障害者支援 - 広島県広島市安佐北区 の求人・仕事・採用

仕事内容障害支援施設の利用者の看護業務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 給与改善手当：3,398円〜5,134円／月 特殊業務手当：12,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：7,000円／回 扶養手当、住宅手当、待機手当等 賞与 2回 待遇・福利厚生 勤続 3年以上 財形 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 2交替 職場の種類 障がい者施設 就業形態 2交替 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 あり 退職金制度 あり

勤務時間【夜勤】 ・勤務時間: 16:00～9:00 ・休憩,仮眠時間: 3~4時間 祝日の勤務可能な方！ ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容動物と一緒に過ごす夜勤専従スタッフ募集！車通勤可で通勤も便利です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 夜間専従スタッフ ・利用者さまのお世話やお手伝い、お話相手など ・動物たちのお世話 ★ほぼ、寝てる時間帯です。たまに起きてくる利用者さまのお相手や、動物たちのお世話をお願いします★ 資格: 夜間専従スタッフには資格は必要ありません。 相手の立場になってお話できる方や、なんでもないことに感謝できる方、楽しみながら仕事ができる方。 動物がいるグループホームなので、人間愛と動物愛が溢れてる人歓迎！ 勤務時間: 【夜勤】 ・勤務時間: 16:00～9:00 ・休憩,仮眠時間: 3~4時間 祝

仕事内容障害のある18歳以上の利用者さんの日中活動支援 障害者生活介護事業所（通所定員6名）にて、下記のような業務をお願いします。 ・入浴、排せつ及び食事等の介護 ・日常生活上の支援 ・生産活動の機会等の提供 ・利用者さんのご自宅⇔事業所間の送迎（社用車） ・各種記録業務 ・環境整備（事業所内外の清掃等） ※併設する就労支援事業所で勤務いただく場合もあります。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 資格手当 ベースアップ加算 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、企業型確定拠出年金、医療相談・メンタルヘルスケア相談窓口、病気入院保障制度、資格取得支援制

仕事内容土日休み♪未経験の方もOK◎完全週休2日制！グループホームで正職員のサービス管理責任者を募集中です！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: グループホームのサービス管理責任者業務 資格: サービス管理責任者の資格要件を満たす方 未経験可 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 土・日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金（中退共） 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 週休2日 / 退職金あり / 障害者支援施設 / オープン3年以内 勤続支援金: 正職員:13,000円 【施設情報】 施設名:

勤務時間1）9：00～16：30 2）9：00～17：00 3）9：00～15：00 休憩60分 所定労働日数：週4日～

仕事内容未経験者歓迎。先輩スタッフのサポートで安心して働けます 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員業務全般 送迎業務あり 雇用期間の定めなし 就業場所の変更なし 業務範囲の変更なし 資格: 普通自動車免許（AT限定可） 勤務時間: 1）9：00～16：30 2）9：00～17：00 3）9：00～15：00 休憩60分 所定労働日数：週4日～ 休日・休暇: 土日休み 福利厚生: 労災保険（勤務時間に応じて法定通り） 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 社会福祉士 / 交通費支給 / 介護福祉士 / 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 / 自動車運転免許

勤務時間18:15～10:15（休憩240分）

仕事内容【求人概要】 安佐北区白木/指定障害者支援施設/パート/准看正看/夜勤のみ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 当法人は広島県内１３ヶ所神奈川県５ヶ所でつぎの施設を複合的に設置運営している。 老人福祉施設、介護老人保健施設、居宅サービス事業、身体障害者療護施設、重度心身障害児施設、保育所他 ※応募時に募集が終了している場合もございます。 その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂き

仕事内容○就労継続支援Ａ型に従事する障害者の方の就労を支援するため、 職業指導員として、仕事に必要な知識や技術を習得・向上するための支援を行っていただきます。 就労で実施している作業は、施設内で実施する清掃業務や草刈り等の業務です。 また、支援員が実施している障害者の支援業務についてのサポートや支援員不在時の指導や健康管理、相談等を行っていただきます。 状況等に応じて、清掃業務や草刈り等について障害者と一緒に作業にあたっていただきながら支援をしていただきます。 ※1〜2日程度、安佐北区真亀や白木町の就労継続支援事業所に巡回指導を実施していただきます。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤の

仕事内容食材の切り込み、味付け、盛り付け、食器洗浄等（約270名分） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：6,000円／月 給与改善手当：3,256円／月 介護報酬改定手当：4,000円／円 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金：勤続3年以上 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 あり 受動喫煙対策 禁

仕事内容障がい者支援施設、介護老人保健施設等の利用者に提供する食事の献立作成。 食材発注や栄養管理等の業務。 ※就業場所：安佐北区白木町 ※障がい者支援施設（定員80名）、介護老人保健施設（定員80名）、グループホーム（定員18名） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：12,000円／月 給与改善手当：3,457円／月 その他諸手当 年末年始手当：1,000円 住居手当：17,000円／月（上限） 扶養手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 勤続 3年以上 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,日

