経営者 - 新潟県長岡市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容創業地である長岡市（旧三島郡）に点在する同社の工場群で、バドミントンラケット、テニスラケット、ゴルフクラブ等のスポーツ用品の各種製品開発業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・製品開発コンセプトに基づいた仕様設計 （形状設計、試打、性能評価） ・3D CAD等を使用したモデリング ・新素材、新構造の研究 ・製品分析 ・量産品の試作、評価 【担当コンサルタントより】 グローバルで様々なスポーツ選手が利用、身に付けるYONEX製品が長岡の地で生み出されています ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョンが企業からお預かりしている求人です。 専任のコ

仕事内容＜業界トップレベルの規模＞ 辻・本郷 税理士法人は、全国に幅広く拠点を展開する業界トップレベルの規模を活かし、 10,000社を超えるお客様に対してサービスを提供しています。中小規模から大手企業まで、 多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。 ＜チーム連携＞ 辻・本郷 税理士法人では、税務に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、 チームを組んで業務を進めることもあります。チーム連携を通じて、他のエキスパートによる 協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨くことが出来る環境です。 ＜広範囲な取り扱い業務＞ 辻・本郷 税理士法人は、一般企業をはじめ、医療法人、公益

仕事内容アルプスアルパインはセンサやスイッチ、データ通信モジュールなどの電子部品と、カーナビやカーオーディオなどの車載機器を開発・製造・販売している総合電子部品メーカーです。 幅広い分野の機器に搭載され、人々の暮らしの快適性・利便性を担っています。 本ポジションは、同社電子部品製造装置の設計開発を担当いただきます。 【具体的には】 ・電子部品（センサ等）の製造装置（自動機・半自動機・治具）の設計開発 など 長岡開発センターで生産しているセンサはプロセス技術を用いた小型高精度のセンサです。 このセンサは品質・精度の高さから世界中の顧客・製品に使用されています。 【ポジションの魅力】 ・多様な生産自

仕事内容期間限定入店キャンペーン実施中最大報酬率74％×高集客×自由シフト！ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 スタイリストとしての売上貢献 店舗の環境整備(5S) 雑誌撮影,着付け,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 店長,正社員,業務委託,スタイリスト,ジュニアスタイリスト,美容師免許,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,寮完備,独立・開業支援,研修制度あり,副業・WワークOK,週1回,週2回,週3回,週4回,週5回,週6回,週7回,完

勤務時間08:00～20:30 ★勤務時間はお気軽にご相談ください。 ☆勤務例☆ ①8:00～13:00 ②12:00～17:00 ③16:00～20:30 労働時間制度 シフト制

仕事内容業務スーパー 中沢店 募集要項 【扶養内OK】時間・曜日の相談OK！まずはお気軽にご相談ください！スーパーの店舗スタッフ募集♪ 【雇用形態】 アルバイト 【給与】 時給 940円～ ■土日祝：時給50円UP ■17時以降：時給50円UP 【勤務地】 新潟県長岡市美沢3-86-9 募集情報 アルバイトと学業の両立できます♪☆Wワーク・副業OK☆未経験から始めた10代～20代の学生さんも多数活躍中！ 【業務スーパーで一緒に働きませんか？】 神戸物産のプライベートブランド商品を取り扱っております。 色々な商品があって楽しく働けますよ♪ 【様々な方がライフスタイルに合わせて働

勤務時間●長時間パート 8:30～21:15 1日7時間・時間帯は応相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容アピタ長岡店 募集要項 シフト相談可/充実の福利厚生/昇給・加給有/交通費支給 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,200円～1,450円 時間差給・日祝加給あり 【勤務地】 新潟県長岡市千秋二丁目278番地 【面接地】 新潟県長岡市千秋二丁目278番地 募集情報 アピタ・ピアゴ・ユーストアなどの総合小売業を展開する、ユニー株式会社のパート・アルバイト求人サイトです。 「ある程度決まった時間働けて、しっかり稼ぎたい！」こんな方 にピッタリのお仕事です。会社都合でシフトを削られる心配はご ざいません。お子様の発熱時など、急な休みやシフトの変更は随 時対

