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大東建託株式会社 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

女性活躍/マーケティング・PR/大東建託のグループ企業でマーケティング業務をお任せ

大東建託パートナーズ株式会社

  • 横浜市都筑区

  • 月給18.9万円〜21万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 18時前退社
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 大手企業
  • インセンティブあり
  • 上場企業
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 自転車通勤OK
  • 退職金制度あり
  • 週1日からOK
  • 車通勤OK
  • スキルアップ
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 東証一部上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • 長期
  • 週休2日制

仕事内容大東建託パートナーズ株式会社 マーケティング・PR/残業少なめ/未経験/健康経営優良法人2024ホワイト500 物件を見たり、間取りが好きなあなたに…! 賃貸不動産のマーケからPRに挑戦してみませんか? 住みたいお部屋と聞いて、何を想像しますか? ★日当たりが良い部屋 ☆近くにコンビニがある部屋 ★セキュリティが上部な部屋 ☆築年数が浅い部屋など 様々だと思います! 今回募集しているのは 新築の物件を査定し、 価値を高めるポジション。 「既存の建物を電子キーに変更する」 「Wi-Fiを追加設置する」など時代に合わせた あなたのアイデアでオーナーさまと入居さまの 理想の部屋を作り上げ

女の転職type

設備管理/調査・モニター系/PC・データ入力

大東建託パートナーズ株式会社

  • 横浜市都筑区 仲町台 / 仲町台駅 徒歩1分

  • 時給1,180円

  • アルバイト・パート

  • バイク通勤OK
  • 介護休暇あり
  • 友達と応募OK
  • 第二新卒歓迎
  • 土日休み
  • 主婦・主夫歓迎
  • シフト制
  • 髪型髪色自由
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • シフト自由
  • 資格取得支援制度
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 大量募集
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • ブランクOK
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 週4日からOK
  • 残業月20時間以内
  • 産休・育休実績あり
  • 交替勤務制
  • フリーター歓迎
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 平日のみOK

勤務時間[ア・パ]09:30~18:00、09:30~17:00、10:00~17:00 朝、昼、夕方、夜 ◆09:30~18:00 (休憩60分) ◆平日のみ ※上記時間帯から 週30時間以上の勤務をお願いします! <勤務時間例>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:30~18:00 週4 or 週5日勤務 ・10:00~18:00 週5日勤務

仕事内容\物件サイトでよく見る、室内の写真を撮影&チェックするお仕事!/指示された場所を回り、各ポイントを点検できればOK。さらに1日のほとんどは1人なので、周囲を気にすることもなく気楽なんです◎ 【職種】 クリーニング済みのキレイな物件 [ア・パ]設備管理・保守・点検、調査・モニターその他、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 大東建託パートナーズが管理する アパートやマンションのお部屋で、 室内の環境チェック・

バイトル

室内チェック・撮影/1人で物件周り リストに沿ってチェックするだけ 横浜

大東建託パートナーズ株式会社 横浜営業所

  • 横浜市 / 仲町台駅 徒歩1分

  • 時給1,180円

  • アルバイト・パート

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上 09:30~18:00(休憩60分) ※上記時間帯の中から、 週30時間以上の勤務をお願いします。 [例 09:30~18:00、10:00~18:00など] ※育児と両立できる職場です。 =================== 《一日の流れの例》 ※以下はあくまで一例です! ▼09:30 出勤! 巡回するお部屋のリストを貰います。 ▼10:00 1件目に到着! 室内清掃が完了しているかを確認し、 その後写真を撮影します。 ▼11:00 2件目に到着! 専門業者の清掃後の確認! 室内の写真を撮影! ▼12:30 ランチタイム! 休憩はしっかり60分取れます♪ ▼14:00 3件目に到着! 2件目と同様の流れでOK◎ ▼15:00 事務所に戻ります! その後、撮影した写真をPCに取り込みます。 ▼18:00 業務終了! お疲れさまでした♪ =================== ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 ◆土日祝休み

