デイケア 介護福祉士 - 大阪府大阪市城東区 の求人・仕事・採用

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グループホームでの介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/未経験者も応募可/賞与年2回 人事考課による!/127266216

株式会社ファイブシーズヘルスケア まんてん堂グループホームじょうとう関目

  • 大阪市城東区

  • 月給26.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:まんてん堂グループホームじょうとう関目 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ~~~~~~~~ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ・見守り、居室の清掃、介護記録等 ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 ・レクリエーションの企画・実施 ~~~~~~~~ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給

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介護職/デイサービス・デイケア/常勤/年休120以上

デイサービス ソラスト関目(施設兼務/正社員)

  • 大阪市城東区 関目 / 関目駅 徒歩9分

  • 月給22万円〜25.6万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【年間休日123日★】面接は人柄重視/全施設見学OK♪東証プライム上場企業の介護サービス大手「株式会社ソラスト」が運営★研修・福利厚生充実で働きやすさ◎正社員として安定して長く続けられる環境です!複数施設を兼務いただくお仕事です◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスで施設兼務介護スタッフの募集! 【主なお仕事内容】 身体介助(食事・入浴・移動・排せつ等) レクリエーションやイベントの実施、趣味活動 機能訓練の補助、フロア見守り、介護記録入力 など 【応

介護士/デイケア/賞与あり/大阪市生野区/月給25万以上可

慶生会リハbyデイ緑橋

  • 大阪市城東区 東中浜

  • 月給21万円〜28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容■お仕事内容 デイサービスにて介護業務全般 食事の介助 入浴の介助 排泄の介助 レクリエーションの企画・実施 施設内の清掃・整理整頓 利用者の状況記録・報告 ご家族との連絡・相談 利用者の送迎 その他、施設運営に関する業務 など ■給与 月給210000円〜280000円 ■給与備考 賞与 年2回(夏、冬) 昇給 年1回 年度末報奨金(業績に応じる) 通勤手当 上限5万円/月 ■特徴 ・働きやすい環境の整備:清潔で快適な職場環境や最適な労働条件を整え、ストレスの少ない働き方を実現します。 ・コミュニティの形成:職場内での交流イベントやチームビルディング活動を通じて、スタッフ同

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