豊和開発株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【大阪】採用 【仕事内容】 経験を活かせます！土地有効活用に特化し、ワンストップで行っている企業です。 【職務概要】 採用(新卒・中途)・教育(研修企画)それらに付随する総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用における採用計画の企画立案 ・独自採用イベントの検討 ・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善） ・学校訪問等によるキャリアセンターとの人脈構築 ・インターンシップの企画立案実施 ・採用面接時の面接／内定までの対応／入社までの内定者フォロー等 中途採用においては人材紹介を得るため人材紹介会社との関係構築や、求人媒体の検討や選定をし、適切な選択を行いながら原状階層で不

仕事内容【大阪】採用 【仕事内容】 経験を活かせます！土地有効活用に特化し、ワンストップで行っている企業です。 【職務概要】 採用(新卒・中途)・教育(研修企画)それらに付随する総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用における採用計画の企画立案 ・独自採用イベントの検討 ・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善） ・学校訪問等によるキャリアセンターとの人脈構築 ・インターンシップの企画立案実施 ・採用面接時の面接／内定までの対応／入社までの内定者フォロー等 中途採用においては人材紹介を得るため人材紹介会社との関係構築や、求人媒体の検討や選定をし、適切な選択を行いながら原状階層で不

仕事内容意匠設計 【仕事内容】 ■介護施設、医療施設、保育所等の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業が取得してきた土地に対して、基本構想の構築を行い、土地のオーナー等に対しての提案業務から提案が通ったら、基本設計、実施設計、設計監理まで一貫して行って頂きます。 また、コスト管理、確認申請業務もご担当頂きます。 ■基本的に、2～3件程度の案件を担当して頂きます。また民間の案件をメインにご担当頂きます。 ■案件金額＝1～4億円程度 ■CAD：JW_CAD ■エリアは、大阪を中心とした京阪神エリアですので、長期の出張はございません。 ■月平均残業時間は、閑散期月20時間未満～繁忙期

仕事内容【大阪】営業職（土地活用提案）※不動産経験者※ 【仕事内容】 保育園や介護施設の土地活用、堅実経営で安定しております！ 【職務概要】 「土地オーナー様」と「新規施設展開を希望する事業者」をつなぐ営業をお任せします。 【職務詳細】 同社の持つ経験や実績をもとに、自社のサービス（医療、介護施設の開発～設計、施工まで、一連の工程を全て手がける仕事）を通して、土地を所有するオーナー様や医療、介護施設を運営する事業者様にコンサルティングに近い企画提案型の営業を行います。 ・医療施設や商業施設に特化した用地仕入 ・遊休地や駐車場、築年数の経った建築物がないかをリサーチ ・オーナー様に電話や訪問で

仕事内容【大阪】営業職（土地活用提案）※不動産経験者※ 【仕事内容】 保育園や介護施設の土地活用、堅実経営で安定しております！ 【職務概要】 「土地オーナー様」と「新規施設展開を希望する事業者」をつなぐ営業をお任せします。 【職務詳細】 同社の持つ経験や実績をもとに、自社のサービス（医療、介護施設の開発～設計、施工まで、一連の工程を全て手がける仕事）を通して、土地を所有するオーナー様や医療、介護施設を運営する事業者様にコンサルティングに近い企画提案型の営業を行います。 ・医療施設や商業施設に特化した用地仕入 ・遊休地や駐車場、築年数の経った建築物がないかをリサーチ ・オーナー様に電話や訪問で

仕事内容【大阪】採用 【仕事内容】 経験を活かせます！土地有効活用に特化し、ワンストップで行っている企業です。 【職務概要】 採用(新卒・中途)・教育(研修企画)それらに付随する総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用における採用計画の企画立案 ・独自採用イベントの検討 ・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善） ・学校訪問等によるキャリアセンターとの人脈構築 ・インターンシップの企画立案実施 ・採用面接時の面接／内定までの対応／入社までの内定者フォロー等 中途採用においては人材紹介を得るため人材紹介会社との関係構築や、求人媒体の検討や選定をし、適切な選択を行いながら原状階層で不足して

