株式会社ヴェルデ の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 早朝清掃 松本市入浴施設 ▼営業開始前の清掃 営業開始前の業務なので対面接客等はありません。 ▼浴室、脱衣場の清掃 男女脱衣場のロッカーや鏡台、フローリングの拭き掃除、掃き掃除 浴室内は高圧洗浄機などで浴槽や洗い場の清掃（難しい機械ではありませんのですぐに扱えるようになります） ▼トイレの清掃 お客様用男女トイレの清掃（便器や洗面台の清掃） ▼ゴミの回収 館内全体のゴミの回収、廃棄 ▼休憩スペースのモップ掛け・掃き掃除など。 食事スペースや休憩用スペースの床や椅子、テーブルの拭き掃除、掃き掃除 ☆平日（月～金）勤務6:15～9:00（2.75H、２名） （◆施設は、平日が9

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：月～土で週４日 残業 月１～５時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜固定休み その他の休み希望はご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○給与計算・データ入力・店内掲示物作成・電話受付などの事務作 業 ※先々、ボディケア、フットケア等の技術を取得して、施術スタッ フを兼務していただければ尚可。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 松本市新村 大学施設の日常清掃 ＜清掃/クリーンスタッフ＞ 大学施設内の日常清掃 ～具体的には～ ★1日4.5H勤務（大学が長期休みの時、時間短縮の場合あり） ★週４日~5日勤務 ★土日祝休み（ＧＷお盆年末年始休み） ★清潔で綺麗な現場です ★直行直帰 ★扶養控除内・Wワーク・副業OK ★簡単＆シンプル作業 ★仕事量が安定 ★未経験の方歓迎 キレイで衛生的な環境を作り出しませんか？ まずは仕事内容をお読みいただき 少しでも興味があれば、ぜひご応募ください。 会社HP httpswww.verde-inc.com/ <給与> 時給950円～ <勤務時間> 固定時間制

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間、日にちについては相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容婦人服・小物の販売 納品・返品に係る作業

勤務時間又は10時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊５．５時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○仕事などでの肩こり、腰痛、足の疲れ、スポーツ後の疲労等で 来店されたお客様にボディケア、フットケア、スポーツマッサ ージ、アロマオイルケアで疲れを癒す仕事です ○技術講習のサポート業務 ＊就業場所以外の店舗に手伝いに行っていただくことがあります ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間07:30～16:30他

仕事内容★パート保育士募集中★ 船橋市内の小規模保育園で パート保育士を募集しています！ ・時給1400円 ・保育補助業務 ・書類一切なし アスカからの紹介実績あり◎ 2019年に開園してから退職者ゼロ！ 【仕事内容】 ・保育補助業務 担任の保育士さんの サポートをお任せします！ 連絡帳や日誌など、 書類業務は一切ありません◎ サンヴェルデ保育園について 2019年に開園した小規模保育園です テラスや園庭もあり、 子どもたち一人ひとりと ゆっくり丁寧に関われる保育園です 【定員19名】 1才：8名、2才：11名 【職員】 園長：1名 常勤保育士：5名 非常勤保育士：3名 看護師

勤務時間9:00～16:00 ◇残業少なめ（月平均5時間）

仕事内容◆ご家庭持ちさんにうれしい勤務時間に注目です☆◆ 職場がある寺家町は、昔ながらの雑木林や水田が残る貴重な地域。 今では少なくなった里山の風景に抱かれた、定員10名のデイサービス ときには自然散策に繰り出すこともあり、移ろう四季を利用者さんとともに楽しめます。 定員が少ないだけあって、デイルームの雰囲気はとってもアットホーム。 スタッフはおよそ2：1の配置で、利用者さんにきめ細かく目配りしています。 ゲームをしたり、ハンドクラフトに勤しんだり、皆さん協力してお料理してみたり… そんな日常を安心して楽しんでいただけるようナースの視点で見守って◎ パートさんは16時上がり！お夕飯の支度に保育園

勤務時間 就業時間１：7時30分〜16時30分又は7時30分〜16時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障がい者の方が通所されている就労継続支援Ｂ型事業所です。 日中活動（企業様から受注した部品組み立て等の作業や納品）の指 導や支援、作業の支援等、直接支援業務に従事して頂きます。 施設概要 定員：２５名 サービス内容：就労継続支援Ｂ型 ※送迎、納品の運転あり（バン使用）

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【土日のお仕事】浅間温泉旅館 客室、共用部清掃とルームメイキング 浅間温泉にある旅館の館内清掃及びルームメイキングのお仕事です。 ・客室のお風呂、トイレ、部屋の掃除機掛け、ベッドメイキング ・階段、廊下、ラウンジ等の共用部掃除機掛け ・脱衣室の清掃 <給与> 時給1,100円～1,100円 <勤務時間> 固定時間制 週2～3日からOK 16時前までの仕事 <休日休暇> 完全週休3日制 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 長野県松本市浅間温泉3-13-5 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 交通費支給あり

勤務時間土・日・祝日 ランチタイム 10：30～14：30 金土日祝 ディナータイム 17：30～22：00 上記より短時間で働きたいなど、週一だけ働きたいなどご相談ください。 ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・固定シフト制(決まった時間・曜日に働ける)

仕事内容【ホールスタッフ】 営業前のセッティング（清掃含む） ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどの ホール業務全般をお願いいます。 未経験の方でもフォローしながら一つ一つできるお仕事が増えていけるようにします。 何回でも聞いてください。 【洗い場・調理補助】 主に食器やカトラリー、調理で使用した鍋やフライパンなどを洗浄機や手洗いで洗っていただきます。 調理補助（野菜を洗ったり皮をむいたりなど簡単な軽作業） 調理場など簡単な清掃もお手伝いいただくこともあります。

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間、日にちについては相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容婦人服・小物の販売 納品・返品に係る作業

勤務時間 就業時間１：6時15分〜9時00分 就業時間２：3時00分〜5時45分 就業時間に関する特記事項：繁忙期などは３０分程度時間延長の場合あり。 ６：１５～９：００は平日勤務です。 ３：００～５：４５は土日祝日勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他６：１５～９：００の平日勤務の場合は土日祝日が休日です。 ３：００～５：４５の土日祝日勤務の場合は平日が休日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容温泉施設の浴室、脱衣場及びホールの清掃になります。 営業開始前の清掃作業 浴室、脱衣場の清掃 トイレの清掃 ゴミの回収 休憩スペースのモップ掛け・掃き掃除など。 変更の範囲：会社の定める業務 【就業先への直接連絡はご遠慮ください】 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

勤務時間早番10:00～17:00 遅番17:00～20:00 ※勤務時間は応相談。早番希望の方は事務職との兼務になります。

仕事内容スクール事業も併用で運営しているので確かな技術が身につきます。 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 ◎店舗メニューの施術、店舗運営（店舗管理業務は交代で行っていただきます） アロママッサージ,ボディケア 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 【業種】 セラピスト 【注目ポイント】 施術者,正社員,契約社員,業務委託,アルバイト・パート,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,独立・開業支援,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週1回,週2回,週3回,週4回,週5回,完全週休2日,アロママッサージ,ボディ

勤務時間 就業時間１：7時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：学校施設が長期休暇の時は勤務時間、日数が変更（短縮）となるこ とがあります。 （夏休み、春休みなど） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容教室、講義室、研究室などの清掃 廊下や階段の清掃 トイレ、洗面台などの清掃 清掃の仕事が未経験の方でもすぐにできます。 機械を使っての清掃や難しい作業はありません。 【就業先への直接連絡はご遠慮ください。】 ※応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「変更範囲：契約先の定める業務」

