企画開発エンジニア(マネージャー)/株式会社アフレル

株式会社アフレル

  • 福井市

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • U・IターンOK
  • 社会保険完備
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 17時前退社
  • マネージャー採用
  • 特別休暇
  • 1日6時間以内OK
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 車通勤OK
  • 16時前退社
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制

仕事内容機械学習(深層学習・強化学習)を「わかる・使える」人材を増やすため、技術の調査から、ニーズの洗い出し世の中への展開まで考慮して企画開発を行います 。 【具体的には】 ・機械学習、深層学習、強化学習 の領域で、人材育成における新製品、新サービスの企画・開発、プロジェクトのマネジメント ・企業の人材育成やエンジニアを対象とした研修カリキュラムの企画開発等 ・新技術環境、新教育サービスの研修講師 ・企業、教育機関への導入適用、技術情報の発信 ・他企業や団体との連携による人材育成サービス ・チームの取り纏め、マネジメント ※AI分野における主な教材開発連携先:株式会社 Preferred Netw

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ソフトウェア開発会社のPL・TL(福井開発センター)/福井県

SCSKニアショアシステムズ株式会社

  • 福井市

  • 年収480万円〜630万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 育児サポートあり
  • U・IターンOK
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 1日6時間以内OK
  • 年間休日100日以上
  • 資格不問
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • スキルアップ

仕事内容SCSKグループが受注したシステム開発や運用における業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・Javaや.Net等のWebアプリケーション開発 ・C言語でのアプリケーション開発 メンバーのマネジメント(マネジメント人数:10人~20人) ・メンバー育成 ・チーム体制強化 テクニカルリーダー ・アーキテクト プロジェクトのマネジメント 基幹/業務システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)における プロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保 【福井開発センターのプロジェクト例】 ・製造系システムの保守・運用 ・通信系システムの保守・運用 【開発環境】 使用言語:

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ソフトウェア開発会社のPM・TM(福井開発センター)/福井県

SCSKニアショアシステムズ株式会社

  • 福井市

  • 年収560万円〜710万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • スキルアップ
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 1日6時間以内OK
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • U・IターンOK
  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • 18時前退社
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 資格不問
  • 残業月20時間以内
  • 育児サポートあり
  • リモートワーク

仕事内容SCSKグループが受注したシステム開発や運用における業務を行っていただきます。 【具体的には】 メンバーマネジメント業務(マネジメント人数:10人~20人) ・メンバー育成 ・チーム体制強化 プロジェクトマネジメント業務 ・基幹/業務システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)における プロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保 プロジェクトを横断した業務向上活動 ・開発拠点や全社レベルでの開発プロセス、人材育成、開発環境に関する改善活動 【福井開発センターのプロジェクト例】 ・製造系システムの保守・運用 ・通信系システムの保守・運用 ・Javaや.Net等のWebアプリ

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ソフトウェア開発会社のPM・TM(福井開発センター)/正社員/ソフトウェア開発会社のPM・TM(福井開発センター)/SCSKニアショアシステムズ株式会社

SCSKニアショアシステムズ株式会社

  • 福井市

  • 年収560万円〜710万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • スキルアップ
  • 週休2日制
  • U・IターンOK
  • 長期休暇あり
  • 1日6時間以内OK
  • 資格取得支援制度
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 転勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 時短勤務あり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 介護休暇あり
  • 1日4時間以内OK
  • 退職金制度あり
  • 資格不問

仕事内容SCSKグループが受注したシステム開発や運用における業務を行っていただきます。 【具体的には】 メンバーマネジメント業務(マネジメント人数:10人~20人) ・メンバー育成 ・チーム体制強化 プロジェクトマネジメント業務 ・基幹/業務システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)における プロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保 プロジェクトを横断した業務向上活動 ・開発拠点や全社レベルでの開発プロセス、人材育成、開発環境に関する改善活動 【福井開発センターのプロジェクト例】 ・製造系システムの保守・運用 ・通信系システムの保守・運用 ・Javaや.Net等のWebアプリ

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一般事務/未経験歓迎/年休120日~/未経験OK

株式会社Second

  • 福井市 大願寺

  • 月給23万円〜30万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 育児サポートあり
  • 研修あり
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • U・IターンOK
  • 特別休暇
  • 服装自由
  • 自社サービス
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 託児所あり
  • 年間休日100日以上
  • 既卒歓迎

仕事内容<仕事内容> 【一般事務♪】未経験歓迎/年休120日~【研修充実】 面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、どういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。 「ちょっと話だけ聞いてみる」 「なんとなく転職活動を相談したい」 これくらいの動機でほんとうにOKです!気軽にお話をしに来てください! コツコツがんばれるあなたへ 「テンプレートに数字を打ち込む」 「資料を印刷して人数分用意する」 …

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