就労支援 - 中百舌鳥駅 の求人・仕事・採用

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 就労継続支援A型の施設を2024年夏ごろにオープンいたします！ 利用者さん・スタッフともになんでも話せるような、アットホームな事業所を目指しています。 放課後等デイサービスも運営しています 株式会社マーブルでは、大阪市・堺市・高石市にグループ合わせて16の放課後等デイサービスを運営しています。 障がい者（児）と関わってきたスタッフもいますので、困ったことなど何でも聞いていただけます。 事業所の特徴 利用者さんが楽しく働きたい！明日も行きたい！となり、成長できる環境づくりを目指しています。 利用者さんひとりひとりの状況を把握した上

仕事内容【勤務地】 大阪府堺市北区中百舌鳥町2-83 キラリ8-1ビル3階 【施設名】 LITALICOジュニア なかもず教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東

仕事内容【勤務地】 大阪府堺市北区中百舌鳥町2-83 キラリ8-1ビル3階 【施設名】 LITALICOジュニア なかもず教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・

勤務時間【勤務時間】 9:00～17:00（実働7時間） 〇月曜～金曜の週5日勤務 【休日】 ［定休］ 土曜、日曜、祝日 〇夏季休暇（5日程度） 〇冬季休暇(5日程度) 〇年間休日120日 ・有給休暇（入社6ヶ月後法定通り付与）

仕事内容＼無資格・未経験から福祉のお仕事を始めませんか／ 時給1,100円スタートの嬉しい高時給！ ひまわり白鷺は、利用者様24名が在籍している就労継続支援A型事業所です＊ スタッフは現在6名で、20代～60代と幅広い世代が活躍中です！ 今回は「生活支援員（アルバイト）」を募集しています。経験や資格は問わない募集ですので、福祉業界で働いた経験がない方もご安心くださいね。先輩スタッフがしっかりサポートさせていたきます！ 〇経験不問（未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK） 〇前職不問（異業種・異業界からの転職者さんも可） 〇定年ナシ（若手・中堅・ベテラン・ミドル・シニア問わず応援） 〇

仕事内容【具体的な仕事内容】 様々な業界でのマネジメント経験や、 介護・福祉業界の経験を活かせる、 新規事業立ち上げメンバーとして福祉サービスを 作り上げることができるポジションです！ ■立ち上げ業務 ◎事業計画 ◎営業や集客のためのPR活動 ◎スタッフの指導（業務フローの確立、スタッフへ立ち上げ各種業務指示） ◎施設の設営（内装の決定等） ■マネージャー業務 ◎シフト管理などのスタッフマネジメント ◎スタッフの採用・育成等 ◎請求管理業務 ◎見学者や実習生の受け入れ 最初から全てができなくても大丈夫です！ 児童福祉部門のマネージャーやスタッフがサポートさせて頂きます！ ∴‥∵‥∴‥∵

仕事内容未経験可、週休2日以上、昇給あり、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、オープニングスタッフ、交通費全額支給 仕事内容： 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をしていただきます。 具体的には・・・ ・支援計画の作成 ・利用者様やご家族との面談、相談 ・世話人等スタッフのマネジメント などをお願いします。

勤務時間9：00～18：00のうち5時間以上

仕事内容【こんなお仕事です！】 就職に不安や悩みのある方に就業に必要な知識と能力を身につける所です◎ 利用者さんが楽しく働きたい!明日も行きたい!となり、成?できる環境づくりを目指しています。 利用者さんひとりひとりの状況を把握した上で、それぞれのプログラムを作成、就労に向けてサポートいたします。 仕事で必要となってくる社会性やコミュニケーションスキルを向上させることを大切にしています。 利用者さんと真摯に向き合い、 不安や悩みを一緒に乗り越えましょう! 利用者 さん・スタッフともになんでも話せるような、アットホームな事業所です★ 【仕事内容】 利用者の生活と就労、就労定着までを幅広く支援し

