ハローワーク 介護 - 静岡県静岡市駿河区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問診療クリニックにて、医師とペアで訪問先に伺う診療アシスタ ント業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ◯患者様やご家族様からの質問や悩みの聞き取り ◯使用した薬剤や物品の補充、ストック物品の管理、発注 ◯提携施設や居宅に渡す医療材料の準備、荷造り、お渡し ◯採血対象患者のスケジュール管理、採血結果のデータ管理 ◯カテーテル・注射のスケジュール作成、カルテ作成 【１日の流れ】 朝：朝礼／訪問準備／訪問診療出発 昼：訪問診療（午前～夕方） 夕：訪問診療後の申し送り

仕事内容★介護の経験がない方も歓迎！充実のサポートでオンリーワンの介 護職として活躍しませんか？★インセンティブ手当あり【詳しくは 詳細を表示してご確認ください】 〈小規模多機能型居宅介護での介護業務〉 ・食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、お客様宅への 訪問など、お客様の在宅生活をスタッフ全員でお支えします。 ＊資格取得支援制度あり ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます 変更範囲：（会社の定める業務）

仕事内容有料老人ホームにおける施設長代理（候補）のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきます のでご安心ください。 ◎介護業務（シフトの人員）、スタッフのマネジメントと育成 ◎お客様対応（見学・契約等）、営業活動、地域との関係作り ＼株式会社アクタガワで一緒に働きませんか？／ 地域に密着したサービスで、利用者様一人ひとりに寄り添った ケアを提供し、アットホームで働きやすい環境を整えています！ 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休 応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：現場フォローに入る時は施設シフトに準ずる。 《早番》７：００～１６：００、《日勤》８：３０～１７：３０、 《遅番》１０：００～１９：００、《夜勤》１６：３０～翌９：０ ０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別条項により、延長することができる時間数は１日８時間、１箇 月８０時間（上限６回／年）、１年７２０時間とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊希望勤務日数により変動。固定休応相談。希望休制度あり。 ＊就業日数は週２日以上で相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間から相談可 午前中のみも歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日は休み シフト制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１日合計約２５０食の給食を、「居宅介護施設フォレスト高松」グ ループのご利用者の皆様へ提供するやりがいのある仕事です。 料理の好きな方、食べることの好きな方が集まるアットホームな職 場になります。 ＊シルバー・マザースの方の多い職場です。 ＊チームワーク抜群の明るい職場です。

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休 応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護施設にて理学療法士として以下の業務を担当して頂きます。 関節運動・筋力トレーニング・基本動作練習だけでなく、自然豊か な施設周辺を患者様と一緒に屋外歩行訓練で散歩したり、在宅復帰 の近くなった利用者様の自宅へ訪問し、家屋環境と動線確認や福祉 用具の選定を行い、安心して自宅に帰れる支援をしています。 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１日７．５時間勤務です。夜勤の場合は、１６時３０分～翌朝８時 ３０分（休憩６０分）までです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 慶弔休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日その他はシフト制 年末年始（５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員５０名の介護付有料老人ホームでのケアプランの作成 ・ご家族対応 ※入居相談等は、生活相談員が対応 ※お客様からの直接の電話が無く夜間等の緊急対応なし ※在宅への定期訪問業務なし 変更範囲：変更なし

仕事内容機能訓練を中心としたデイサービスにて、体力アップと維持向上を 目的とした生活相談員としての介護業務及び、地域包括支援センタ ーやケアマネージャーとの折衝や、お客様の生活上のお悩みをお聞 きする生活相談員業務をお任せします。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満。 勤務日数、時間は調整の上月間予定表により勤務します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・月間予定表により勤務。法定休日。 有給休暇は勤務日数により、法定。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ ※休憩６０分 （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員の補助をする必要があるときには、１日６時間を限度おとして １か月８０時間まで、１年５７０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■年間有休取得平均１３日以上■ケアマネ業務と介護業務の両方に 携わることで、現場を理解した実践的なケアマネジメントが可能で す。■ケアマネ更新の際に必要な研修費用は会社で負担します。 ■主な仕事内容… ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様、ご家族様との面談・相談対応 ・入居希望者様の対応 ・食事、着替え、移動など入居者様の日常生活のお手伝い ■サポート体制…オンライン研修実施／定期面談や先輩職員による フォローアップ ■変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１７：３０ ＊（３）、（４）に関しては休憩４５分付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容組織体制の変更に伴い、以下の業務を担っていただける方を募集し ます！ ・レセプト請求業務（医療・福祉・介護） ・広報業務（ホームページ管理、ＳＮＳ発信、機関誌作成等） ・総務事務（物品発注、冠婚葬祭対応、各種申請、書類管理等） ・電話窓口応対 ・その他庶務 ※今後の事業展開により、担当業務内容が変更となる可能性があり ます。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜9時00分 就業時間２：18時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：前後時間の延長は要相談 （１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制