人材紹介 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【概要】 ソフトバンク・ワイモバイル・auいずれかのキャリアショップでのカウンター業務を担当いただきます。 家電量販店での販売とは違い、ノルマではないですが各セクションの目標数値があり、そこを常に意識して達成させていくお仕事でもあります。数字意識ある方が向いているお仕事です。 【仕事詳細】 ・来店されたお客様のご対応 ・新規の契約手続き ・故障対応 ・料金プラン変更の提案 ・機能説明 ・スマートフォンの操作等の相談窓口 ※店舗毎に追う目標はありますが、販売ノルマはありません。 ◆1日のスケジュール 10:00 勤務開始 店舗の掃除や予約の確認 ↓ 11:00 お客様のご来店対応 契約業

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター ★ホワイト企業認定初年度最高ランクGOLD取得！髪色・ネイル・ピアス自由！ 「人材を求めている企業」と「仕事を探している派遣スタッフ」をつなぐ仕事です。入社後は、すでに取引のある企業のフォローからはじめましょう。新拠点への配属の場合は、新規開拓からスタート。先輩がイチから教えるため、未経験の方もご安心ください。 ＜取引する企業＞ ピッキングや検品、倉庫管理などを行なっている企業がほとんど。人手不足が深刻化している物流業界なので、需要も高まっています。「人材でお困りごとはないですか？」と積極的にお声がけすることで、取引を行なえることが多いです。 ＜携わる

仕事内容<仕事内容> ＜西船橋＞コーディネーター！内定まで2週間！年間休日120日以上！交通費支給あり！未経験OK！ ただ人を派遣するだけでなく人材の育成から 業務の運営・管理までを丸ごと担ったり、 “総合人材アウトソーシング企業”として お客様のビジネスを幅広くサポートしている私たち。 設立以来、着々と信頼と実績を積み重ね、 現在は北海道から沖縄まで全国に19支店を展開するなど、 この不安定な社会情勢下でも順調に業績を伸ばしています。 そんな当社では以下の業務をお任せします。 ＜人材派遣コーディネーター業務＞ ■求職者を募るための求人広告の出稿、仕事説明会の開催・面談 ■当社登録スタッフと派

勤務時間9：00～17：30（実働7時間30分)

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／残業20時間以上／土日祝休み／駅から徒歩圏内／交通費支給／未経験者歓迎／第二新卒応援／40歳以上応援／月20万円以上可 【船橋市／船橋駅】転勤なし×土日祝休み×年間休日124日◎創業以来４０年以上赤字なし！CMが話題の会社です お仕事内容 新規顧客獲得のための営業活動や、すでにお取引のあるクライアントの課題解決につながる企画提案などを行います。 ・新規企業獲得のためのテレアポ ・アポを獲得した企業への提案 ・既存顧客の定期訪問 ・改善提案フォロー など 人材派遣を中心に、グロップの幅広いサービスを提案することで、 企業が抱える様々な課題の解決を目

仕事内容☆☆☆本求人のメリットポイント ①男女不問！ 未経験＆ブランク復帰歓迎！ ②安心して働ける日勤！ ③土日祝休み＆大型連休有！ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ ✤労務管理ってどんなお仕事？ ✤働く条件は？ ✤どのような人がお仕事に向いてる？ この様な疑問を解決いたします！ お仕事の内容は、お仕事を探す派遣スタッフさんと 派遣スタッフさんに働いていただきたい企業様とをつなぐ 架け橋のようなお仕事です。 具体的には ・面接や相談の受付 ・会社への訪問 ・人事との打ち合わせ といった業務を行います。 ▼派遣スタッフさんのフォロー ◎希望職種・条件などのヒアリング ◎お仕事のご紹介・面談 ◎職場見

仕事内容＞ ・収入も私生活も安定したい！ ・人と話をすることは好き！ ・人の役に立ちたい！ そんな方にオススメ！ ＜ ココがポイント 前職は全く違う職種でもＯＫ またお仕事自体ブランクあってもＯＫ ２０代から３０代の年齢層が活躍しています 転勤がなくて急な出費や移動がないです 土日休み+大型連休と働きやすい 条件でのお仕事なのも◎ プライベートも充実できる職場です♪ 職場は活気があり、気持ちよくお仕事が出来る 職場です！ 未経験やブランク・新卒・第二新卒大歓迎です！ お仕事内容 人材サービスのご提案をしていただきます！ 何をするのか簡単に説明！ ・企業の人事担当者との打ち合わせ ・人材課題のヒアリ

仕事内容＿┌┐＿ ＼│待遇&休日充実の営業求人をご紹介！│／ ／└┬┬┘＼ こんなお仕事です ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ◆人材サービスの会社で、求職者様と 企業を繋ぐ営業のお仕事をお願いします！ ◆お仕事は 新規の取引先企業の開拓などの営業や 人手不足の企業への人材サービスの提案に 応募者や派遣スタッフのサポートなどです！ ◆業務は「人と話すこと」が中心！ 丁寧にお話を聞ける方◎です！ ◆未経験スタート多数！ 前職と全く違う職種でもOK！ ☆条件は「高卒以上、普通自動車免許(AT可) 車持ち込みできる方」になります！ ガソリンカード支給しております！ ☆年間休日120日以上！ 土日祝休み

仕事内容 「人の役に立つのが好き！」 「誰かに喜んで貰いたい！」 そんなアナタの力を発揮する大チャンスです！ 頑張りが反映されるインセンティブ制 未経験から始められる営業のお仕事です♪ 仕事内容 人材を探している企業とお仕事を探している 求職者から「ありがとう」がもらえる 人材コーディネーターのお仕事です♪ 具体的には･･･ 人材を探している企業開拓 企業の人材課題に応じた人材サービスの提案 求職者へ就職先の紹介 応募者、派遣社員の就業サポート 配属されている派遣社員の勤務状況の確認など 役職のある社員も、未経験スタートが多数 未経験から活躍できるのは、 実践的な研修を経て独り立ちするからです

