牽引 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:30-19:30 （実働8時間30分・休憩90分）

仕事内容業績好調につき積極採用中！グローバル展開や新事業も続々拡大中！業界のリーディングブランドでヨガのキャリアを始めませんか？ 業界のリーディングカンパニーであなたのキャリアの可能性は無限大です！ インストラクターの道を極める方もいれば、店舗運営のスペシャリストや新事業への挑戦など大手ならではのキャリアの可能性が充実しております。 国内外問わずでサービス拡充をしており、業界を牽引する仲間を積極採用中です！ 【当社LAVAについて】 日本最大級の470店舗以上を展開する業界のリーディングブランド！ 「外見だけではない、内面の美しさ」を磨き、 豊かな日々を送ってほしいという願いから、 2004

仕事内容■業務概要： 大型のトラック、商用車の整備を担当いただきます。 ■入社後の流れ： 補助作業からスタートして、車検・整備などの一連の業務を行って頂きます。チーム単位で整備を行うため、不明点はいつでも先輩社員に聞ける環境です。また整備士や検査員、牽引免許などの業務で必要な資格は全額会社負担で取得頂けます。 ■自動車事業部門の特徴： 自動車事業部門は約300名で構成されております。「三菱ふそうトラック・バス」の特約販売店として、香川県・徳島県・愛媛県・高知県の三菱ふそうトラック（1.5トン～大型トラック）、バス（大・中・小）を取り扱っている部門です。「FUSO」ブランドは昔からお客様より厚い信頼

仕事内容【応募資格】 [必須] プログラム開発経験がある方（1年以上） 【職種名】 [松山市]社内SE～業界を牽引する大手企業／福利厚生充実／魅力的な職場づくり推進中～ 【仕事内容】 社内向け内製システムの設計及び開発・保守業務をお任せ致します。 ・基幹系システム・業務システムの導入・保守・運用 ※ヒアリング・設計・開発など ご本人の経験により詳細な業務内容は決定させていただきます。 【1日の流れのイメージ】 ユーザ部門との仕様打ち合わせ 設計書作成・レビュー 開発 テスト 問い合わせ対応 昨今話題の生成AIを活用し、社内向け業務効率化ツールを自社内で独自開発。 すでに全社員を対象に展開し、活用を

仕事内容シスレージャパン株式会社 ビューティーカウンセラー*賞与年2回*20～50代活躍中*残業ほぼ無し*月10休 パリ発のラグジュアリーコスメ『SISLEY』で いつになっても輝き続ける美しさを届けませんか？ 世界のラグジュアリーコスメを牽引する存在として 現在100ヵ国以上で愛されている『SISLEY（シスレー）』。 「年齢を重ねても美しくあり続ける」をテーマに、 天然由来の美容成分にこだわって、独自の処方でブレンド。 唯一無二の製品を生み出しています。 エイジレスな製品に特化しているため、 お客様は20代〜60代と幅広いのが特徴。 5年後、10年後と自分が年を重ねても 販売できるため

仕事内容≪新卒募集≫寮完備・賞与年2回！月10日休み＆土日休みも叶う 最短1か月デビュー 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター

仕事内容東京海上日動火災保険株式会社 営業／2026年4月入社／業界未経験歓迎／転勤有無選択可 【求人要約】 企業の事業戦略パートナーとして、経営に貢献 毎年選べる！転居を伴う転勤同意あり・なし選択可 人物重視のキャリア総合職採用（業界経験不問） 【仕事内容】 【在宅可】初期配属では日本国内の営業（BtoB領域およびBtoBtoC領域）の実務をおまかせします。 【具体的な仕事内容】 ■BtoB領域（企業・官公庁向け直接営業） ◎多様な業界や領域で事業に挑戦しているお客様の経営・事業戦略リスクを分析し、最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案します。 ◎経営層や経理財務部門

仕事内容[募集背景製造業に向けてDX支援、新規事業支援といったコンサルティング事業と新製品開発や新規生産設備導入等製造業におけるプロジェクトマネジメントサービスを提供するPM事業を展開しています。 当社の事業拡大に伴い一緒に製造業を盛り上げていける仲間を募集致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造業向けのコンサルティング業務におけるDXコンサルタントをお任せします 【具体的には…】 ・顧客生産プロセス全体を俯瞰した課題整理に基づくDX企画・提案 ・生産プロセスDX推進計画立案支援 ・生産プロセスDXの仕組みの要件定義、設計支援 ・生産プロセスへのDX実装推進支援 ・上記に伴う計画書、報告

仕事内容【ネイリストエリアマネジャー】1月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開

仕事内容<仕事内容> ＜営業経験で、すべてを叶える＞初年度年収500万円～◆残業14.5h以下/1HSP ◤ 「今のままでは、成長が頭打ちだ…」 その営業スキル、当社でなら最速でキャリアに昇華できます。 ◢ 【店長、その先のキャリアへ最速で】 事業拡大に伴い、店長などの管理職ポストが続々と生まれています。 昇進のチャンスは年2～3回。実力と意欲があれば、入社1年での店長昇格も夢ではありません。 実際に、20代で店長に抜擢された実績も多数。 あなたのマネジメント能力を試す絶好の機会がここにあります。 【仕事の裁量とミッション】 あなたにお任せしたいのは、単なる販売・買取業務ではありません。 店舗の

仕事内容■お願いしたい仕事 ◆地方発イノベーション創出および、地方イノベーター人材の発掘・育成活動をリードする事業プロデューサー(拠点責任者候補)募集! ※ご応募の際は必ず募集要項内の必須条件をご確認下さい。 Relicは全国16都道府県20拠点で、「新規事業の共創」や「イノベーター人材の育成」を通じた地方創生・地域活性化に取り組んでいます。 2025年2月には四国で初めて、愛媛・松山市に拠点を開設。 地元企業・自治体・大学と連携し、地域課題の解決や人材育成、新たな価値創出に挑戦しています。 2028年度までに30名規模への拡大を計画しており、地域に根ざした事業づくりをリードする「事業プロデューサ

仕事内容有限会社山海興産 【愛媛県／松山市】工事部の責任者候補 ※週休2日制／事業拡大に伴う体制強化 【仕事内容】 【愛媛県／松山市】工事部の責任者候補 ※週休2日制／事業拡大に伴う体制強化 【具体的な仕事内容】 ～堅調に業績拡大／愛媛県内が中心、長期出張や転勤無し～ コンクリート建造物の補修・補強工事をはじめ、耐震補強、外壁の改修工事などを行っている同社にて、現場管理業務をお任せ致します。 ■お任せする業務： ＜工事部全体の管理＞ ・工事毎の原価 ・採算管理 ・メンバーのマネジメント管理 ・現場全体の進捗管理など ■採用の背景： 現在工事部含めその他2つの事業部を常務1名にて管理している状況。

仕事内容タイトル: 焼肉店スタッフ（ホール兼キッチン） このお仕事の特徴: 賞与あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 社会保険完備 即日勤務OK 勤務開始時期調整 新卒 バイク通勤OK 車通勤OK 未経験者歓迎 住宅手当あり 有資格者歓迎 制服貸与 ブランクOK 昇給あり 食事補助あり 昇格あり 独立支援あり 勤務先名: 炭火焼肉スーパーホルモン姫原店 職種: 焼肉店スタッフ（ホール兼キッチン） 仕事内容: お客様が快適に過ごせるよう、接客、オーダー、料理提供、会計といったホール業務全般を担当していただきます。 また、お客様の「美味しい」を支えるため、仕込みや調理補助、皿洗いなど

仕事内容【建築・設備業界の経験者活躍中】基本転勤無し！年間休日124日＆土日祝休み/家族手当・退職金制度あり 営業・建築・設備業界での経験を活かしてさらにスキルアップ♪有休消化率も高くワークライフバランスもしっかりとれる働き方！モチベーションを高める報奨金制度など福利厚生が充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 216,600円～334,100円 ※固定残業代を含む：28,600円~39,500円/20h 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・地域手当 ・家族手当(配偶者10,0

仕事内容株式会社NTTデータ四国 【愛媛／松山市】人事・労務（主任・課長代理）◆働き方充実・リモート／フレックス可／NTTグループ 【仕事内容】 【愛媛／松山市】人事・労務（主任・課長代理）◆働き方充実・リモート／フレックス可／NTTグループ 【具体的な仕事内容】 ～NTTデータ100％子会社の安定基盤福利厚生充実／リモート・フレックス勤務可／年間休日126日／採用～人事制度・労務まで幅広く携われる◎ ■業務概要： 当社における人事・労務のお仕事をご担当いただきます。 最初はメインとして、人事・採用・育成のお仕事に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・新卒採用・経験者採用・社内/社

仕事内容大同電興株式会社 【松山】鉄道設備のメンテナンス◆未経験・第二新卒歓迎！東証上場 大同信号Ｇ／年休129日／リモート有 【仕事内容】 【松山】鉄道設備のメンテナンス◆未経験・第二新卒歓迎！東証上場 大同信号Ｇ／年休129日／リモート有 【具体的な仕事内容】 【鉄道機器大手・東証スタンダード上場の大同信号グループ／インフラ事業で安定性年休129日／残業平均20Ｈ程／リモート有】 ■業務内容： 鉄道における信号システムの調整試験、定期点検等をご担当いただきます。 【夜勤業務】22：00～6：45（休憩時間：45分） 月の半分ほどは夜勤が発生いたします。 ※夜勤後の昼勤は基本ございません。

勤務時間※各百貨店・商業施設の営業時間に準ずる ※勤務日数、時間については相談可

仕事内容【保険部門管理職候補】既契約純増の勢いを活かし、成長著しい保険部門を統括し組織を拡大 保険部部長候補として、成長著しい保険事業の部門運営と拡大を統括していただきます。主に自動車関連の保険商品に関する販売戦略の立案・実行、収益管理、組織運営全般に責任を負っていただきます。 【具体的には】 ・保険部門の事業戦略および営業推進計画の策定と実行 ・営業目標達成に向けた部門全体の進捗管理、および改善施策の主導 ・組織構築、人員計画の策定と実行 ・部門メンバー（営業担当者）の採用、教育、育成、マネジメント ・自動車販売部門との連携強化によるクロスセル戦略の推進と仕組み構築 ・提携保険会社（東京海上日動

仕事内容株式会社フェローズ 企業とクリエイターを結ぶ【人材エージェント】《全国募集》 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人材エージェント】「Creator39;s Agent」として、クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、マネジメントサービスを提供します。求職者（クリエイター） ・経歴や希望職種のヒアリングおよびカウンセリングによるクリエイティブ求人の紹介 ・応募先企業の面接対策（提出書類添削、質疑応答のロープレなど）、面接同席 ・内定承諾後の契約手続き、契約開始後の定期面談、契約更新手続きな

仕事内容【期待する役割】 ■メガクラウドを活用したハイブリッドクラウド分野のビジネス推進およびお客様に対するICTソリューション提供 【職務内容】 ■メガクラウド(AWS/Azure/GCP)を用いたシステムの要件定義・設計・ 構築等による顧客の事業課題解決に繋がるソリューションを提供することがミッションとなります。 ■今回のポジションでは上記に関して、5名程度のチームで複数のプロジェクトを担当し、NTT西日本の支店営業・SEや協力会社等と連携しながらユーザ企業にシステムを提案・構築する際の技術支援等を担当いただきます。 ■ご入社いただいた後は、ユーザ企業システムを実際に提案・販売するNTT西日本の各