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介護 定時退社 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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有料老人ホームでの介護スタッフ

有限会社ベストライフ 住宅型有料老人ホームケアライフ南鹿児島

  • 鹿児島市 東開町 / 谷山駅 車10分

  • 月給27万円〜33.3万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 経験者優遇
  • 18時前退社
  • 急募
  • 夜勤
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 制服貸与
  • シニア活躍中
  • 残業月20時間以内
  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 1日4時間以内OK
  • 有資格者歓迎
  • 長期
  • 雇用保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 高収入
  • 1日6時間以内OK
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 17時前退社
  • バイク通勤OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 産休・育休実績あり

仕事内容有限会社ベストライフ 住宅型有料老人ホームケアライフ南鹿児島 募集要項 【50代のエルダースタッフも活躍中☆】介護スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円~333,000円 資格手当:4,000円~10,000円/月(初任者研修4,000円、実務者研修6,000円、介護福祉士10,000円)・役職手当:25,000円~40,000円/月・地域加算手当:25,000円/月・職能手当:6,000円~48,000円/月・夜勤手当:5,000円/回(月4回程度) 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市

人気かんたん応募有限会社ベストライフ 住宅型有料老人ホームケアライフ南鹿児島

事務スタッフ/月給35万~未経験可!施工管理事務補助完全土日祝休み

株式会社SocialQuality

  • 鹿児島市 西伊敷

  • 月給35万円〜50万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 託児所あり
  • 第二新卒歓迎
  • 寮完備
  • 既卒歓迎
  • 服装自由
  • 残業なし
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 育児サポートあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 週払いOK
  • 学歴不問
  • ベンチャー企業
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 急募
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 即日払いOK
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 副業OK
  • 未経験OK
  • 産休・育休実績あり
  • 残業手当あり
  • WEB面接OK
  • 福利厚生充実
  • 住宅手当あり
  • 長期

仕事内容<仕事内容> 月給35万~未経験可!施工管理事務補助♪完全土日祝休み♪福利厚生充実♪ 事務デビューを全力で応援! ★副業OK ★産育休取得率100% ★定時退社も可能・リモートワーク有 ★9割以上がIT未経験 ★ネイルOK!おしゃれをしてモチベーションアップ あなたにお任せするのは、【施工管理事務補助】のお仕事です。 ☆先輩の9割以上が未経験入社! 「普通の事務は物足りない」 「AIに代替されないスキルが欲しい」という方に最適です♪ ▼STEP1:簡単なサポートからスタート まずは業界について知るための簡単なお仕事からスタート。 *データ入力(指示されたとおりに文字や数字を打ち込む作業

エンゲージ

雇用均等指導員

鹿児島労働局

  • 鹿児島市 山下町 / 市役所前駅 徒歩約3分

  • 時給1,803円〜1,953円

  • アルバイト・パート

  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 残業なし
  • 土日休み
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社

勤務時間 就業時間1:9時00分〜16時30分 就業時間2:9時30分〜17時00分 就業時間3:9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項:*いずれの時間も勤務可能な方 *月16日勤務 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他*年末年始休(12/29~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容○均等関係法令(男女雇用機会均等法、女性活躍推進法、育児・ 介護休業法、次世代育成支援対策推進法、パートタイム・有期 雇用労働法、労働施策総合推進法のパワハラ部分)に関する 事業主や労働者からの相談対応、企業指導業務及び均等関係 法令に関する周知啓発 *労働関係法令及び一般労働に関する相談対応あり ○離島を含めて県内日帰り又は宿泊出張あり(月勤務の半数程度) ○労使間の紛争の解決援助及び調停の事務 ○その他、上記に付随する業務全般及び雇用環境・均等室業務の補 助業務 【変更範囲】事業所の定める業務

ハローワーク

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