勤務時間9：00～18：00のうちの1日6時間からOK◎ 週３日～OK◎週5日も可能！ 扶養内、社会保険加入相談可！ 土日祝勤務できる方歓迎！

仕事内容【事務】オープニング☆週3日～◎介護施設で電話対応や請求などのPC業務 介護施設の事務仕事です。※介護仕事はありませんが、入居者様に優しくご対応お願いします。 施設のオープンは2024年7月1日オープンです。 電話の対応や来客の対応、パソコンでの簡単な請求業務や書類整備など雑務が多いです。 最初に研修や随時指導しますので、介護知識のない方でも安心してください。 パソコン得意の方大歓迎です！ 扶養内の勤務になりますので、「仕事もしたいけど子育てもしたい」方や「時間の融通は効くけど責任のある事務仕事がしたい」方にお勧めです！ 平日の学校行事にも参加できますよ♪ ≪選考について≫ 【日

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 就労継続支援A型の施設を夏ごろにオープンいたします！ 利用者さん・スタッフともになんでも話せるような、アットホームな事業所を目指しています。 放課後等デイサービスも運営しています 株式会社マーブルでは、大阪市・堺市・高石市にグループ合わせて16の放課後等デイサービスを運営しています。 障がい者（児）と関わってきたスタッフもいますので、困ったことなど何でも聞いていただけます。 事業所の特徴 利用者さんが楽しく働きたい！、明日も行きたい！となり、成長できる環境づくりを目指しています。 利用者さんひとりひとりの状況を把握した上で、それぞ

仕事内容【勤務地】 大阪府堺市北区中百舌鳥町2-83 キラリ8-1ビル3階 【施設名】 LITALICOジュニア なかもず教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・

勤務時間①６：００～９：００ ②６：３０～８：３０ ③１０：００～１３：００ ④１０：３０～１２：３０ ⑤１５：３０～１８：３０ ⑥１６：００～１８：００

仕事内容【中百舌鳥】オープニング☆食堂での簡単配膳！短い時間で働きたい方・フルタイムパートさんも大歓迎♪ 厨房での簡単調理・配膳です！ 2024年7月1日にオープンした満床60床の住宅型有料老人ホームの食堂で厨房スタッフを募集！ 工場で出来上がった食材を盛付するのが主です！ ほとんど包丁も使わないので未経験の方でもご安心ください♪ その他に、入居者様に合わせて、刻み食にしたり、トロミをつけたりといった調理もしていただきます。 入居者さまへお配りするのは介護士がおこないます。 食事後、下げられたお皿を食洗器に入れて洗浄します。 お一人もしくはお二人での業務になりますので大人数が苦手な方でも安心

仕事内容<仕事内容> 即勤務可！オープニングスタッフ！2022年12月1日開所予定！福祉・介護施設長、事業責任者 新しく就労支援継続B型を立ち上げるために、サービス管理責任者を募集いたします。 (1)就労継続B型(20名定員) サービス管理責任者 １名募集 (2)仕事内容 (1)個別支援計画書の作成 (2)利用者の支援、関係機関との連絡調整 (3)職員の業務指導、管理、シフト調整 (4)事業所全体の管理業務 以上のことが主な仕事です。 <給与> 年収324万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 《完全週休2日制＆土日祝休み｜GW・夏期・年末年始休暇あり》

仕事内容[PRポイント] 待遇面充実しています！研修制度もあるので安心してスタートできますよ！子どもたちの可能性を広げてあげる仕事、一緒にはじめてみませんか？ [仕事内容] 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育業務全般 ・子どもたちの支援 ・個別支援計画の作成 ・各種イベントの計画 ・保護者様からの相談対応 ・担当者会議 [給与] 月給:220,000円〜 （内訳） 基本給:170,000円〜 固定残業代:30,000円 役職手当:20,000円〜 ※経験・能力考慮 昇給年1回 賞与年1回 ※業績による

仕事内容[PRポイント] なかもずエリアにある放課後等デイサービスです。母体は学習塾を運営している会社で、学習に力を入れた支援を行っています。スポーツ観戦無料招待などユニークな福利厚生が特長です。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・リラックスタイムの支援 ・学習（宿題）サポート ・イベントの計画 ・各種事務作業 ・個別支援計画の作成 ・保護者様からの相談対応 ・送迎業務 など [給与] 月給:270,000円〜320,000円 ※経験や能力により決定 ＜内訳＞ 基本給:180,000円〜 固定残業代:30,000円(21時間分) 役職手当:60,000円〜 ※試用期間3ヶ月(条件変更