仕事内容同社の人事総務、事務、採用の責任者としての業務をお任せします。 【具体的には】 採用実務をメインとしつつ、規程の整備、評価制度の導入を担うポジションです。 経営層との会話も多い仕事なので、ゆくゆくは経営企画に近い仕事もお願いします。 同社では規定、評価など社内の整備を進め、仕組みを整えていくべく、今回の採用で体制の強化を図りたいと考えております。 【働き方】仕事の効率化を推進しています。日々成長していく当社の状況に合わせITを活用するなど、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 【出張について】 東京都文京区の本社研究所に年間80日～100日程度、出張の可能性があります。 【社風

仕事内容世界最先端の技術を活かした未知のモノづくりを行っている同社にてレーザー加工を行っていただきます。 【具体的には】 塗布装置で塗布する際の治具にレーザー加工を行うと共に、 最適な条件や加工方法等、開発していただきます。 【研修制度】 優秀な人材の確保と人材育成を重要課題と考え、希望する社員が働きながら大学へ通うことを応援しています。必要に応じて授業料などの学費は会社で負担し、仕事と学業が両立できるようバックアップする事も可能です。また、多数の大学と連携があり、最新の技術やシーズに触れながら、新規性の最先端の高い技術開発に携わることができます。 【社風】 技術力の会社です。自社の技術力を核に

仕事内容★スタッフのほとんどが未経験スタート★ EYELAでは認定講師が 在籍してますので未経験の方も 安心してアイリストになれます。 入社後は新潟駅すぐの研修スタジオで 集中してレッスンを受けていただきます。 デビューまでの期間集中して学んで頂ける環境です♪ 〈研修スタジオとは？〉 ジュニアサロンで 通常のサロンと同じような入客経験を インストラクターの指導の下で おこなっていくことにより 現場に近い環境で技術を 身に着けることができるので 成長が早いのが特徴です。 もちろん レッスンモデル集めは 会社もサポートします。 研修期間から月給支給♪ 初心者もブランクがある方も 安心して仕事ができます♪

仕事内容<仕事内容> ☆福利厚生のプランナー営業☆ 土日祝休み/残業なしの17時退社 ＜中小企業に特化した福利厚生のプランニング＞を行います。 具体的には「退職金制度の導入」の推進や、企業の経営リスクを軽減させる「企業向けの保険商材」のご提案をしています。 ☆よくある質問例☆ (1)未経験でも大丈夫ですか？ →弊社は企業向けのプランニングを行っている為、訪問先リストが準備されており、就業時間内でのみ企業向けの渉外活動をおこなっていただきます。企業向け商材は経営者様にも従業員様にもメリットの高い福利厚生サービスですので、未経験でも契約を取りやすいです！ (2)営業スタイルは？ →企業様のリストが

仕事内容【全国展開中！】ライフスタイルに応じて働けます！諦めていた働き方が叶う場所♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 施術を中心としたサロン内業務全般。 【必要経験】 アシスタント 【応募資格】 経験者歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 アシスタント,正社員,アルバイト・パート,アシスタント,美容師免許,社会保険完備,寮完備,交通費支給,独立・開業支援,海外研修あり,週5回,完全週休2日,シフト制,大手サロン,急募,オープニング,駅近,完全歩合,経験者歓迎,美容室・ヘアサロン,20代多数,30代多数,女性が多い,40代以上多数,新規フリー客多数 【給与】 【正社員

仕事内容2024年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 31ブランドのレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ、新規メンバー募集！ 日本で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 「企業系での勤務が初めて…」「調理ポジションしか経験がない…」そんな方もご安心ください。チェーンレストランの店長経験者だけでなく、中華や和食、イタリアンなどの専門店から入社した調理経験者も数多く在籍。様々な飲食

