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児童指導員 産休・育休実績あり - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

児童指導員/2024年2月開所予定!オープニングスタッフ児童指導員

株式会社ユトリ

  • 鹿児島市 田上 / 神田(交通局前)駅 徒歩約19分

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 時短勤務あり
  • 託児所あり
  • 残業なし
  • ブランクOK
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • オープニングスタッフ
  • 長期休暇あり
  • 寮完備
  • 完全週休2日制
  • 住宅手当あり
  • U・IターンOK
  • 育児サポートあり
  • 厚生年金加入
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • マネージャー採用
  • WEB面接OK
  • 未経験OK
  • 年間休日110日以上

仕事内容<仕事内容> 2024年2月開所予定!オープニングスタッフ◎児童指導員 【2024年2月オープン予定】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 オープニングスタッフ募集! 子どもたちが持つ個性や力を活かし、 自分の存在を大切に過ごしていけるよう、 個々に寄り添った支援を行っていきます 【具体的な業務内容】 〇 発達支援及び自立支援 〇 個人支援計画の作成補助、指導(支援)業務記録 〇 各種書類作成(社内PC、タブレット利用) 〇 利用者様の相談対応 〇 ご利用希望者への説明、見学対応 〇 学校、自宅等への送迎業務(社用車使用:AT車) ※新規開設:2~3月に研修を行います。 ※新規開設

人気エンゲージ

児童指導員[谷山中央]

トラスト&パッションカンパニー 株式会社

  • 鹿児島市 谷山中央 / 慈眼寺駅 徒歩8分

  • 時給1,000円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社

勤務時間 就業時間1:14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項:上記9時~18時の間の4時間程度については土曜日や長期休暇の 勤務時間帯(勤務時間相談可) 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:2時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他*有給休暇については、労働時間や日数に応じて6ヶ月経過後 法定どおり付与します。

仕事内容2024年4月にOPEN予定の放課後等デイサービスでのお仕事 です。 療育を必要とする児童を、放課後や休校日にお預かりし、 将来の自立に向けて支援・サポートします。 プロのパーソナルトレーナーとともに、スポーツ系の療育活動を行 います。 単なる体育あそびとは違い、本格的なコーディネーショントレーニ ングを日々行います。 また、子どもたちや、保護者のニーズにも耳を傾けて、児童ファー ストな療育活動を行います。 「業務の変更範囲:事業所の定める業務」

ハローワーク

児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.7万円~/原則土日祝休み/残業ほぼなし/長期休暇も充実/ワークライフバランスの整った施設で活躍しませんか!

ことりの株式会社

  • 鹿児島市 / 鹿児島中央駅 車7分

  • 月給20.7万円〜25.9万円

  • 正社員

  • AT限定OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社
  • シフト制
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 駐車場あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 特別休暇
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 研修あり

仕事内容【勤務地】 鹿児島県鹿児島市永吉1丁目15-1 【施設名】 もりのね 【PRメッセージ】 ◆心を込めた支援が理念の児童発達支援事業所 当施設は、発達障がい児を対象とした定員10名の児童発達支援事業所です。 小集団での遊びや活動を通じて心身の成長をサポートしています。 また、保護者の方に対して専門員による相談会や情報交換会など困りごとや不安解消の機会を設けています。 子どもたちのこころ最優先に心を込めた支援を目指す施設で働きませんか。 ◆人材が育つ環境づくりをしている職場で働きながら成長できます♪ 当施設では、研修に力を入れておりOJT、専門職などの社内研修や階層別の外部研修をおこなって

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