仕事内容「土地オーナー様」と「 新規 施設展開 を希望する 事業者 」をつなぐ営業です。 未経験でも、数億円規模のプロジェクトを引っ張れます！ ～大切な資産を次世代へ繋ぐ仕事～ 同社は、 土地活用の 「 提案 」「仲介」「 設計 」「 施工 」「 アフターフォロー 」 まで 、 一貫したサービスを提供し、業界に先駆けて保育園や老人ホームなどの社会福祉施設の建築を基軸とした土地活用提案をしてきました。 同社の営業は「土地オーナー様」と「 新規 施設展開 を希望する 事業者 」の両者の利益に繋がる提案を行ないます。 ～切磋琢磨しながら成長できる仕事～ 不動産・建築・税金・投資等の知識が得られることに加え、

仕事内容意匠設計 【仕事内容】 ■介護施設、医療施設、保育所等の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業が取得してきた土地に対して、基本構想の構築を行い、土地のオーナー等に対しての提案業務から提案が通ったら、基本設計、実施設計、設計監理まで一貫して行って頂きます。 また、コスト管理、確認申請業務もご担当頂きます。 ■基本的に、2～3件程度の案件を担当して頂きます。また民間の案件をメインにご担当頂きます。 ■案件金額＝1～4億円程度 ■CAD：JW_CAD ■エリアは、大阪を中心とした京阪神エリアですので、長期の出張はございません。 ■月平均残業時間は、閑散期月20時間未満～繁忙期

仕事内容医療、介護、保育施設等の建築において、施工管理業務に従事頂きます。 予算・工程・品質などを発注者側の目線でトータルにマネジメントする仕事です。 自社建築施工の建築施設管理・建築現場管理を行っていただきます。 【具体的には】 工事費の見積取得、精査、発注／工事の工程管理、品質管理／施設の設備等の保守点検、 窓口業務／各種関係書類作成、契約手続き、金額交渉／建築中現場の定期巡回／各種調査、 検査、試験の立ち会い／各種事務作業 等 ※現場常駐管理ではなく、本社勤務による管理です。 ※色々な種類の建築物に携われます。 休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他の休日 会社カレンダーによる 年末年

仕事内容「医療」「介護」「保育」施設を中心とした設計業務をお任せします(意匠設計職)。 土地有効活用の提案を行う同社にて、提案用の図面作成や企画の立案、各種申請、行政協議、 デザイン検討、外壁や造作物等の使用部材の検討、施主、事業者(運営者)に対するプレゼン、 実施設計、設計監理、検査立ち合い、竣工引渡しまで、一貫した設計業務を担当していただきます。 チーム制で1つの案件を複数名で担当しながら、スキルに合わせた業務分担を行っており、 経験を積む事で建築士として幅広い技術を身につける事が可能で、独立志向のある方や、 自身の建築士として成長と飛躍を望む方にとって、多種多様な建築設計に挑戦できる環境が整って

仕事内容「医療」「介護」「保育」施設を中心とした設計業務をお任せします(意匠設計職)。 土地有効活用の提案を行う同社にて、提案用の図面作成や企画の立案、各種申請、行政協議、 デザイン検討、外壁や造作物等の使用部材の検討、施主、事業者(運営者)に対するプレゼン、 実施設計、設計監理、検査立ち合い、竣工引渡しまで、一貫した設計業務を担当していただきます。 チーム制で1つの案件を複数名で担当しながら、スキルに合わせた業務分担を行っており、 経験を積む事で建築士として幅広い技術を身につける事が可能で、独立志向のある方や、 自身の建築士として成長と飛躍を望む方にとって、多種多様な建築設計に挑戦できる環境が整って

仕事内容豊和開発株式会社 【大阪】施工管理／医療・社会福祉施設(介護・保育)に特化／出張なし／休日出勤ほぼなし 【仕事内容】 【大阪】施工管理／医療・社会福祉施設(介護・保育)に特化／出張なし／休日出勤ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 高齢者福祉施設、保育園等社会貢献度の高い建築をおこなっています。 担当数は規模によっても異なります。担当地域は阪神間となっておりまずは社内に出社してから現場に行きオフィスに戻ってくるスタイルとなります。 休日出勤はほぼ発生しないようにしていますが、万が一発生した場合は代休を取っていただいております。 建築部門は現在3名となっており20代・30代の中途入