勤務時間7:00～21:00の内で1日4時間～週2日～ 早 7:00～16:00 上記の時間帯募集！ 土日祝日勤務できる方は優遇！ 土日祝勤務は時給アップ！！ 勤務開始日応相談☆彡

仕事内容【中百舌鳥】★介護職パート！1日4時間～OK◎土日祝働ける方大歓迎☆ 2024年7月1日にオープンする全60床住宅型有料老人ホームでの介護職パートさん大募集！ 介護職員として入居者様に生活援助、身体援助をおこなっていただきます。 タイムスケジュールが毎日組まれておりますので 慌てて入浴介助をしないといけなかったり、 時間に追われることが少ないのがうちの特徴です。 未経験の方も最初は同行や研修がありますので大丈夫ですよ！ 新築の施設ですのできれいなのはもちろん、 スタッフの負担が減るような最新設備を導入しております。 ケアの伝票はスマホ入力なので紙と比べてスムーズに行えます！ デジタル

仕事内容《サービス管理責任者募集》《土日祝休み》 資格をお持ちであれば、経験が浅い方もOK！ ひまわり白鷺は、利用者様24名が在籍している就労継続支援A型事業所です＊ スタッフは現在6名で、20代～60代と幅広い世代が活躍中です！ サービス管理責任者の方であれば、その他は問いません！ 〇サビ管経験不問（未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK） 〇前職不問（潜在サビ管さんOK） 〇定年ナシ（若手・中堅・ベテラン・ミドル・シニア問わず応援） 〇学歴不問 少しでもご興味のある方は、お気軽にお問い合わせ・ご応募ください＊ 【職種】 サービス管理責任者/年齢不問 【仕事内容】 就労継続支

仕事内容[PRポイント] 大阪、兵庫の2拠点で、それぞれ特色のある障がい者施設を展開している法人が運営する施設です。残業はほぼないので、ワークライフバランスを大切にした働き方が叶います。また、産休育休の取得実績があるため、ライフステージの変化にも柔軟に対応ができますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:183,000円〜303,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間2ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり

勤務時間【勤務時間】 (1)9:00～10:30 (2)15:30～17:00 ＊どちらかの勤務のみもOK 【休日】 週5日勤務 ＊シフト制 ＊週3日～相談OK ［定休］ 土曜、日曜、祝日 〇扶養内勤務OK 〇Wワーク（ダブルワーク・掛け持ち・かけもち・副業）OK ・有給休暇（法定通り）

仕事内容40代～50代活躍中！ 平日のみ週5日・朝夕3hの短時間勤務！ 経験不問・年齢不問＊軽い商品の運搬ドライバー ひまわり白鷺は、ご利用者様24名が在籍している就労継続支援A型事業所です＊ 今回は「配送ドライバー（A/P）」の募集です！ ご利用者様がお仕事で使用する商品の運搬をおまかせします。 箱の中身は軽いので、重たい荷物を持つ作業はありません！ 〇さまざまな年代の方が働きやすい職種です ・未経験OK ・年齢不問 ・社用車は軽バン ・近距離の運転のみ ・週3日～相談可 ・3hの短時間勤務 ・午前のみ午後のみ選択OK など 勤務地は南海「白鷺駅」より徒歩約4分の駅チカ好立地＊ バイク・自

勤務時間21：00～翌9：00 週1日～OK 土日祝入りは日給+1100円！

仕事内容【中百舌鳥】オープニング☆夜勤専従介護☆21時～翌9時（WワークOK◎） 2024年7月1日にオープンする全60床住宅型有料老人ホームでの夜勤介護業務です！ 夜勤は2人体制を予定しており、宿直さんも常駐するのでお一人になることはありません♪ 【1日の流れ】 21：00 出勤 見回り、仮眠（2時間程度） など 6：00 起床介助 7：00 朝食準備 食事介助 8：30 引継ぎ 9：00 退勤 ≪選考について≫ 【日程】 6月3日以降随時面接実施（9：30～11：30/13：00～17：00） ※月曜日～金曜日 【場所】 ハピネスひだまりの里現地で面接実施 〒591-8023大阪

仕事内容【勤務地】 大阪府堺市北区中百舌鳥町2-83 キラリ8-1ビル3階 【施設名】 LITALICOジュニア なかもず教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・