総務人事 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容総務部は経営陣との距離が近く、経営企画、労務管理、人材マネジメントなど 重要な業務を担当します。 営業本部や製造部との緊密な連携を図りながら、全社の統合的な視点で業務を 遂行します。 チームワークを大切にし、お互いを支え合いながら成長していく組織であり、 総務部で働くことで、経営者の視点で戦略的な意思決定に貢献する役割を担い ながら、キャリアを築きます。 ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容◎管理部門事務の仕事です。（総務・人事（経理）業務） ＊特徴 ・お客様受付、電話対応 ・採用活動（会社説明会の開催、ホームページ更新） ・従業員の働きやすい環境調整、社内報作成、イベント企画 ・各データ処理、作成（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ使用）、文書作成 ・経理専用のソフトへの入力・管理 ・パソコン業務、入力作業、来客対応 「変更範囲：変更なし」 ＊入社後教育プログラムあり。 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容総務部でのお仕事です。 来客応対、電話応対、採用業務、経理業務 会社の必要な業務を幅広く経験できます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊総務職 人事、労務、給与計算、その他庶務業務 ＊経理職 経費精算、月次決算業務、入出金管理、買掛金管理 等 ※未経験者歓迎 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容総務人事業務全般 ・総務業務（社宅、社用車、社用携帯等管理／ファシリティ―管理など） ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険、得喪手続き、離職票発行等 ・社内規程、細則、マニュアルの作成、改廃、運用対応 ・資産管理、在庫管理 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊総務・人事業務 ・新卒・中途採用対応 ・給与計算や総務業務など全般 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容経理（会計計上、精算処理、売上計上、月次決算書作成など） 労務（労災対応、入社退社時の保険の手続きなど） 人事（採用活動、内定者フォロー、評価制度の運営） 庶務（電話・来客対応、社内行事の取りまとめ、会社スケジュールの管理、書 類作成）など 幅広い仕事に携わることができます。入社後に先輩社員が丁寧にやり方を教え ます。必要な資格もありません。 縁の下の力持ち的な仕事になり、従業員の方々ともコミュニケーションをとり 、安心して働いていける環境をつくる仕事になります！ 変更範囲：なし

仕事内容総合印刷会社の管理部門での経理、総務、人事業務です。 管理部では経理・会計、総務、人事、システム等の管理部門全般を担当してお ります。 管理部門全般を担当していただきますが、知識がなくてもＯＪＴにより指導し ますので心配はありません。徐々に担当いただく業務の幅を広げていきます。 （例えば「請求書発行業務」「給与計算業務」など） 管理部は６名の人員構成です（２０代～４０代）。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容総務、経理、人事など会社運営に必要な業務を通して、様々な経験とノウハウ を蓄積し、企業の管理部門の中心として貢献できる仕事です。社員が働きやす い環境を整えるために総務部が率先して改革を進めて行きます。【具体的内容 】労務管理全般、給料計算、社会保険手続、採用業務、勤怠管理、施設管理、 安全衛生管理、経理処理全般 他。 「変更範囲：営業、技術職」 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容総務・人事担当者として、行事の企画運営や人事として 給与ならびに社会保険管理、求人の対応をしていただき ます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務は人事や教育、労務管理や庶務など、会社の運営に関わる様々な業務を行います。 当社は新卒採用に力を入れているので、会社のことを知り、学生に伝える人事や広報などが主な仕事になります。

仕事内容（総務）給与計算、人事労務、福利厚生、株主総会 他 （人事）採用求人、研修 他 （経理）決算、納税、現金預金管理 他 （一般事務）受付、電話応対、受発注業務、伝票作成 他 変更範囲：なし

仕事内容総務・人事業務全般に幅広く携わります。 他部署と連携しながら、組織全体に関わり活躍できます。 ＜具体的には・・・＞ ＊総務：勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、株主総会運営など ＊人事：求人作成、応募者管理、協力会社対応など ＊広報：ホームページ作成、パンフレット作成、ＰＲ動画作成など ＊法務：契約書チェック、文書管理、社内規定管理など ＊その他：保険管理、車両管理、社内イベントの企画運営など ※変更範囲：なし

仕事内容【雇用形態】 正社員 【配属職種】 総務・経理・人事・法務（総合職） 経営管理の立場に立って、会社・グループ全体を大局的に捉え、会社経営をサポートします。各種制度設計、人事、広報から会社保有の資産、備品の管理、給与や請求への支払、決算や財務など幅広い業務について担当します。 業務の効率化、合理化にも積極的に取り組むことが求められます。 【配属職種】 経営管理の立場に立って、会社・グループ全体を大局的に捉え、会社経営をサポートします。各種制度設計、人事、広報から会社保有の資産、備品の管理、給与や請求への支払、決算や財務など幅広い業務について担当します。 業務の効率化、合理化にも積極的

仕事内容勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、採用関係等の労務管理全般及び、 社内研修等を担当して頂く社員各々と深く関わりを持つ仕事になります。 今後の人事・総務体制の構築作りを一緒に推進して下さる方を求めています。

仕事内容○業務用厨房機器製造会社の人事総務業務。 ・募集及び入退社にかかる業務。 ・給料事務、各種協定、契約事務。 ・福利厚生事務業務。 ・社会保険申請等。 ・採用活動。 ・研修の運営など。 ☆変更範囲：なし

仕事内容医療事務（業務部門）、看護事務・看護助手（看護部門）、総務・人事・経理 （本部）など、配属部門に準じます。 ※「ＩＶＦ大阪クリニック」「ＩＶＦなんばクリニック」「ＨＯＲＡＣグラン フロント大阪クリニック」を擁する医療法人三慧会（ＩＶＦ ＪＡＰＡＮグル ープ）では、自分の仕事に邁進できるやる気のあるスタッフが現在活躍してい ます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務総合職 総務、財務、経理、人事、法務等幅広い業務を担当して頂きます。 入社後には先輩の指導の下、最初は簡単な事務処理から始めて徐々に業務の範 囲を広げていきます。 業務に必要な知識は入社後の研修で学べますので学部は不問です。 社内外の様々な方との会話が必須ですので、高いコミュニケーション能力が求 められます。 変更範囲：変更無し

仕事内容受発注などの管理業務や資料作成、クライアント対応 基幹システムを使用した電子処理 グループ法人全体の労務、採用管理、働き方改革推進 来客・電話対応、簡単なパソコン操作、 スキャニング作業、書類のファイリング等 ■年間休日１２５日！オンオフどちらも充実できる環境です。 ■成長続ける建設会社で、スキルアップを目指しませんか？ ＊仕事内容は特記事項も併せてご確認ください ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容総務・人事・経理・企画関係に関する一般事務業務・データ入力や書類作成等 パソコンを使用した業務 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲内