ヘッドハンティング - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容Apex株式会社 【営業サポート／コーディネーター】未経験可 コンサルティングチームの一員として業務を支える。 2010年の設立以来、中間管理職～経営トップレベルのハイクラス人材を、外資系企業や日系グローバル企業へ紹介する人材紹介事業を行ってきた当社。 これまで、大手有名グローバル企業や中小企業、スタートアップ企業など多くの企業様と信頼関係を構築してきました。 製薬、科学技術、医療機器などのヘルスケア業界への人材支援からはじまり、現在では9つの領域をカバーするまでに規模を拡大しています。 今回募集するのは、ヘッドハントのアシスト担当。 ディレクターやマネージャーの右腕となり、ヘッド

仕事内容株式会社グローバルウェイ 【リモート可】※ヘッドハンター ◎企業側新規開拓不要◎全国採用◎リモート制度有 【仕事内容】 【リモート可】※ヘッドハンター ◎企業側新規開拓不要◎全国採用◎リモート制度有 【具体的な仕事内容】 【ご希望のオフィス（沖縄／福岡）での勤務・リモートワーク勤務も可能！／人材紹介経験者の方歓迎／東証グロース上場／登録企業数62万社、月間80万人利用の「キャリコネ」を展開／クラウド導入支援などのDX推進も進める急成長企業／年休125日】 ■具体的な業務： ・人材の発掘…業界トップクラスの人材のみをターゲットにサーチ ・人材へのアプローチ…クライアント企業の経営戦略、市

仕事内容中間管理職層／バイリンガル人材をターゲットとし、ヘッドハンティングを行う同社にてクライアント支援(企業側)と候補者支援の両面をご担当いただきます。 【具体的には】 ▼対クライアント企業 ・新規クライアントの開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・採用実現に向けたコンサルティング ・候補者紹介 ▼対候補者 ・転職希望者との面談、ヒアリング ・クライアントと候補者の面接調整 ・転職活動の支援全般（必要書類の準備、面接対策、オファー条件の交渉） 【キャリアパス】 アソシエイト→シニアアソシエイト→コンサルタントと昇格していきます。 明確な評価制度により、バックキャリアに関係なくどなたにも昇進の機会

仕事内容<仕事内容> 株式会社Talent × Buzz ハイクラス層を中心とした、ヘッドハンティング型の人材紹介事業を展開している当社。あなたには企業と求職者の双方を担当する両面型のコンサルタントとして、それぞれへの採用・転職支援をお任せします。 まずは企業・求職者が「本当に求めていること」をヒアリングし、理解を深めることからスタート。スカウトした求職者には自己分析やキャリアビジョンの明確化など徹底的にサポートし、入社が決まった後も3～6ヶ月程度は継続フォロー。入社後の活躍まで導くことで、個人・企業の双方から感謝される仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ■企業への採用支援 └新規顧客開拓（電話、ビジ

仕事内容<仕事内容> 【未経験者歓迎】渋谷区/目黒区/新宿区/毎年300％成長！☆インセンティブ充実☆建設特化のCA業務 【弊社の魅力】 ■成長性/スピード感昨対比400％の成長 1年で３事業以上の新規事業の立上げるスピード感、風通しのよさやリスクを許容する風土があります！ ■キャリアＵＰ◎ 管理職を目指すことも、貴方の発想から新規事業を 手がける事も可能！ ■評価体制◎ あなたの頑張りをしっかりと給料に還元！ 未経験者の方も活躍、業界特化だからこそ スキルＵＰや年収1000万円を稼ぐ事も可能！ 【ビーバーズの特徴】 毎年度、昨年対比400％超の成長率を誇る4期目のベンチャー企業です。 建設業界や

仕事内容建設業界に転職を希望する方と、人材採用に困っている建設業界の方をつなぐお仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■転職希望者にスカウトメールを送る ■転職希望者と面談し、面接の対策を行う ■人手不足の企業に求職者を紹介する ■就職支援の全般的なサポート ■求職者のヘッドハンティングを行う ■ヘッドハンティングした候補者に求人の説明を行う など これらの業務は、実際の仕事をしながら学んでいただきます。 スカウトメールの送信にはテンプレートがあり、求職者や企業との面談やアポイントには先輩社員が同席しますので、独り立ちするまでしっかりとサポートします。 【1 日の主な業務内容】 スカウトメール送

