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319件
社会医療法人 真泉会 今治第一病院
今治市 宮下町 / 今治駅 徒歩8分
月給22.7万円〜27.7万円
正社員
仕事内容*病院の介護支援専門員業務を行います。 *入院・退院の相談調整や医療保険・介護保険の相談業務等の ケアマネージャー業務。 ※変更範囲:変更なし
ハローワーク21日前
株式会社 ヨシケンコーポレーション 福祉事業部 (グループホームいしい)
松山市 和泉南 / いよ立花駅 徒歩約19分
時給1,000円〜1,400円
アルバイト・パート
勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項:週所定20~30時間未満で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日
仕事内容・グループホームでの利用者様のケアプランの作成 ・利用者様やご家族様の方との相談業務 ・サービス事業所との連絡や調整 等
ハローワーク19日前
社会福祉法人 寿楽会
松山市 権現町
時給1,200円〜1,400円
勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項:8:30~17:30の間の4時間~6時間程度の勤務 就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフト制 月2回の希望休に応じます。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日
仕事内容介護付有料老人ホーム 福寿(定員35名)にて、利用者のケアプ ラン作成及び相談業務、利用者調整等の業務を行っていただきます 。 *法人用車あり ※職務経験がない方の応募も可能です。
医療法人 北吉田診療所
松山市 南吉田町
月給26.5万円〜33.7万円
仕事内容小規模多機能グループホームにおいて、以下の業務に携わっていた だきます。 ・ケアプラン作成 ・介護業務看護業務(資格により) ・訪問介護 等 ※チームリーダー候補者 *トライアル雇用併用求人 < 急募 >
医療法人 石手内科 (パラディはるみかん)
松山市 紅葉町 / 道後公園駅 徒歩15分
月給22.9万円〜28.6万円
仕事内容・介護付有料老人ホームパラディはるみかんでの施設ケアマネージ ャー業務をお願いします。(入居者50名、ケアマネージャー2名 体制) ・要介護者の日常生活状況の把握、援助目標の設定、ケアプランの 作成、相談業務をお願いします。
合同会社 樹
松山市 枝松 / いよ立花駅 車5分
月給19万円
仕事内容【居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務】 ・ケアプランの作成 ・定期訪問、記録 ・給付管理 ・書類代行申請等
株式会社 L.S.I. 松山事業所
松山市 西石井 / いよ立花駅 徒歩約18分
月給35万円
仕事内容令和元年9月にオープンしたサービス付き高齢者向け住宅Sグラン 松山に併設している居宅介護支援事業所にて、ご利用者様や在宅の ご利用者に対する居宅プラン等を提供するお仕事です。 (主な業務) ・要介護者の課題分析とサービスとニーズの把握 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理と再評価等 ※サ高住、在宅の担当は選択できます
どの働き方をご希望ですか?
(福)亀天会
西条市 大師町 / 伊予西条駅 徒歩約14分
月給25万円〜40万円
仕事内容◆介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・利用者の自立支援、相談業務 ・介護サービスの利用相談 ・認定調査 ・サービスの調整 ・在宅での介護相談、介護指導 ・ケアプランの作成 など ※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。
(福)恩賜財団 済生会西条病院
西条市 朔日市 / 伊予西条駅 徒歩15分
月給15.5万円〜20.1万円
仕事内容◆指定居宅介護支援事業所(いしづち苑内)において、介護支援専 門員の業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・各種介護サービスの提供の支援 (居宅サービス、保険医療サービス、施設サービス、 福祉サービス等) ◆パートタイムでの応募も相談可能です。
愛媛医療生活協同組合
新居浜市 若水町
時給1,150円〜1,350円
勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 就業時間1:8時45分〜17時00分 就業時間2:8時45分〜13時00分又は8時45分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項:(2)土曜日(休憩なし) *週20時間程度の勤務も相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他基本土曜の午後、日・祝日がお休みです。 勤務希望により休日も相談可能です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
仕事内容介護保険の申請、生活や療養のプラン作成等の介護支援専門員業務 ・介護を必要とする人に対して、個々のニーズに応じた介護サービ スを提供するため、アセスメント(課題分析)や ケアマネジメン トを行い、必要なケアプラン(介護サービス計画等)を作成する。 ※社用車使用
有限会社 デイサービスセンターふれんど
新居浜市 萩生 / 中萩駅 車10分
月給23万円〜25万円
仕事内容要介護者やその家族からの相談に応じ、ケアプランを作成して要介 護者と介護サービスの仲介を行います。 ケアプランの作成以外にも、利用者との面談をしたり、介護サービ ス事業者との連絡・調整をする業務も行います。 < 急募 > ※増員
人気ハローワーク21日前
医療法人天真会 南高井病院
松山市 南高井町
月給22.3万円〜28.3万円
仕事内容居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携作業 ・新規利用者への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への確認 *働きやすい職場です。 変更範囲:変更なし
医療法人 椿クリニック
松山市 古川北 / 市坪駅 徒歩約17分
時給1,700円〜2,000円
勤務時間交替制(シフト制)又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項:就業時間については4~5時間程度で相談可。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:その他 相談の上、出勤可能な日を決める。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
仕事内容グループホームの介護支援専門員として、入居者のケアプランの 作成、相談、入居者の介護
有限会社 歩未
松山市 北久米町 / 北久米駅 徒歩10分
月給26.1万円〜27.5万円
仕事内容「グループホーム あゆみ」において、 利用者様の介護サービス計画の立案、 介護等各種申請手続き、 入所者ご家族や地域住民代表者等との 相談業務などを行っていただきます。 *2ユニット(各9名)のグループホームです。 スタッフ16名が交替で担当しています。
(社医)同心会 西条中央病院
西条市 朔日市 / 伊予西条駅 徒歩20分
月給18.4万円〜26.1万円
仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般を担当して頂 きます。 ・要介護認定申請及び手続きの代行 ・ケアプラン作成 ・利用者宅への訪問 ・在宅介護に関する相談 ・介護サービス提供事業者との連絡調整
社会福祉法人白寿会 高齢者総合福祉施設サンシティ北条
松山市 下難波 / 伊予北条駅 徒歩20分
月給27.1万円〜29.1万円
仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員業務を担当していただき ます。 *子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 (「松山市 子育て応援クラブ」結成) *松山市勤労者福祉サービス(ワークcom松山)に加入していま す。 変更範囲:グループの定める業務
月給20.5万円〜25.5万円
仕事内容訪問看護ステーションにおいて、介護保険の申請、生活や療養のプ ラン作成。 具体的には、介護を必要とする人に対しての個々のニーズに応じた 介護サービスを提供するために、アセスメント(課題分析)やケア マネジメントを行い、必要なケアプラン(介護サービス計画等)を 作成する。 *社用車使用
医療法人 滴水会 吉野病院
今治市 黄金町 / 今治駅 徒歩約11分
月給19.5万円〜23.5万円
仕事内容*美須賀・立花圏域の要支援者及び総合事業対象者のケアマネンジ メント業務を行います。 具体的には訪問してのアセスメント、計画書作成、モニタリング 自宅訪問、評価、更新の支援等一連のケアマネジメント業務。 ※業務は職場の軽自動車(AT)、自転車を使用します。 ※業務未経験者も応募可能です。 ☆★高齢者の「総合相談」「介護予防」「ケアマネジメント業務」 など今まで培った相談業務の経験を活かしたい方歓迎です☆★ *変更範囲:変更なし
ハローワーク12日前
社会福祉法人 瀬戸福慈会 竹の郷
松山市 太山寺町
月給23.2万円
仕事内容施設におけるケアマネ業務を行っていただきます。 ※特別養護老人ホーム竹の郷(定員29名) ※社用車を使用しての外出業務(面談や申請処理等)もあります。 (松山市内)
株式会社 おひさま
松山市 水泥町 / 平井駅 徒歩5分
月給25万円〜27万円
仕事内容居宅介護支援事業所おひさまにて介護支援専門員業務に携わってい ただきます。要介護認定申請の受付・提出・サービス計画作成等 休みの希望などありましたら相談に応じます。 ※マイカー使用の場合は通勤手当とは別に走った距離に応じて手当 の支給があります。 ※業務拡大のための増員です。 ※主任ケアマネ優遇です。
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