風力発電 - 東京都荒川区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人材管理スタッフ（未経験歓迎）◆1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／9～10連休OK！ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当します。20代～30代活躍中！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状況をふまえて、スタッフをどこに、何名配置するか、検討。さらに担当スタッフの勤怠管理も行ないます。 【1日の流れ（例）】 ▼08:00…出社

仕事内容東京電設サービス株式会社 町屋【電気工事の資格お持ちの方へ】電気設備の施工管理業務（受変電設備）※残業30h程／福利厚生◎ 【仕事内容】 町屋【電気工事の資格お持ちの方へ】電気設備の施工管理業務（受変電設備）※残業30h程／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～家族・住宅手当など◎東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業／年休124日・残業時間30h程◎充実した福利厚生で働きやすい環境／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴 受変電設備に関する保全・施工管理業務をお任せいたします。 基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となり、直近では更新工事等が増加傾向にあります。 ■担当

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京／東京電力100％子会社】電気工事施工管理（変電）※月平均残業30時間程度／年間休日126日 【仕事内容】 【東京／東京電力100％子会社】電気工事施工管理（変電）※月平均残業30時間程度／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～エネルギーという社会インフラを支える企業／充実した福利厚生／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴【変更の範囲：会社の定める業務】 風力発電設備や太陽光発電設備設備、工場、業務用ビル等の電気工事施工管理を担当します。基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となります。直近では更新工事等が増加傾向にあります。 ■採用背景： 同