仕事内容【仕事内容】 採用マネージャー（中途メイン） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO直前のAIベンチャー／男性育休取得実績あり／インセンティブあり／裁量権あり 【職務概要】 同社の中途採用マネージャーをお任せします。 【職務詳細】 1. 中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案 ・採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など） ・採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど） ・候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2.チー

仕事内容【仕事内容】 採用マネージャー（中途メイン） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO直前のAIベンチャー／男性育休取得実績あり／インセンティブあり／裁量権あり 【職務概要】 同社の中途採用マネージャーをお任せします。 【職務詳細】 1. 中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案 ・採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など） ・採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど） ・候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2.チー

仕事内容【仕事内容】 採用マネージャー（中途メイン） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO直前のAIベンチャー／男性育休取得実績あり／インセンティブあり／裁量権あり 【職務概要】 同社の中途採用マネージャーをお任せします。 【職務詳細】 1. 中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案 ・採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など） ・採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど） ・候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2.チー

仕事内容【仕事内容】 【年商20億のグループ会社】創業3期のベンチャーで採用支援サービスの法人営業！ 【仕事内容】 中小ベンチャー企業様の採用のお悩みを解決するための求人掲載のご提案を行い、採用成功に向けて伴走していただきます。 ・当社サービス、有料媒体のご提案 ・お問い合わせ対応 ・提案資料作成 ・電話、メール対応 ・応募者の対応 ・面接 など… 【仕事の流れ】 営業先の開拓は、外注していますので、お客様への提案・クロージング・採用活動のサポートに注力できます！ ▼アプローチ：ヒアリング 1日、3件程度、オンラインでお客様と商談をします。 お客様の状況をお伺いしながら、現在の課題や要望をヒ

仕事内容【年商20億のグループ会社】創業3期のベンチャーで採用支援サービスの法人営業！ 【仕事内容】 中小ベンチャー企業様の採用のお悩みを解決するための求人掲載のご提案を行い、採用成功に向けて伴走していただきます。 ・当社サービス、有料媒体のご提案 ・お問い合わせ対応 ・提案資料作成 ・電話、メール対応 ・応募者の対応 ・面接 など… 【仕事の流れ】 営業先の開拓は、外注していますので、お客様への提案・クロージング・採用活動のサポートに注力できます！ ▼アプローチ：ヒアリング 1日、3件程度、オンラインでお客様と商談をします。 お客様の状況をお伺いしながら、現在の課題や要望をヒアリングします。

仕事内容採用マネージャー（中途メイン） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO直前のAIベンチャー／男性育休取得実績あり／インセンティブあり／裁量権あり 【職務概要】 同社の中途採用マネージャーをお任せします。 【職務詳細】 1. 中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案 ・採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など） ・採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど） ・候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2.チームリーダーシップ ・

仕事内容【仕事内容】 【年商20億のグループ会社】創業3期のベンチャーで採用支援サービスの法人営業！ 【仕事内容】 中小ベンチャー企業様の採用のお悩みを解決するための求人掲載のご提案を行い、採用成功に向けて伴走していただきます。 ・当社サービス、有料媒体のご提案 ・お問い合わせ対応 ・提案資料作成 ・電話、メール対応 ・応募者の対応 ・面接 など… 【仕事の流れ】 営業先の開拓は、外注していますので、お客様への提案・クロージング・採用活動のサポートに注力できます！ ▼アプローチ：ヒアリング 1日、3件程度、オンラインでお客様と商談をします。 お客様の状況をお伺いしながら、現在の課題や要望をヒ

