施設管理者 - 静岡県静岡市葵区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【未経験ＯＫ！スポーツ施設の運営・管理をお任せします！】 施設運営責任者として、地域の皆様や施設利用者の皆様が安心して 施設をご利用いただけるよう、受付・電話対応等の事務作業や施設 設備の維持管理業務などをお願いいたします。 （主なお仕事）・施設利用者対応（窓口・電話対応など） ・市役所との打合せや提出する資料作成 ・売上集金、報告書作成 ・施設巡回 ・施設スタッフの労務管理等 ※当初１ヶ月間はしっかり教えますので未経験の方も安心してご応 募下さい。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◆ ◆ 経験・資格不問！ 急 募！ ◆ ◆

仕事内容【勤務地】 静岡県静岡市葵区瀬名6-18-1 【施設名】 NOIE SHIZUOKA 【PRメッセージ】 ◆はじめに 福祉業界に新たな風を吹き込むべく、私たちが日々活動をしています。 ただデカい会社を目指すのではなく、日本一イケてる会社を目指す。 周りからはそんなのはおかしい！変だ！そんな風に言われたとしても。最高に面白い会社を創りたい。 お金より人を。利益より信頼を大切に、100年後も青春をしているような会社を創る。 そのためにも大切にしている想いや言葉を明確にし、共に働く仲間たちが同じ想いで仕事ができるようにしよう。 ◆その人がその人らしく、アットホームな施設に 当施設は精神や知的

仕事内容施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイ サービスでの介護業務、運動補助、認知症予防や介助業務（食事＋ 入浴）送迎をするお仕事です。 加えて、営業、職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務 と、月１回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイ サービスでの介護業務、運動補助、認知症予防や介助業務（食事＋ 入浴）をするお仕事です。 加えて、職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務と、月 １回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイ サービスでの介護業務、運動補助、認知症予防を、送迎（ノア、ス テップワゴン）するお仕事です。 加えて、職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務と、月 １回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。 変更範囲：変更無し

仕事内容【求人概要】 葵区/デイサービス/施設長/日勤のみの勤務でプライベート充実 静鉄電車音羽町駅より徒歩15分 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・日勤のみの勤務でプライベート充実 ・静鉄電車音羽町駅より徒歩15分 ・日曜日、年末年始休みあり ・資格取得制度あり ・充実の各種研修制度あり 【施設概要】 施設形態：デイサービス 開設：2014/10/15 「元気広場緑町」

仕事内容【この求人のポイント】 コペルプラス 静岡栄町教室は、子どもたち一人ひとりの発達段階に合わせたサポートを行なう児童発達支援施設です。私たちは、「できることが増えるのは世界が広がること、楽しいことが増えること」を合言葉に、子どもたちの学習支援を行なっています。当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者を募集中です。月給は37万円からとなっており、交通費全額支給や住宅手当、固定残業代、資格取得制度など、充実した福利厚生が魅力です。昇給のチャンスもあり、あなたの頑張りをしっかりと評価します。 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 詳細はお問い合わせください

仕事内容●業務拡大中のため、業界経験者募集中！ ＊施設運営のマネージメント全般をお任せします。 ＊売上及び利益管理・人材育成・営業活動・施設管理（設備等の 保守管理）・近隣及び関係者との関係構築等・・・ ＊変更範囲：変更なし ＊求める人材像：コミュニケーションが好き、仕事を通じて成長を したい、チャレンジ精神旺盛でいろいろなことに取り組みたい、 私たちの経営理念「快互」（ＨＰ参照）に賛同できる！ 上記に共感できる方は是非お待ちしています。 ●介護サービス毎に頼もしいマネージャーが業務サポートします。 （任せっきりは絶対にありません！共に喜び、共に戦います）

仕事内容本気で一人ひとりの未来に向き合いませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 管理者兼サービス管理責任者業務。面談、個別支援計画の作成、スタッフのシフト作成、送迎など。立ち上げからお手伝いしていただき、自分の理想の施設を一緒に作ってみませんか？ 個別支援計画関連業務 ・計画書の作成 ・利用者・家族への説明と交付 ・実施状況の把握（モニタリング） ・計画の変更及び修正 利用者に対するアセスメント(評価) 利用者との面接 定期的なモニタリング結果の記録 支援内容に関する関係機関との連絡調整 サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な

仕事内容2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。 私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。 私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。 お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にしています。キャリアステップ制度子育て中の空いた時間を有効活用できるパート職社員から、資格取得を目指す正社員、会社の中核を担う管理職までキャリアステップ制度を利用し、成長することができます。パート職社員→契

