旭化成ホームズ株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容■へーベルハウスでは入居されてから3か月後、1年後、2年後、5年後、以 降5年毎に定期点検業務。1日2～3件程度の定期点検になります。基礎や 外壁、内装電気設備、水廻りに至るまで点検を行います。 部品交換や少額のリフォーム工事の請負業務をはじめ、報告書・見積作成 手配業務等のPCでの事務作業も担当します。 【魅力】 ★60年先までもつロングライフ住宅をグループでも掲げており、強固な 作りだからこそ自社製品に誇りと安心感を持ちながら働けます。 お客様の課題解決を通して生涯のパートナーとなれます。 ＼20代、30代が活躍中！／ 「自分に合ってる仕事か心配、」 そんな20代・30代の

仕事内容住宅展示場にて、お越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅営業をご担当いただきます。 間取りや予算のヒアリングから、設計担当と協働し、設計プランや資金計画ののご提案、 契約後の詳細打合せ、引き渡し、一部アフターフォローまでお客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 ★安心のチーム制→アポイントが重複した際には、 チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、 日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。 営業個人の成績も求められますが、 それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施。 ＼20代、30代が活躍中！／ 「自分に合

仕事内容「へーベルハウス」「へーベルメゾン」の住宅営業を一貫してお任せしたいと考えております。 【営業の流れ／具体的な業務内容】 ◆展示場での接客 ／住宅展示場へご来場のお客様へ、 へーベルハウスやへーベルメゾンなど、住まいのご案内及びご提案 ◆間取りや予算のヒアリング／お客様のライフスタイルやご予算などを伺いながら、 資金計画の作成や、間取りのご提案など、プランニング ◆プランのご提案・契約 ／設計士などチームメンバーと協力し、 間取り図や完成予想図の提供をしていただき ご希望に沿った提案。ご契約後も、 間取りの打合せを行い、引渡しまでのスケジュールなどのフォローまで ◆施工時のフォロー

仕事内容- ＼20代、30代が活躍中！／ 「自分に合ってる仕事か心配、」 そんな20代・30代の方も多く活躍しています。 弊社では、あなたに合ったお仕事をご紹介します✿ あなたの理想の働き方を教えてくださいね✧ type転職エージェントのココが魅力 【1】IT・ハイクラス・営業・女性の転職に強い！ type転職エージェントは、無料で利用できる転職支援サービスです。 これまでの累計転職支援実績は34万人以上！ その中でもITエンジニアの転職支援では、約80％の方が年収アップを実現しています！ 【2】経験豊富なキャリアアドバイザーが在籍！ 当社のキャリアアド

仕事内容建材からこだわり抜いた高品質住宅ブラント「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、注文住宅の意匠設計をお任せします。 【対象物件】戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』 ■提携する工務店毎に担当するので、必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携われます。 ■プレハブ工法では原則として各施行マニュアルが整備されており、熟練した職人が施工しているので、計画通りに工事を進めやすい環境です。 ■60年先までもつロングライフ住宅を掲げ、確立された高品質・高耐久な造りだからこそ自社製品に誇りと安心感を持ちながら働けます。 ＼20代、30代が活躍

仕事内容■主に集合住宅の現場管理業務（安全・品質管理など）と 周辺業務 を行って頂きます。専任で１棟の建物を管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、 ブランクのある方、現場未経験の方 も安心して勤めて頂けるサポート体制・環境・教育プログラムをご用意しております。 【魅力】 ★60年先までもつロングライフ住宅をグループでも掲げており、強固な作りだからこそ自社製品に誇りと安心感を持ちながら働けます。 お客様の課題解決を通して生涯のパートナーとなれます。 ＼20代、30代が活躍中！／ 「自分に合ってる仕

仕事内容【集合住宅営業職】～へーベルメゾン／飛込み営業なし／年間休日１２１日／チーム制で助け合う社風～ 【仕事内容】 集合住宅「へーベルメゾン」の営業を主に行います。 ■業務イメージ： 土地活用や相続対策と言った資産価値を高める提案、借り上げシステムや付加価値賃貸など、へーベルメゾンの提案をご担当いただきます。基本的に金融機関や不動産業者、税理士からの紹介となり、飛びこみ営業はおこなっておりません。ご契約いただいた後も、営業がフロントに立って詳細に打ち合わせを行い、引き渡しまで丁寧にフォローをします。 ■安心のチーム体制： 営業個人としてではなく、営業チームとしての目標達成に向け一丸となり受注活動を

仕事内容中高層事業推進部営業職｜建築経験者採用・旭化成グループ◎年間休日121日 【業務内容】 店舗用途となるテナントビル、貸事務所、賃貸マンションといった商業建築、 クリニックや介護施設、学生寮などの特殊用途建築などの営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■金融関係、税理士関連、不動産業者への定期訪問、情報収集 ■建築予定者や企業へアプローチ ■建築の提案 ■契約関連業務 ■サポート業務 【担当者コメント】 同社は、旭化成グループの一員として戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、

仕事内容戸建て住宅営業職【東京】｜未経験者歓迎・旭化成グループ◎年間休日121日 【業務内容】 戸建て住宅営業として展示場にご来場いただいたお客様に案内からヒアリング、提案、引き渡しまで、マイホームの提案営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■住宅展示場などでのお客様へのご案内・ヒアリング ※飛込営業は一切なし！展示場への来場接客、紹介依頼、資料請求等を主な集客手法として営業を行います。 ■ご提案・ご契約 ご希望・住まいにおける価値観をヒアリングした上で、ライフプランや志向に合う「マイホーム」をご提案します。お客様から聞き取った要望を設計担当者に伝えたり、施工担当者から技術的な内容を聞

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 500万円～749万円 【職場情報】 ロングライフ住宅を手掛けるハウスメーカーです。高品質・高性能な都市型住宅でありつつも設計自由度を武器としたオーダーメイドと60年点検システムなどのアフターサポートで多くのお客様から信頼を獲得しています。 またリフォーム事業や不動産関連事業等の専門性の高い事業領域を組織化し、グループ間での連携を強めることでさらなる成長を目指しています。また、独自の証券化住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開も行っています。 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 非

仕事内容★ 20代が活躍中！ 職種カテゴリー：建築・土木技術職 > 施工管理・工事監理者【建築】 アピールポイント：学歴不問 / 急募 / WEB面接OK / 適性テストなし / 採用予定人数5名以上 / 面接確約条件あり 【仕事内容】 ■ヘーベルハウス/メゾンをはじめ、一般建築住宅から事業用不動産まで幅広い物件の施工管理 ・工事の段取から完成まで管理監督（品質・安全・工期など全般） ・工事を担当いただく指定工事店の指揮・指導 ・施主様対応（お客様にご不安がないよう丁寧な説明や誠実な対応が必要） 【施工内容】増改築リフォーム（浴室・キッチンから全面改装まで多岐に渡ります）、外壁塗装、防水、太陽

仕事内容建材からこだわり抜いた高品質住宅ブラント「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、中高層物件の施工管理をお任せします。 【対象物件】5～8階建てのS造建築物、10階建て程度のRC造建築物 等 ■提携する工務店毎に担当するので、必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携われます。 ■プレハブ工法では原則として各施行マニュアルが整備されており、熟練した職人が施工しているので、計画通りに工事を進めやすい環境です。 ■60年先までもつロングライフ住宅を掲げ、確立された高品質・高耐久な造りだからこそ自社製品に誇りと安心感を持ちながら働けます。 ＼20代、30代

仕事内容■営業と一体となったチーム制で、商談から参加頂き、ヒアリングからプランニング・提案・受注まで、トータルに携わることが可能。戸建中心ではなく共同住宅や店舗、病院まで 幅広い物件を手がけて頂きます。 【魅力】 ・鉄骨構造で柱や梁が強いために設計自由度が高い ・工業化住宅として品質が担保されている為、プラン創りに専念できる ・強度があるからこそですが、3階建、4階建、それ以上の住宅も可能 ・20坪から100坪以上の大豪邸まで、大小問わず、専用住宅だけでなく、 賃貸物件や併設型幅広く経験可能 ＼20代、30代が活躍中！／ 「自分に合ってる仕事か心配、」 そんな20代・30代の方も多く活躍し

仕事内容建材からこだわり抜いた高品質住宅ブラント「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、注文住宅の意匠設計をお任せします。 【対象物件】戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』 ■柱や梁の強度が高いので、耐久性と自由度を両立した設計ができます。 ■ヒアリングからプランニング～プレゼン～受注までトータルに携わり、オーナーのこだわりに応える綿密な設計が可能です。 ■オリジナルCADを導入しており、平面入力すると立面・断面図、内観・外観パースが自動生成でき、構造計算・見積りまで対応しています。 積算業務が不要なのでプランニングに注力し、多くの物件を担当できます。 ＼2

仕事内容人事制度企画担当【東証プライム上場の旭化成グループ/離職率2.7％】 【仕事内容】 経営方針や中長期経営計画に基づいた「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進がメインミッションです。 ・人事施策 ・処遇制度全般の企画立案 ・適正運用の企画／推進 ・健全な職場風土醸成、労務コンプライアンス推進のための各種企画立案 ・施策実施、効果測定 これまでの経験を活かし、人事領域のプロフェッショナルとして活躍いただき、将来的にはマネジメント業務もお任せします。 【所属部署情報】 人事部 人事制度室：計12名 総合職7名、実務職5名 【事業内容・会社の特

仕事内容弊社は日本では住宅メーカーとして事業を行っていますが、北米では大手住宅メーカー向けに各種工事（コンクリート、配管、躯体、HVAC、電気）を提供するサプライヤー事業を行っています。 これら複数の業種を一括管理しながら、北米住宅建築の課題解決とシェア拡大に取り組んでいます。 上記職場において住宅建築技術スタッフとして下記の業務を行っていただきます。 ■安全管理(現場監督ではなく全体の安全管理業務を行っていただきます) ■現場工法の標準化推進 ■施工の効率化等の立案、実行 ［配属先情報］ 入社後すぐに東京本社での研修後、入社後半年～1年以内に海外拠点アメリカ（アリゾナ州フェニックス）へ勤務

仕事内容建材からこだわり抜いた高品質住宅ブラント「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、注文住宅の意匠設計をお任せします。 【対象物件】戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』 ■柱や梁の強度が高いので、耐久性と自由度を両立した設計ができます。 ■ヒアリングからプランニング～プレゼン～受注までトータルに携わり、オーナーのこだわりに応える綿密な設計が可能です。 ■オリジナルCADを導入しており、平面入力すると立面・断面図、内観・外観パースが自動生成でき、構造計算・見積りまで対応しています。 積算業務が不要なのでプランニングに注力し、多くの物件を担当できます。 ＼2

仕事内容人事制度企画担当【東証プライム上場の旭化成グループ/離職率2.7％】 【仕事内容】 経営方針や中長期経営計画に基づいた「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進がメインミッションです。 ・人事施策 ・処遇制度全般の企画立案 ・適正運用の企画／推進 ・健全な職場風土醸成、労務コンプライアンス推進のための各種企画立案 ・施策実施、効果測定 これまでの経験を活かし、人事領域のプロフェッショナルとして活躍いただき、将来的にはマネジメント業務もお任せします。 【所属部署情報】 人事部 人事制度室：計12名 総合職7名、実務職5名 【事業内容・会社の特

仕事内容【アフターサービス】～へーベルブランドを守る／定期点検／旭化成グループ／転勤無し～ 【仕事内容】 ■職務内容：ヘーベルハウスの住居者に対し、アフターサービス担当として、住宅の定期点検やメンテナンス手配等を行っていただきます。 ■業務内容： １）オーナー様宅の定期点検・要望があった際の訪問 ２）設備交換・少額のリフォーム提案 など 定期点検の実施、また、補修やメンテナンスが必要な場合は協力業者を手配し、修繕費用等の見積作成も行って頂きます。点検を含む訪問件数は1日に2～3件程度です。また、はしごの昇降、屋根等の高所作業も一部発生します。 ★ヘーベルハウスについて： 災害に強く長く快適に暮らせる

仕事内容旭化成ホームズ/中高層物件へーベルビルズの設計/東京 【仕事内容】 同社が新規事業として事業拡大を目指している中高層物件（へーベルビルズ）の施工管理業務を担当頂きます。 ・5～８階建ての中高層規模の鉄骨造システム建築（ヘーベルビルズ）の設計を担当頂きます。 【具体的内容】 ・営業と一体となって企画から基本設計、実施設計まで一貫して携わることができます。 ・共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけます。 ・オーナー様との距離が近いので、お引渡しの際に直接感謝の言葉をいただくことができやりがいを感じられます。 【事業内容・会社の特長】 ロングライフ住