仕事内容同社が扱う商品や技術に対しての知的財産業務をお任せします。 【具体的には】 ・特許権取得や維持管理 ・知財戦略における経営層の意思決定支援 ・他社特許対策の実施 ・特許出願に伴う技術者へのヒヤリング ・先行技術調査 ・パテントクリアランス調査やマップ作成 ・新規開発品の技術マップ作成 ・特許創出業務 ※入社直後はスキルや経験に応じて上記のいずれかをご担当いただきます。 【配属部署】 知的財産部：2名（男性2人） ベテランメンバーが在籍しており、コミュニケーションをとりながらチームで業務をこなします。 【取引先例】 (株)ブルボン、(株)明治、カルビー(株)、日清食品(株)、日本ハム(株)

仕事内容世界最先端の技術を活かした未知のモノづくりを行っている同社にてレーザー加工を行っていただきます。 【具体的には】 塗布装置で塗布する際の治具にレーザー加工を行うと共に、 最適な条件や加工方法等、開発していただきます。 【研修制度】 優秀な人材の確保と人材育成を重要課題と考え、希望する社員が働きながら大学へ通うことを応援しています。必要に応じて授業料などの学費は会社で負担し、仕事と学業が両立できるようバックアップする事も可能です。また、多数の大学と連携があり、最新の技術やシーズに触れながら、新規性の最先端の高い技術開発に携わることができます。 【社風】 技術力の会社です。自社の技術力を核に

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に323名（2020年4月1日現在）の障害を持

仕事内容世界最先端の技術を活かした未知のモノづくりを行っている同社にてレーザー加工を行っていただきます。 【具体的には】 塗布装置で塗布する際の治具にレーザー加工を行うと共に、 最適な条件や加工方法等、開発していただきます。 【研修制度】 優秀な人材の確保と人材育成を重要課題と考え、希望する社員が働きながら大学へ通うことを応援しています。必要に応じて授業料などの学費は会社で負担し、仕事と学業が両立できるようバックアップする事も可能です。また、多数の大学と連携があり、最新の技術やシーズに触れながら、新規性の最先端の高い技術開発に携わることができます。 【社風】 技術力の会社です。自社の技術力を核に

仕事内容全国に約300店舗のレストラン・旅館などを展開する際コーポレーション。 店舗やメニューの設計、デザインも自社で行なっており、 店長や料理長の裁量が大きいことが特徴です。 今回は、人気店舗の料理長候補を大募集。 「自分のお店を持ってみたい。」 「料理のスキルを活かして働きたい。」 「店舗の企画やデザインに興味がある。」 といった方にはピッタリの環境です＊ 働きながら、一流の料理人・サービスパーソンとしての腕を磨き、 あなたの個性たっぷりのお店を作りませんか？ ▼POINT-1 未経験の方も全力でサポート！ 入社後は各店舗の先輩社員や店長が、業務をイチから丁寧にお教えします！ 仕事に慣れて

仕事内容【未経験OK／残業少／家賃9割負担】リユース商品を扱うハードオフコーポレーションで大切にしているのは、自らがお店をつくる”商店経営”という考え。未経験から経営者の視点やスキルが身につきます。 【職種】 おもちゃ屋・カード・ゲームショップ 中古品の販売・買取 [正]①②家電販売、アパレル(ファッション・服)、店長・マネージャー候補(販売) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【まずはここから】 ●商品の買取・販売 買取・販売価格の決

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】“自分を裏切らない営業”ができる／透明性の高い報酬体系／取扱い保険会社３２社 ■平均年収780万円、1,000万円超メンバーも多数在籍！ ■生命保険、損害保険の営業経験者募集 ■取扱い保険会社３２社の中から、よりお客様のニーズに沿った提案ができる ■生命保険一括見積りシステムなどにより、営業活動をサポート あらゆる知識と経験をもとにお客様のライフスタイルに合った商品を提供し、お客様に最高の満足をしていただくこと。 また、ご契約後も一生のお付き合いをさせていただくこと。 このような想いを持ち、長くこの仕事を続けたいという方、ぜひ扉をたたいてみてください。 <給与

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務！ 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します！ ・当社の魅力? 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2〜5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの