株式会社美建 の求人・仕事・採用

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福山・未経験OK/ルート営業(コンクリート製品)営業職にチャレンジノルマ無転勤無・残業10h

美建工業株式会社

  • 広島県 福山市

  • 年収350万円〜450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容美建工業株式会社 【福山・未経験OK】ルート営業(コンクリート製品)◆営業職にチャレンジ◆ノルマ無◆転勤無・残業10h 【仕事内容】 【福山・未経験OK】ルート営業(コンクリート製品)◆営業職にチャレンジ◆ノルマ無◆転勤無・残業10h 【具体的な仕事内容】 未経験から営業職へデビューノルマなしルート営業/年休110日・土日祝休(平均月2日程度の土曜出勤有)・残業10hでワークライフバランス奨学金返済制度導入/研修教育体制に魅力 ■業務概要: 既存顧客(ゼネコン・工務店・設計事務所など)へのルート営業をお任せします。 提案するのは、生コンクリートやコンクリート二次製品など、街づくりに欠か

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三重/鈴鹿市/機械設備設計 /経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境/転勤なし

株式会社美建

  • 三重県 鈴鹿市

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 教育充実

仕事内容株式会社美建 【三重/鈴鹿市】機械設備設計 ※経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境転勤なし 【仕事内容】 【三重/鈴鹿市】機械設備設計 ※経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境転勤なし 【具体的な仕事内容】 ~自動車開発の一端を担う企業/技術者として成長できる環境/転勤なし~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 自動車の製造ラインで使用する生産設備の機械設計をお任せします。 ■主な業務内容: <CATIA VSを使用した3D構想検討> より現実に近い干渉確認/CAE解析による単品.複合の剛性解析/構築途中での簡易シュミレーション(キネマ)/単品モデ

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三重/鈴鹿市/制御設計 /経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境/転勤なし

株式会社美建

  • 三重県 鈴鹿市

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社美建 【三重/鈴鹿市】制御設計 ※経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境転勤なし 【仕事内容】 【三重/鈴鹿市】制御設計 ※経験を活かせる仕事/手当充実/車通勤OK/職場環境転勤なし 【具体的な仕事内容】 ~自動車開発の一端を担う企業/技術者として成長できる環境/転勤なし~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 自動車の製造ラインで使用する生産設備のPLC制御設計および制御画面設計をお任せします。 ■入社後の教育体制: OJTを通じて先輩社員がスキルアップをサポートするため、技術者として成長できます。当社は技術者の集まりですが、とても柔らかい雰囲気を持って

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