全保連株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容全保連株式会社 【総合職(営業/顧客管理)】年休120日以上*土日祝休*賞与年2回♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給27万4,480円以上＋賞与2回(平均2〜3ヶ月分)＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします ※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし） 【モデル年収】 Aさん／年収520万（入社5年/30歳/月給33万7000円+賞与） Bさん／年収450万（入社1年/23歳/月給28万円+賞与） Cさん／年収710万（入社10年/37歳/月給50万円+賞与）

仕事内容【東京】社内SE（PM候補）◆エンエージェント独占求人/業界トップ企業のDX推進 【仕事内容】 【業務概要】 各種システムやサービスの要求事項整理から開発・テスト・運用、プロジェクト管理まで幅広く担当するDXプロジェクト部にて、開発業務をお任せいたします。 【採用想定ポジション】課長/主任いずれかのポジション ★これまでのご経験やスキル、ご希望、選考結果を踏まえてオファーします 【業務内容】 ・基幹システム開発・保守運用：C＃、SQLをメインに用いた社内基幹システムの開発や保守運用をお任せします ・Webアプリケーション開発：社内向けWebアプリや新規事業に関するアプリケーション開発を

仕事内容<独占>社内SE（プロジェクトマネージャー）※リモートワーク可能/再雇用制度有 【仕事内容】 業界トップ企業でのDX化推進と組織体制構築に向けた仕組化をお任せします 【業務概要】 各種システムやサービスの要求事項整理から開発・テスト・運用、プロジェクト管理まで幅広く担当するDXプロジェクト部にて、PM/PMO業務をお任せいたします。今回ご入社いただく方には、業務を管理する副部長/課長ポジションでのご活躍を期待しております。 【業務内容】 ・プロジェクト全体統轄/推進 ・プロジェクト体制の構築 ・目標達成に向けた戦略の策定/プロジェクト計画 ・業務フローの見直しや品質向上に向けた体制づく

仕事内容【東京】社内SE（PM候補）◆エンエージェント独占求人/業界トップ企業のDX推進 【仕事内容】 【業務概要】 各種システムやサービスの要求事項整理から開発・テスト・運用、プロジェクト管理まで幅広く担当するDXプロジェクト部にて、開発業務をお任せいたします。 【採用想定ポジション】課長/主任いずれかのポジション ★これまでのご経験やスキル、ご希望、選考結果を踏まえてオファーします 【業務内容】 ・基幹システム開発・保守運用：C＃、SQLをメインに用いた社内基幹システムの開発や保守運用をお任せします ・Webアプリケーション開発：社内向けWebアプリや新規事業に関するアプリケーション開発を

仕事内容導入コンサルタント◆福利厚生在宅勤務可能/大手家賃保証企業 【仕事内容】 不動産業界のデジタルトランスフォーメーションを推進に向けリリースした家賃債務保証における管理システム「Z-WEB2.0」のプリセールスを担当いただきます。 ◆業務内容 【日常的に実施】 ・見込み顧客会社調査、課題検討/IT技術動向の把握 ・マーケティング活動支援/インサイド、アカウント営業支援（技術支援） 【各顧客の状況に応じて実施】 ・各種調査、検討/顧客課題ヒアリング ・顧客要望のフィードバック/機能検討、アカウントプラン検討 ・顧客のIT戦略ロードマップ検討 【その他】 ・小規模のイベントでのセミナー講演

仕事内容全保連株式会社 ITソリューションプロジェクトマネージャー 【仕事内容】 ITソリューションプロジェクトマネージャー 【具体的な仕事内容】 システム開発および新規ソリューションの企画・導入を進めるチームのプロジェクトマネージャとして、戦略の策定～導入までをご担当いただける方を求めています。 これまでの経験を踏まえ、以下のいずれか、もしくは複数のプロジェクトに関与して頂きます。 ・DXを推進するためのシステム開発プロジェクトの統括・推進(プロジェクト計画策定・プロジェクト体制組成を含む) ・ワークスタイル変革を支えるITソリューションの導入・展開(プロジェクト運営を含む) 【詳細】 ・

仕事内容全保連株式会社 【総合職(営業/顧客管理)】年休120日以上*土日祝休*賞与年2回♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給27万4,480円以上＋賞与2回(平均2〜3ヶ月分)＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします ※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし） 【モデル年収】 Aさん／年収520万（入社5年/30歳/月給33万7000円+賞与） Bさん／年収450万（入社1年/23歳/月給28万円+賞与） Cさん／年収710万（入社10年/37歳/月給50万円+賞与）