勤務時間シフト制 10:30～14:30 ※実働時間 3:30 途中30分休憩あり 月曜日～土曜日の中で3~5日間勤務となります。 祝祭日も出勤日となります。

仕事内容・お任せしたいのは、社員寮の食堂に関するお仕事になります ホンダ工場内で働く寮生への食事提供、食器の洗浄や後片付け等の清掃業務をお任せいたします 進め方などやること自体はすべて決まっているので、先輩スタッフが一から丁寧にサポートいたします！ ※弊社の運営しております社員寮（別職場）に食事を運搬する業務をお任せすることがあるかもしれませんので、 普通運転免許証は必須です。 ・30代、40代、50代、60代と、子育てママ・パパから中高年、シニアの方まで幅広い世代の方が活躍中！ 人生経験豊富なスタッフが多く、分からないことがあれば何でも教えてくれます！ ベテランさんも新人さんも和気あいあいで働いて

勤務時間 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：お客様からの依頼で時間延長の可能性あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容旅館客室の清掃とルームメイキング 旅館館内通路等の清掃 掃き掃除と拭き掃除が主となります。 【就業先への直接連絡はご遠慮ください。】 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「変更範囲：契約先の定める業務」

勤務時間 就業時間１：18時00分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容▼結婚式場の巡回清掃 ▼館内、式場、控え室の清掃 ▼トイレの清掃 お客様用男女トイレの清掃（便器や洗面台の清掃） ▼ゴミの回収 館内全体のゴミの回収、廃棄 ▼その他、緊急対応清掃 ☆土日祝日勤務・・・１８：００～２１：００（３Ｈ、１名） ★清掃業経験者歓迎致します ★Ｗワーク・副業ＯＫ ★簡単＆シンプル作業 「変更範囲：契約先の定める業務」

勤務時間【勤務時間例】 7:30～16:30 8:30～17:30 9:30～18:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足の種別】 交代制

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ★パート保育士募集中★ 船橋市内の小規模保育園で パート保育士を募集しています！ ・時給1400円 ・保育補助業務 ・書類一切なし アスカからの紹介実績あり◎ 2019年に開園してから退職者ゼロ！ 【仕事内容】 ・保育補助業務 担任の保育士さんの サポートをお任せします！ 連絡帳や日誌など、 書類業務は一切ありません◎ サンヴェルデ保育園について 2019年に開園した小規模保育園です テラスや園庭もあり、 子どもたち一人ひとりと ゆっくり丁寧に関われる保育園です 【定員19名】 1才：8名、2才：11名 【職員】 園長

勤務時間07:30～ 16:30 08:30～ 17:30 09:30～ 18:30

仕事内容【仕事内容】 サンヴェルデ保育園 【施設形態】 小規模保育園 【住所】 274-0818 千葉県 船橋市 緑台2-4-17 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl ★パート保育士募集中★ 船橋市内の小規模保育園で パート保育士を募集しています！ ・時給1400円 ・保育補助業務 ・書類一切なし アスカからの紹介実績あり◎ 2019年に開園してから退職者ゼロ！ 【仕事内容】 ・保育補助業務 担任の保育士さんの サポートをお任せします！ 連絡帳や日誌など、 書類業務は一切ありません◎

勤務時間勤務時間:シフト制 ①7:00～13:00 ②8:00～17:00 ③9:00～16:00 などのシフト制 週2回～4回程度の勤務 ※時間応相談

仕事内容ゴルフ練習場でのフロント受付、ショップ対応などをしていただきます。 リゾートトラストグループ経営の会員制ゴルフ場、 関西ゴルフ俱楽部が経営するゴルフ練習場です。 ー ●業務内容に関して 御本人の適性や会社の状況に応じて当社業務全般に変更の可能性があります。 ●勤務地に関して 上記指定住所及び会社が指定した住所にて勤務していただきます。 ●備考 契約更新は勤務実績、会社の経営状況により判断いたします。