仕事内容【勤務地】 静岡県静岡市葵区 【施設名】 ティアハウス 春日町 【PRメッセージ】 ◆社会にも貢献！ペット共生型の障がい者グループホーム 当施設は、「ペット共生型」という独自コンセプトを取り入れた障がい者向けグループホームです。 障がいのある方が動物と一緒に暮らすことで、心理的・生理的・社会的効果が期待されることはもちろん、犬猫を殺処分から救うことにもつながっています。 私たちは「人間福祉と動物福祉の追求」という理念のもと、障がい者グループホームの不足や犬猫の殺処分、空き家などの社会問題の解決に取り組んでいます。 現在施設は、フランチャイズ含めて全国に1400か所以上展開中！ より多くの

仕事内容2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。 私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。 私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。 お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にしています。キャリアステップ制度子育て中の空いた時間を有効活用できるパート職社員から、資格取得を目指す正社員、会社の中核を担う管理職までキャリアステップ制度を利用し、成長することができます。パート職社員→契

仕事内容施設管理＜正社員_静岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の施設管理（統括管理業務）を担当いただきます。 ・担当施設の定期訪問 ・オーナーやテナントとの折衝交渉 ・定期点検の立会い ・小修繕工事の対応 ・中規模修繕工事の業者選定 ・設備管理スタッフの労務管理 ・売上管理、原価管理、業務改善の提案 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビルを中心として宿泊施設、商業施設などです。 ・請負形態は元請メンテナンスです。 ・管理方法は巡回管理（5～6施設／1人あたり）です。 ※ 管理するスタッフは約3～6名（1施設あたり）です。 ・担当地域は静岡県内です。 ・残業時間は月平均10時間です。 ■備考／補

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ●賞与は計3.2ヶ月分あります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は充実の120日です。育児休暇の取得実績があり生活スタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉サービス管理責任者 当法人は平成15年の事業開始以来、ひとりひとりが住み慣れた地域において安心で心豊かな生活が送れ、可能な限り居宅に

仕事内容【勤務地】 静岡県静岡市葵区伝馬町8-1 サンローゼビル 【施設名】 ハビー新静岡駅前教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミュニケーション支援な

仕事内容【求人概要】 葵区/デイサービス/正社員/資格取得制度あり（補助金10万円以内） 充実の各種研修制度あり 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・資格取得制度あり（補助金10万円以内） ・充実の各種研修制度あり ・静鉄電車音羽町駅より徒歩5分 ・日勤のみの勤務でプライベート充実 ・年間休日112日 120日取得に向け活動中 【施設概要】 施設形態：デイサービス 開設：20

仕事内容【静岡市葵区/施設/常勤】《在宅ホスピス/看護管理者》年収700万円以上も可◎主任以上の管理経験や培ってきた「看護力」を活かせる◇残業ほぼなしでアクセス良好♪ ■【管理業務に興味のある方】主任以上の経験の方や看護師経験5年以上ある方の新たなキャリアフィールドとしておすすめです！ ■【教育について】管理者教育プログラム、多職種教育研修、管理者ミーティング等体制が整っておりますので、安心してチャレンジしていただけます☆ ■【高給与＆プライベート充実】全国に58施設の運営をしている安定した母体である事と、最先端の在宅ホスピスを提供している事で年収700万円以上も目指せます。更にほとんど残業

仕事内容介護老人保健施設での、管理栄養士業務です。 ・利用者（定員１００名）の献立作成及び栄養管理 ・下ごしらえ、調理、盛り付け、配膳、下膳、食器洗浄 などの補 助業務あり。 変更範囲：変更無し

仕事内容【勤務地】 静岡県静岡市葵区上土1-17-4 2階 【施設名】 めだかのがっこうプラス葵校 【PRメッセージ】 ◆完全マンツーマンの個別指導型デイサービス コミュニケーションも、勉強もどちらも学べるスタイルを目指し、 SSTと勉強という2つの相乗効果で自信をつける支援をおこなう施設です。 特に勉強は発達・学習障害の個別指導で多くの実績をもつグループ会社の教師が、 子どもたち一人ひとりの学力に合わせてマンツーマンで指導。 授業の遅れ支援から学習習慣の定着、テスト対策、受験対策など、 「自分に自信をつける」密着型の支援を強みとしています。 ◆1年間で8校オープン～より多くの子どもたちに質の

仕事内容施設管理（建物） ＜正社員_静岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施設管理を担当いただきます。 ・協力業者の選定（設備、警備、清掃、修繕） ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・設備管理員、警備員、清掃員のマネジメント ・修繕工事の監理 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設は静鉄グループの施設（オフィスビル、商業施設、店舗、ホテル）が中心です。 ・管理方法は巡回管理です。 ・担当地域は静岡県内です。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回（7月、12月）です。 ・休日出勤した場合は、振替休日を取得いただけます。