施設長候補 - 神奈川県相模原市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容住宅型有料老人ホームでの施設長候補 入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容【相模原市清新】＼オープニングスタッフ募集！／年4回5連休の取得可能☆障がい者グループホームの生活支援員を募集中！正社員登用 制度あり◎資格取得助成制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） 入浴介助 健康管理、バイタルチェック 金銭管理 業務日誌の作成やケース記録 ご家族への対応など 将来、事業所責任者を目指したい方は施設長候補としての採用も行っております。 施設長候補は、上記の業務に加えて施設の経営のサポートなどもお願いします

仕事内容上場企業が手掛ける『フードサービス企業』 初登場！スタッフも安心できる環境を完備し 着実な展開を見据え、年齢・経験不問で募集 ー当社事業について紹介しますー 東証プライム上場企業であるSOMPOホールディングス株式会社の手掛ける、『安心・安全・健康』に生活いただく為の幅広い事業の一環として“フードサービス”を手掛けるのが当社。 『サービス付き高齢者向け住宅』『介護付有料老人ホーム』などでの食事の提供だけでなく、家でも美味しく食べられる“食楽膳”の開発・販売も手掛けており、幅広い層の方が笑顔で食事を楽しめる様に現状は勿論、未来まで目を見据え事業展開を行っています。 人が生活していく上で絶対

仕事内容管理者として業務全般を行っていただきます。 ・施設管理 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 休日・休暇 4週８休 年間休日108日 シフト制 待遇・福利厚生 交通費支給（規定） 車通勤可（無料駐車場有） 社会保険完備 資格取得支援制度 社外研修補助あり 職員誕生日贈答品配布 職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象） 賞与 年2回支給（支給要件あり） 年4回昇給、昇格の機会あり 社内全エリアでの希望異動可能 ハローワークにも求人を掲載しております。

仕事内容住宅型有料老人ホームでの施設長候補 入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容【相模原市中央区】年4回5連休の取得可能☆障がい者グループホームの生活支援員を募集中！正社員登用 制度あり◎資格取得助成制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） 入浴介助 健康管理、バイタルチェック 金銭管理 業務日誌の作成やケース記録 ご家族への対応など 将来、事業所責任者を目指したい方は施設長候補としての採用も行っております。 施設長候補は、上記の業務に加えて施設の経営のサポートなどもお願いします。 ・雇用期間：6か月

仕事内容神奈川県相模原市中央区にある介護施設 【相模原ケアコミュニティそよ風】にて 『副センター長候補』を募集します！ 最寄り駅より徒歩15分の複合施設です。 各種別の良さを学ぶことができます。 また、施設内異動も柔軟に対応できるのも魅力です♪ ≪複合施設≫サ高住、DS、GH、居宅、訪問 ≪スタッフ≫平均年齢は45歳で、7割が女性です。 働きやすさに自信あり！ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある SOYOKAZEです。 【相模原ケアコミュニティそよ風(008120/J/副センター長候補)の注目のポイント！】

仕事内容＊副センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします！ ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 神奈川県相模原市中央区にある介護施設 【相模原ケアコミュニティそよ風】にて 『副センター長候補』を募集します！ 最寄り駅より徒歩15分の複合施設です。 各種別の良さを学ぶことができます。 また、施設内異動も柔軟に対応できるのも魅力です＊ ≪複合施設≫サ高住、DS、GH、居

仕事内容★センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします! ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 上溝駅の有料老人ホーム/センター長候補 応募資格: 介護福祉士 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 【シフト制】 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 11:00~20:00 夜勤 16:30~翌9:30 ※休憩60分 ※勤務時間は若干異なる場

仕事内容★副センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします! ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 矢部駅の複合介護施設/副センター長候補 応募資格: 介護福祉士 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 【シフト制】 7:00~16:00 10:00~19:00 16:30~翌09:30 ※休憩60分 ※勤務時間は若干異なる場合もあります 休日・休暇: ■年間休暇12

仕事内容家庭的な障がい者グループホームです(管理者候補を募集します！ 【施設名】： 株式会社チャレンジプラットフォーム サニースポット淵野辺Annex 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給280,000円～ 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【業務内容】： 施設長候補として業務全般を行っていただきます。 ・施設管理 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 【応募資格・経験】： 普通自動車運転免

仕事内容事業拡大中につき将来の施設長候補として副施設長を急募します 【施設名】： 株式会社チャレンジプラットフォーム サニースポット淵野辺三番館 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給270,000円～ ※一律手当含む 【業務内容】： 管理者補佐として運営管理業務を行っていただきます。 ・施設管理 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、またはご利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・シフトの作成、調整 ・請求業務 【応募資格・経験】： ・介護福祉

仕事内容・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 応募

仕事内容[PRポイント] 自立支援から看取りまでを行いながら、ご利用者様・ご家族様の人生を支えている法人です。退職金制度、誕生日休暇など福利厚生も充実！東証一部上場の大手グループのため安心・安定の環境ですよ。 [仕事内容] 管理職業務全般 ・施設の統括業務 ・スタッフのマネジメント ・外部調整 ・ご家族様対応 ・採用面接 ・施設長会議等 [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ★年俸:4,800,000円〜 ※副施設長候補は月給350,000円〜(年俸4,200,000円〜) 昇給:あり

仕事内容職種: 施設形態: その他 地域: 神奈川県相模原市中央区神奈川県相模原市中央区相生1丁目9番 応募資格: 管理職 雇用形態: 正職員 給与: 月給270,000円 ※一律手当含む 最寄駅: 福利厚生: 交通費支給（規定） 車通勤可（無料駐車場有） 社会保険完備 資格取得支援制度 社外研修補助あり 職員誕生日贈答品配布 職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象） 賞与 年2回支給（支給要件あり） 年4回昇給、昇格の機会あり 社内全エリアでの希望異動可能 休日・休暇: ・シフト制(4週～8休) ・有給休暇・産休、育休、介護休暇 ※週休２日 勤務時間: ・9：00～18：

仕事内容【相模原市中央区上溝】年4回5連休の取得可能☆障がい者グループホームの生活支援員を募集中！正社員登用 制度あり◎資格取得助成制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） 入浴介助 健康管理、バイタルチェック 金銭管理 業務日誌の作成やケース記録 ご家族への対応など 将来、事業所責任者を目指したい方は施設長候補としての採用も行っております。 施設長候補は、上記の業務に加えて施設の経営のサポートなどもお願いします。 ・雇用期間：6

仕事内容【仕事内容】 ◎駅チカ!徒歩8分◇賞与/年2回!◇研修制度充実 資格支援サポートあり!◇年間休日110日☆福利厚生充実♪ ●【駅チカ】でJR横浜線『矢部』駅より徒歩8分なので毎日の通勤もラクラク研修制度充実!＆資格支援サポートもあるのでスキルアップもできますよ各種手当など福利厚生が充実しているので安心して働けます☆ 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 226,000〜312,000円 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 【勤務時間】 9:00～18:00 日勤のみ 【休日・休暇】 【年間休日110日

仕事内容【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ★副センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします！ ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【正社員】障がい者グループホーム副施設長 次期施設長候補 ー＜サニースポット淵野辺三番館＞ 管理者補佐として運営管理業務を行って頂きます。 ・施設管理 ・職員の育成 ・支援サービスいに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、またはご利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・シフトの作成、調整 ・請求業務 ――――――――――――――― 【リビングプラットフォームグループについて】 私たちは介護・保育・障がい者支援事業を北海道から沖縄まで展開している会社です。 様々

仕事内容【仕事内容】 ◎駅チカ!徒歩8分◇賞与/年2回!◇研修制度充実 資格支援サポートあり!◇年間休日110日☆福利厚生充実♪ ●【駅チカ】でJR横浜線『矢部』駅より徒歩8分なので毎日の通勤もラクラク研修制度充実!＆資格支援サポートもあるのでスキルアップもできますよ各種手当など福利厚生が充実しているので安心して働けます☆ 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 226,000〜312,000円 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 【勤務時間】 9:00～18:00 日勤のみ 【休日・休暇】 【年間休日110日