理事 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容学校法人三幸学園 ＼未経験歓迎／★全国募集！【総合職】◆年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜年間休日120日以上＞担任・広報・教務・就職指導など、学校経営のあらゆる仕事に携わります。社会で活躍する人材を育て、共に輩出しましょう！ 介護福祉士/保育士/医療秘書/歯科アシスタント/スポーツインストラクター/ウェディングプランナー/美容師/ネイリスト/栄養士/調理師など「その道のプロ」を目指す生徒たちを支えてください。 【教務】＊実務指導は専門の講師が担当 ●クラス担任、HR

仕事内容マンションフロント 年収 500万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区 仕事内容 ■同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンション管理員の労働管理や確認・指導 ・保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでおります。

仕事内容<仕事内容> 年間休日128日！交通費支給あり！マンション管理組合の理事会や総会のサポート 【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポートメインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 ■建物・設備の保全業務 共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 ■社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清

仕事内容【年間休日127日】秘書の募集！医療事務経験をお持ちの方は、なお歓迎☆理事長やクリニック全体のサポートをお願いします◎2018年9月に新築移転◇京王相模原線「京王稲田堤駅」より徒歩2分♪ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 【主な業務内容】 ＜医療法人理事のサポート業務＞ スケジュール管理/アポイント調整 来客対応 総務事務 資料作成 社外での打ち合わせ同行 など ＜整形外科・皮ふ科クリニックでの医療秘書業務＞ 運営サポート/スタッフ管理業務 勤怠管理 など 【職場情報】 先輩スタッフがしっかりサポートします 【勤務場所】 グループ法人クリ

仕事内容学級担任または担任補助 ・学級園児の教育指導 ・環境整備 ・送迎バス添乗 ・その他、園務全般

仕事内容株式会社長谷工コミュニティ 【マンション管理(フロント)】夜勤なし*完休2日*業界経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜管理業務に専念できる！＞分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ。 ◆管理組合の総会・理事会の運営サポート ◆管理組合の予算・決算書案の作成サポート ◆長期修繕計画の策定・提案 ◆管理員、清掃スタッフのマネジメント など ◎一人平均12棟を担当 ◎夜間対応なし 入社後、2〜3ヵ月は先輩

仕事内容ユアスタンドでは「移動をもっとクリーンに」というミッションのもと、電気自動車の普及に先駆けて5年前よりEV充電器の設置提案を進めてきました。自社で充電予約アプリ開発を行い、IT技術を駆使して新しいインフラを提案する当社で、更にシェアを伸ばしていく上で営業計画の企画や、推進をお願いします。 既存顧客の深耕営業と共に、新規導入先のマンション管理会社や不動産ディベロッパーとのアライアンス構築、駐車場メーカーとのビジネス開発など拠点の基盤づくりに励んで頂きたいと考えております。 ＜業務詳細＞ ・EV充電器を設置する駐車場の現地調査(工事部員と) ・マンション理事会や管理組合への提案 ・不動産ディベロッ

仕事内容医師 【横浜市神奈川区×皮膚科】院長（管理医師・医療法人理事）の募集◆当直なし◆通勤に便利◆ 【仕事内容】 ☆新規分院出店に伴う管理医師の募集 ☆開業支援制度あり 外来診療をお願いいたします ※電子カルテ（パナソニック）導入予定 【募集科目】：皮膚科 【外来診療】：50～100人/1日 【当 直】：なし ☆新規分院出店に伴う管理医師の募集 ☆開業支援制度あり 【事業内容・会社の特長】 ◇所在地 ：神奈川県横浜市神奈川区 ◇アクセス ：最寄駅より徒歩15分 ◇施設区分 ：クリニック ◇診療科目 ：皮膚科 【応募資格】 [必須] 【必須】医師免許 ☆詳細は面談時にお伝えします 【雇用形態】 正

仕事内容医師★小児科【院長｜管理医師・医療法人理事】新規Open 小児科クリニック 【仕事内容】 新規Openに向けて管理医師・医療法人理事としての役割 及び、小児科の外来診療とスタッフのマネジメント 新規Openに向けて管理医師・医療法人理事としての役割 ・採用決定から最短6ヶ月後にクリニックオープン 開業後の業務 ・小児科の外来診療 / 1日外来数50人～を想定 ※夕診・夜診・時間外勤務・往診は原則無し ・スタッフのマネジメント ※採用業務は法人がしますので、先生のご負担はありません 【事業内容・会社の特長】 より良い地域医療を目指し、1都3県にて分院展開を進めています。 医師の独立開業支援

仕事内容【マンションフロント】50代歓迎◆東京・横浜・大宮◆年間休日126日◆給与水準が高い管理会社 【仕事内容】 エリア限定（東京・横浜・大宮）のベテラン経験者限定求人になります。 業界内でも給与水準が高い管理会社！ 同社の親会社が開発したマンションを中心にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。 エリア限定（東京・横浜・大宮）のベテラン経験者限定求人になります。 ■担当業務： マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当して頂きます。 親会社開発のマンション、他社デベロッパーから管理受託した分譲マンション、リプレイスによる分譲マンションを対象にマンション管理組合（

仕事内容・法人全事業所職員の給与計算、賞与計算、支給に至るまでのとり まとめ ・住民税、法定調書、支払報告書事務 ・退職金の支払い ・ＤＢ及びＤＣの管理 ・マイナンバー管理 ・障害者雇用 ・人事評価 ・法人のメンタルヘルス推進 ・理事会、総会、法人の法的事務 ・労務トラブルの対応

仕事内容マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション総合管理を担当いただきます。 ・マンション管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ <詳細> ・管理施設は分譲マンション（50～100世帯の中規模マンションが中心）です。 ・管理棟数は12～14棟です。 ・担当地域は神奈川県（都市部が中心）です。 ・土日出勤の頻度は1～2回です。 ・残業時間は月平均15～25時間です。 ■備考／補足 ・募集背景は事業拡大のための増員募

仕事内容一般的な衛生士業務です。 スケーリング、SRP、補綴物の調整など全般を出来るように丁寧に指導します。 アポイントは症状にもよりますが患者様の合わせて30分～60分とお選びいただけます。 ゆっくりでも確実にスキルアップできるようにメンターがつき指導していきます。 当医院の衛生士はテックはもちろん画像上での診断や治療計画の立案までもできるようになります。 口腔外科やインプラントの症例も豊富なので経験を積むことが可能です。 ※拡大鏡の貸し出しあり ※エアフローあり ※ホワイトニングなど歩合制度あり(頑張ったら頑張った分だけ還元されます！)

仕事内容マンション管理＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ、資料作成、進行補助など） ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟～8棟です。 ・担当地域は神奈川県が中心です。 ・残業時間は月20時間～30時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 （1）680万円／40歳（入社5年目

仕事内容分院は2023年12月にOPEN スタッフ想いの職場です！ 歯科衛生士（経験者）の求人情報です。 理事長が重視しているのは、スタッフが「ここで働けて良かった」と思える環境をつくること。年間休日140日以上と、ゆとりある勤務体制を採っているのもその一環です。教育にも力を入れており、勤務時間内に練習する時間をきちんと確保。段階的に学べるカリキュラムもあるから、経験の浅い方もご安心ください。大人・小児予防やMRC、食育と幅広く経験できるのでキャリアの幅も広がります。 【この求人のポイント】 (1)本院・分院ともに駅近！通勤に便利・・・週休2.5日＆年間休日140日でオフも◎ (2)DHの活躍の

仕事内容マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート ・資金管理、メンテナンス、修繕工事 ・共用施設の管理、駐車場運営、防犯対策、漏水対応 ・現場スタッフのサポートおよび指導 ・美観状況（清掃、植栽など）チェック ・イベント企画 ※ 修繕工事獲得等の営業ノルマはありません。 ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・管理棟数は約8棟です。 ・担当地域は神奈川県（都市部が中心）です。 ・残業時間は月平均30～40時間です。 ■備考／補足 ・募集背景はマンション管理

仕事内容・ 歯科医院の受付・電話対応（予約対応、カルテ整理、会計業務） ・ 歯科医師や歯科衛生士のアシスタント業務 ・ 各種事務作業（PC入力） ・ 治療器具の管理、片付け、清掃、滅菌、消毒 ＊ じっと座っているだけの受付ではなく、歯科医院の顔としてお客様対応もあるポジションで、仲間と一緒に医院づくりに携われる面白さもあります！

仕事内容法務スタッフ 【仕事内容】 地域密着、在宅医療に特化したグループ内医療法人が法務スタッフを募集します。 当グループの本部（法務）担当者として、グループ内医療法人に関る行政手続のサポート業務を担当頂きます。 当社事業への理解を深めて頂くために、まずは行政手続支援業務をお任せし、その後法務部門の業務全般も幅広く担って頂くことにより、キャリアを積んで頂きたいと考えています。 【具体的には】 ■グループ内医療法人の経営・法令遵守のサポート ・行政申請・届出の支援 ・理事会等の運営支援 ■法務関連 ・医療行政動向の把握と情報提供 ・コンプライアンス関連業務 ・契約書等の確認 ・行政書士・司法書士との連

仕事内容常勤の小児科を中心とした保険診療科目 役職：院長（管理医師・医療法人理事） 設備：電子カルテ（PHC）導入予定、一般診療に必要な医療機器用意 募集科目 小児科 週勤務日数 週四日半 勤務体系 一日、日勤 交通費 実費支給（公共交通機関） 車通勤 不可 休日休暇 【休日】日、祝、その他週1日休診相談可 【年末年始休暇】基本12/30～1/3院長の裁量により休診日を決定 【夏季休暇】基本2日間院長の裁量により休診日を決定 【産休育休】無し 【その他休暇】学会出席等 【研究日】無し 福利厚生 【厚生年金】有り 【健康保険】有り 【雇用保険】無し （管理医師の場合、法人理事に就任の為）

仕事内容株式会社ライフポート西洋 【相模原／管理業務主任者お持ちの方へ】マンション管理※年休122日／残業15H／WEB理事会の実施有 【仕事内容】 【相模原／管理業務主任者お持ちの方へ】マンション管理※年休122日／残業15H／WEB理事会の実施有 【具体的な仕事内容】 【管理業務主任者お持ちの方歓迎／ノルマ無しのため腰を据えて働ける／残業15H程度／年間休日122日／18時以降コールセンター完備】 ■業務概要：同社の管理マンションにお住まいの方々が快適に過ごせるよう、コミュニティに関する細やかな配慮・提案をして頂き、マンション管理サービスを提供します。 ■業務詳細： (1)マンションの居住