仕事内容全保連株式会社 【総合職(営業/顧客管理)】年休120日以上*土日祝休*賞与年2回♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給27万4,480円以上＋賞与2回(平均2〜3ヶ月分)＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします ※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし） 【モデル年収】 Aさん／年収520万（入社5年/30歳/月給33万7000円+賞与） Bさん／年収450万（入社1年/23歳/月給28万円+賞与） Cさん／年収710万（入社10年/37歳/月給50万円+賞与）

仕事内容全保連株式会社 【総合職(営業/顧客管理)】年休120日以上*土日祝休*賞与年2回♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給27万4,480円以上＋賞与2回(平均2〜3ヶ月分)＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします ※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし） 【モデル年収】 Aさん／年収520万（入社5年/30歳/月給33万7000円+賞与） Bさん／年収450万（入社1年/23歳/月給28万円+賞与） Cさん／年収710万（入社10年/37歳/月給50万円+賞与）

仕事内容全保連株式会社 【総合職(営業/顧客管理)】年休120日以上*土日祝休*賞与年2回♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給27万4,480円以上＋賞与2回(平均2〜3ヶ月分)＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします ※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし） 【モデル年収】 Aさん／年収520万（入社5年/30歳/月給33万7000円+賞与） Bさん／年収450万（入社1年/23歳/月給28万円+賞与） Cさん／年収710万（入社10年/37歳/月給50万円+賞与）

仕事内容全保連株式会社 ITインフラ導入リーダー（管理監督者） 【仕事内容】 ITインフラ導入リーダー（管理監督者） 【具体的な仕事内容】 インフラの導入および新規ソリューションの企画・導入を進めるチームのリーダーとして、戦略の策定～保守まで一貫してご担当いただける方を求めています。 これまでの経験を踏まえ、以下の戦略、重点テーマのいずれか、もしくは複数の案件に関与して頂きます。 ・ワークスタイル変革を支えるITインフラの導入・展開 ・現行および将来のネットワーク構成の検討、設計、運用 ・セキュリティ強化施策 ・システム将来像実現を支える、クラウド戦略の検討、運用 【詳細】 ・当社の全シス

仕事内容<独占>社内SE（プロジェクトマネージャー）※リモートワーク可能/再雇用制度有 【仕事内容】 業界トップ企業でのDX化推進と組織体制構築に向けた仕組化をお任せします 【業務概要】 各種システムやサービスの要求事項整理から開発・テスト・運用、プロジェクト管理まで幅広く担当するDXプロジェクト部にて、PM/PMO業務をお任せいたします。今回ご入社いただく方には、業務を管理する副部長/課長ポジションでのご活躍を期待しております。 【業務内容】 ・プロジェクト全体統轄/推進 ・プロジェクト体制の構築 ・目標達成に向けた戦略の策定/プロジェクト計画 ・業務フローの見直しや品質向上に向けた体制づくり、コ

仕事内容施設にて、保育業務全般をお任せします！ 開園準備、挨拶や食事など基本的な生活習慣の指導、 歌や工作、運動、手遊び、読み聞かせ、季節ごとの行事の準備などをお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 ＜小規模保育園のメリット＞ 小規模認可保育所は、0～満3歳未満児が対象で定員が6人以上19人以下の少人数で運営している国の認可事業です！ ①少人数のため、子ども一人ひとりに合わせた保育ができる ②体力に自信のな

仕事内容全保連株式会社 【SE（Web・オープン系）/自社】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場 【仕事内容】 【SE（Web・オープン系）/自社】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場 【具体的な仕事内容】 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業とし

仕事内容全保連株式会社 【プロジェクトリーダー/自社】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【プロジェクトリーダー/自社】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面からお客様に安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、 新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業として

仕事内容全保連株式会社 【データサイエンティスト｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【データサイエンティスト｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業

仕事内容全保連株式会社 【AIエンジニア｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【AIエンジニア｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動

仕事内容全保連株式会社 【シニア・AIエンジニア｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【シニア・AIエンジニア｜リモートワーク可能】家賃債務保証会社/東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り

仕事内容全保連株式会社 【AIエンジニア・管理監督者】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【AIエンジニア・管理監督者】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 【企業概要｜募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての

仕事内容全保連株式会社 【ITソリューション導入担当（管理監督者）】不動産系SaaS◆リモート可◆東証スタンダード市場上場 【仕事内容】 【ITソリューション導入担当（管理監督者）】不動産系SaaS◆リモート可◆東証スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業とし