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：営業・営業企画系, > 個人営業,キャリアカウンセラー,法人営業（新規開拓営業）,法人営業（既存営業） アピールポイント：業界未経験OK / 土日休み / リモートワークOK 【仕事内容】 正社員の営業職の人材紹介に特化キャリアアドバイザー&リクルーティングコンサルタント ※今回の募集は、集客&キャリアアドバイザーのみの希望でも採用OKです。 人材紹介の業務は大きく分けて以下に分けられます。 1.求職者の集客 (スカウト媒体を利用したメール集客) 2.キャリアアドバイザー(求職者の面談→求人紹介→選考サポート) 3.リクルーティングコン

仕事内容<仕事内容> 中途採用マネージャー 《業務内容》 1. 中途採用戦略の策定と実行 - CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案。 - 採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など）。 - 採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど）。 - 候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2. チームリーダーシップ - 採用チームの指導と管理。 - チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持。 3. データ駆動型アプローチの推進 - 採用関連データの分析と活用。 - 効果的

仕事内容仕事内容 Archesのメインビジネス「エキスパートマッチング（インタビュー）事業」を推進するマネージャー(経営幹部候補)を募集しています。パフォーマンス/カルチャーフィットに応じて早期のDirector(オペレーション統括)昇進、および経営陣として参画いただける可能性のあるポジションです。 戦略コンサルティングファームや投資ファンドなど、アジアを中心とした世界中のトッププロフェッショナルからのプロジェクトにて、スピード感を持ってデリバリーするための思考力、コミュニケーション力、チームの指揮を執るケイパビリティがある方を求めています。 【業務内容】 • 5~10名のアソシエイトを率いるチームマ

仕事内容<仕事内容> ◆年間休日120日◆完全土日祝休み◆ベンチャー企業の総務部門担当者 ベンチャー企業の総務スタッフの募集です！ 入社後はまず、契約書などの文書作成や、備品・衛生環境管理、データ入力作業などをお任せし、ゆくゆくは総務だけでなく、採用や労務などの幅を広げて活躍いただけます。 さらに会社の規模拡大に伴うオペレーションの改善や新しい施策にもチームの一員として一緒に担ってくださる方をお待ちしています。 事業の多角化、関連会社設立など、会社の成長に伴い全社と連携を取りながらバックオフィス機能をアウトソーシングせず社内で完結させているため、多様な管理経験を積むことができます！ 【具体的には

仕事内容【仕事内容】 【人事採用マネージャー】年間採用人数250名超/急成長のSX事業を展開するソーシャルベンチャー企業 【仕事内容】 2025年に東証グロース上場を目指すソーシャルベンチャーで人事採用業務をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善 ・中途/新卒採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行 └媒体選定～内定出しくらいまでの実働当初は想定 ・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセスのデザインと実行 └従来のやり方に捕らわれずに様々手法を駆使した採用活動 まずは採用のフロント周りから業務をスタートいただき、実務に慣れ

仕事内容【仕事内容】 【人事採用マネージャー】年間採用人数250名超/急成長のSX事業を展開するソーシャルベンチャー企業 【仕事内容】 2025年に東証グロース上場を目指すソーシャルベンチャーで人事採用業務をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善 ・中途/新卒採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行 └媒体選定～内定出しくらいまでの実働当初は想定 ・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセスのデザインと実行 └従来のやり方に捕らわれずに様々手法を駆使した採用活動 まずは採用のフロント周りから業務をスタートいただき、実務に慣れ

仕事内容Ａｐｅｘ株式会社 【恵比寿勤務・在宅可】営業サポ―ト ～年間休日132日／英語が活かせるグローバルな環境～ 【仕事内容】 【恵比寿勤務・在宅可】営業サポ―ト ～年間休日132日／英語が活かせるグローバルな環境～ 【具体的な仕事内容】 ≪中間管理職～経営幹部として活躍するハイクラス人材が外資系企業や日系グローバル企業へ転職するサポートをしていただきます≫ 18か国以上から構成されるグローバルな環境で、毎日英語を使用してお仕事をしていただけます。営業目標はありませんが業務上のターゲットはあるのでやりがいのあるお仕事です！ ■業務内容： ディレクターやコンサルタントと協力してヘッドハンティ