仕事内容○障がい者支援施設の利用者の介護 ＊未経験者、資格のない方でも可能です。 ＊各種資格取得奨励制度あり。 ＊就業時間：（1）〜（3）のシフト制 夜勤は、状況により3〜5回／月 ＊就業場所：安佐北区白木町小越10230番地 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：10,000円/月 給与改善手当：3,256円/月 介護報酬改定手当 3,000円〜 27,000円/月 その他諸手当 ・夜勤手当：4,500円／回 ・住宅手当：規定により支給 ・扶養手当：規定により支給（勤務5年目から支給） ・介護キャリア手当：500円〜3,000円/月

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※残業少なめ

仕事内容週1日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【広島市安佐北区狩留家町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇障害者支援施設、介護老人福祉施設等の利用者のリハビリ業務 【法人メッセージ】 社会福祉法人三篠会は、幅広い地域で高齢者福祉や障がい者福祉、児童福祉を中心に事業を展開しています。 社会福祉施設の運営をめぐる環境が大きく変わる中、利用者から選ばれる施設創りを目指し、施設の適正な運営に努め、より質の高いサービスを効率的に提供しています。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 190,020円～254,220円 〇定額的に支払われる手当 ・特殊業務手当：12,000円 ・給与改善手当：3,800円～5,084円 ・介護報酬改定手当：4,000円～28,000円※

勤務時間07:00～10:00（休憩0分） 15:00～20:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 安佐北区/障害者グループホーム/パート/短時間OK/無資格未経験OK 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 安佐北区にあるオープン2年の施設です。綺麗な職場です。障害者支援にたずさわりたい方には、夜勤がなく、家族との時間も両立しやすいです。 就業先の採用担当者のおすすめポイント: 夜勤専従です。20時開始はWワークでも働きやすいです。 ■募集職種： 生活支援員 ■施設形

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１０：００－１９：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●介護施設厨房内での調理補助業務。 ●食材の切り込み、味付け、盛付け、食器洗浄 等。 ●２００～２５０食程度を、９～１０名で調理します。 〇難しい作業はありませんので安心して働けます。 〇マイカー通勤推奨。 〇勤務時間帯の相談できます！ （早出なし・遅出なし等。日勤のみはＮＧ） 【必須資格】■不問 【必須条件】■給食調理経験者 ※変更範囲：変更なし ※お仕事Ｎｏ．ＣＳ－１６７７Ｆ ご応募時に上記Ｎｏ．をお知らせ下さい♪

仕事内容障がい者支援施設の利用者の看護業務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 給与改善手当：3,398円〜5,134円／月 特殊業務手当：12,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：7,000円／回 扶養手当、住宅手当 待機手当等 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金：勤続3年以上／財形貯蓄制度 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 2交替 職場の種類 障がい者施設 就業形態 2交替 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 あり 退職

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】障害者支援施設 【配属先】施設 【業務内容】 障害者支援施設の正看護師業務 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

勤務時間(1)7:00～10:00(休憩0分) (2)15:00～20:00(休憩0分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 広島支店 募集要項 【広島市安佐北区/生活支援員】高収入!生活支援員募集! 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,050円 賞与(前年度実績): なし 昇給(前年度実績): あり 締日・支払日(支払い方法): 月末締め 翌月15日支払い(銀行振込) 【勤務地】 広島県広島市安佐北区白木町井原西日詰797-6 芸備線 井原市駅から徒歩１分 募集情報 安佐北区/障害者グループホーム/パート/短時間OK/無資格未経験OK 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,無資格OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,

勤務時間09:30～13:30他

仕事内容安佐北区倉掛にある 生活介護事業所でのお仕事♪ 18歳～（高校卒業者以上）対象の 利用者の方へ、知的・身体のサポート 全般をお願いいたします。 ●日常生活の介助 ●レクリエーション ●日々の活動の記録 ●送迎 など 働きたいという前向きな利用者さんの気持ちを大切にしながら できることを増やしていけたらと思っています♪ 一緒に成長していける素敵なお仕事です！ 未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です◎ 一から丁寧に教えて頂ける環境です。 【新着！無資格求人】 広島市安佐北区倉掛 生活介護 パートさん募集♪ 固定時間、土日祝休み！週2日～OK プライベート充実間違いなしですね◎

勤務時間09:00～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 安佐北区白木/就労継続支援Ａ型/パート/無資格未経験OK/土日休み 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 当法人は、広島県内15ヶ所、関東・関西11ヶ所で施設を複合的に設置運営しています。 白木の郷は、障害者支援施設と老人保健施設、高齢者グループホームおよび高齢者・障害者の通所事業、就労継続支援事業を運営しており、「障害者と高齢者の総合支援施設」です。 【誇りをもって仕事ができ

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇障害者支援施設の利用者の介護 【先輩の声】 《介護職員》 ご利用者によってサポートの仕方が違えば性格や考え方も違うので、はじめは手探りで仕事をする毎日。ある時、ご利用者から「そんな不安そうな顔をしていたら、こっちまで不安になっちゃう。自信を持ってやったほうがいいよ」と言われ、私の緊張や自信の無さはご利用者に伝わってしまうのだと痛感しました。不安にさせないためには、自信を持つしかない。自信を持つためには、経験を積むしかないと必死に勉強したことを覚えています。先輩が厳しくも優しく、「それは違う」「こうした方が良いよ」と具体的に1つひとつ教えてくれたことも印象に残っています。