仕事内容【室内チェック・撮影】 1人で物件周り♪リストに沿ってチェックするだけ★ 横浜 大東建託パートナーズ株式会社 横浜営業所 ■ 給与 時給1180円~ ■ シフト 週4日以上 ■ アクセス 横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野−関内)仲町台駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 横浜市 都筑区 *大手!大東建託グループ* クリーニング済のお部屋をチェック★ 1人で運転して物件めぐり◎ ⇒あっという間にお仕事終了! 『1日デスクワークってできるかな』 そんな方に…! デスクワークだけじゃなく、外出もあって気分転換に★ <大手だから!嬉しい福利厚生◎>

マイナビバイト

不動産営業/不動産の営業/土日祝休入社2年目で平均年収890万円

大東建託株式会社

  • 相模原市中央区 相模原 / 相模原駅 徒歩約6分

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 東証一部上場企業
  • 交通費支給
  • AT限定OK
  • シニア活躍中
  • 上場企業
  • 特別休暇
  • 福利厚生充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • フレックスタイム制
  • WEB面接OK
  • 週休2日制
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 歩合制
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • インセンティブあり
  • 高収入
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上

仕事内容<仕事内容> 不動産の営業土日祝休◎入社2年目で平均年収890万円(相模原支店募集) 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見! ・2年目の平均年収890万円!未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中!子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制!プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いて

エンゲージ

南関東で営業未経験活躍/土地有効活用の賃貸経営

大東建託株式会社

  • 横浜市南区 浦舟町 / 阪東橋駅 徒歩約6分

  • 月給28.4万円〜

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 雇用保険完備
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 祝い金あり
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 住宅手当あり
  • フレックスタイム制
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • U・IターンOK
  • インセンティブあり
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 土日休み
  • 16時前退社
  • 歩合制

仕事内容■お仕事内容 当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報

かんたん応募登録エントリー

営業

大東建託株式会社

  • 横浜市都筑区 仲町台 / 仲町台駅 徒歩約2分

  • 月給27.3万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 男性活躍中
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 平日のみOK
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 正社員登用あり
  • 年間休日100日以上
  • 服装自由
  • スキルアップ
  • 長期
  • ミドル活躍中
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 16時前退社
  • 研修あり
  • 福利厚生充実
  • 教育充実
  • 初心者歓迎
  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社

仕事内容【職務内容】 (コンサルタントセールス) 土地オーナー様のライフプランを ヒアリングし、諸条件や入居者 ニーズなどを調査した上で、 ご希望や目的に合わせた効果的な 賃貸住宅の経営をご提案します。 土地オーナー様の相続の悩み、 建物を建てることによる安定的な 収入を確保したいとお考えの方など、 様々な悩み・課題を解決します。 また、提案して終わりではなく、 建設後の案内や建物の管理までを 一貫して行うことができます。 〇ポイント ・訪問するエリアは事前に 決まっています。課長や支店長が 訪問エリアを準備してくれます。 ・訪問先の情報は事前に把握可能です。 当社のデータベースシステムにより

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アドバイザー/正社員/川崎市/育児サポートあり/05月新着

大東建託株式会社

  • 川崎市川崎区 東門前

  • 月給29.1万円〜

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 育児サポートあり
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • AT限定OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 雇用保険完備
  • 寮完備
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 既卒歓迎
  • 特別休暇

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 291000円〜 【職場情報】 『聞く側に回ってしまう…』という人ほど、稼いでいる。 当社の活躍している方は「聞き上手」な人です。何気ない会話やじっくり時間をかける関係づくりを大切にしています。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ★まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今

東京介護医療求人センター

不動産営業/資産活用アドバイザー

大東建託株式会社

  • 横浜市青葉区 青葉台 / 青葉台駅 徒歩約4分

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 退職金制度あり
  • 教育充実
  • 若手活躍中
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 既卒歓迎
  • AT限定OK
  • フレックスタイム制
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • ミドル活躍中

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー(不動産)土日祝休◎入社2年目で平均年収850万円!(横浜青葉支店募集) ■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。

エンゲージ

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