仕事内容意匠設計 【仕事内容】 ■介護施設、医療施設、保育所等の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業が取得してきた土地に対して、基本構想の構築を行い、土地のオーナー等に対しての提案業務から提案が通ったら、基本設計、実施設計、設計監理まで一貫して行って頂きます。 また、コスト管理、確認申請業務もご担当頂きます。 ■基本的に、2～3件程度の案件を担当して頂きます。また民間の案件をメインにご担当頂きます。 ■案件金額＝1～4億円程度 ■CAD：JW_CAD ■エリアは、大阪を中心とした京阪神エリアですので、長期の出張はございません。 ■月平均残業時間は、閑散期月20時間未満～繁忙期月4

仕事内容豊和開発株式会社 【大阪/本町】土地活用の提案営業(保育園・介護施設など)《未経験歓迎》出張・転勤無し/WEB面接OK 【仕事内容】 【大阪/本町】土地活用の提案営業(保育園・介護施設など)《未経験歓迎》出張・転勤無し/WEB面接OK 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 「土地活用を考えているオーナー様」と「施設の展開に最適な土地を探す事業者」の両者を対象に、事業者ニーズの発掘・土地オーナー様への提案・商談・契約後は設計・施工完了までの一連業務をお任せ致します。 ■業務詳細： 【提案施設】医療施設・介護施設・保育園 など 【エリア】大阪メイン 【移動】社用車にて移動 【出張】なし ■

仕事内容【大阪】営業職（土地活用提案）※不動産経験者※ 【仕事内容】 保育園や介護施設の土地活用、堅実経営で安定しております！ 【職務概要】 「土地オーナー様」と「新規施設展開を希望する事業者」をつなぐ営業をお任せします。 【職務詳細】 同社の持つ経験や実績をもとに、自社のサービス（医療、介護施設の開発～設計、施工まで、一連の工程を全て手がける仕事）を通して、土地を所有するオーナー様や医療、介護施設を運営する事業者様にコンサルティングに近い企画提案型の営業を行います。 ・医療施設や商業施設に特化した用地仕入 ・遊休地や駐車場、築年数の経った建築物がないかをリサーチ ・オーナー様に電話や訪問でアプロ

仕事内容＼人事・採用スタッフのお仕事／ 主に医療施設、介護施設に特化した 土地有効活用の提案を行う「豊和開発株式会社」。 新卒・中途採用における採用計画、企画立案を 2～3名のチームで行っていただきます。 【アピールポイント】 ◆学歴・業界経験は不問 ◆人事採用の経験が活かせる ◆30～40代男性活躍中 ◆充実の社内外研修制度あり 【具体的なお仕事内容】 ・新卒採用における採用計画の企画立案 ・独自採用イベントの検討 ・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善） ・学校訪問等によるキャリアセンターとの人脈構築 ・インターンシップの企画立案実施 ・採用面接時の面接、内定までの対応、入社までの内定者フォロ

仕事内容＼提案営業スタッフ募集／ 主に医療施設、介護施設に特化した 土地有効活用の提案を行う「豊和開発株式会社」。 「土地オーナー様」と「新規施設展開を希望する事業者」を つなぐ営業を行っていただきます。 【アピールポイント】 ◆学歴・業界経験不問 ◆賞与・昇給・各種手当・祝金制度あり ◆社内外研修制度が充実！ ◆30～50代活躍中の職場です！ 【具体的なお仕事内容】 ・商談アポイント取得（電話やメール） ・新規施設展開を希望する事業者への営業 ・依頼をもらったエリアで店舗が建てられる土地のリサーチ ※契約完了後は自社で設計、施工、引き渡し、アフターフォローを一貫して行います。 ※社用車＆レンタル自転