仕事内容株式会社メディカルリソース 【営業】医療従事者の人材コンサル◆業界未経験OK◆リモート可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給204,200円〜 ※経験・資格を考慮し決定いたします ※試用期間3か月あり（待遇に変更なし） 【月収例】 250,000円〜（月給＋30時間の残業代＋住宅手当） 【募集要項】 【募集の背景】 当社は2000年に薬局業界のリーディングカンパニーである日本調剤の100％子会社としてスタートしました。医療という社会に必要不可欠な業界を人的側面から支え、また福利厚生

仕事内容◢◤ 「できれば地元で頑張りたいなぁ…」 そんな方にピッタリ☆ お仕事探しのサポート、 チャレンジしてみませんか ◢◤ ◤お仕事内容…◢ …求職者さんやスタッフさんをサポート！ 地元で頑張る営業さんを大募集☆ …人手に困った会社さんにサービスを 提案したり、求職者さんとマッチングを したり、働きだしたスタッフさんの フォローをしたり 人と関わるお仕事なんです◎ …知識・経験は問いません！ 20代30代の若手からでもぜひ チャレンジしてみませんか ⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩⇩ ◤こんな会社です♪◢ →転勤ナシでの募集なので、 地元で頑張りたい方・地元が好きな方は 要チェック◎ →イ

仕事内容ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ✓「他人の気持ちで物事を考えられる！」 ✓「話を聴くことに苦痛と感じない！」 上記の項目に当てはまり 普段から傾聴をしているという方！ 職業紹介にチェレンジしてみませんか？ 求職者の仕事に求める条件を ヒアリングする仕事を大募集中 現場は20代～30代の若年者が活躍中 初心者の方を前提としており 教育に関してはマンツーマンが基本です ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 人材コーディネーターってこんな仕事 ・タウンワークやIndeed等 掲載している求人から問い合わせがあれば 面談の機会を設定します。 ・仕事内容だったり･･･ ・お給料面だったり･･･ ・エリアだったり･

仕事内容✤私たちジェイウェイブの仲間に なりませんか？ あったかくて、居心地のいい 職場ですよ！ 【お仕事内容】 人材でお困りのお客様の状況に合わせた 人材サービスのご提案をしていきます。 簡単に説明いたしますと・・・ ・企業の人事担当者との打ち合わせ ・人材課題のヒアリング ・応募者、派遣社員の就業サポート をしていただきます。 【働く条件】 ❏未経験からのスタートOK ❏経験者、有資格者歓迎 ❏9：00～18：00の日勤 ❏土日祝休み+大型連休有 ❏年間休日122日とお休み多め♪ ❏インセンティブ制度あり ❏20代・30代多数活躍中 ❏転勤ナシ ❏U・Iターン、第二新卒の方歓迎 ❏自家用車お持ちの

仕事内容 若いからって諦めないで！ 20～30代活躍中 未経験やブランク明けからでも スキル&ステップUPが目指せちゃいます ＜お仕事内容＞ ・新しい派遣先企業さんの開拓 ・企業さんの困ったを解決する人材サービスの提案 ・PCでのデータ入力や書類作成 などをお願いします 未経験・ブランク明け前提なので しっかり教わりながらスキルを身に付けられます ＜ポイント＞ ①未経験&20～30代活躍中 経験がなくたって若くたって大丈夫 スキルUPやステップUPが目指せちゃいます ②安心の教育体制 未経験&ブランク明け前提で1つ1つ教わりながら お仕事できます ③賞与・昇給・インセンティブ制度あり がんばった分、

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★面接1回│志望動機不要│年収例405万円（2年目） /TOK-030eng 【目標は、イキイキ働くスタッフを増やすこと！】 大手家電量販店を担当する人材コーディネーターとして、担当店舗の売上管理、スタッフのタイプに合わせた最適な人材配置、スタッフの育成・マネジメントなどをお任せします。 【充実の研修制度あり】 ビジネスマナーから学べる充実の研修体制があるため、やる気ひとつでスタートOK！販売業務から経験できるので、自信を持って販売員へのアドバイスもできるようになります。 ～～コーディネーターになるまでの流れ～～ ▼当社オリジナルの基礎研修（7～10日間

仕事内容船橋市本町│船橋駅徒歩5分│月23万円～│賞与年2回│土日祝休み│正社員│日本教育クリエイトで医療機関への人材に関する営業のお仕事 ＼有給取得がしやすく、育児中でも働きやすい環境です 【人材派遣・紹介会社で医療機関への営業活動】 ■病院やクリニック・調剤事務といった医療機関への 電話営業・訪問営業（人材に関するお悩み解決） ・人材派遣や人材紹介のご案内 ・求人受注 ・条件交渉 など ■既存取引先の医療機関とのコミュニケーション ・人材に関するお悩みヒアリングや解決策の提示 ・料金に関する交渉 など ■派遣スタッフのケア・サポート ・お悩みのある自社派遣スタッフの相談に乗りア

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人材コーディネーター◎充実した教育・サポート有！/spjich59 人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 現場でお客様へのご案内・接客などを担当

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーターを目指したい方！研修が充実し働きやすい環境で教育体制が整っています！ 「未経験から人材コーディネーターを目指せる！」 多くの人と関わりたい、人のためになることがしたい方などで人材コーディネーターに興味がある、目指したい、という方を求めています！ 未経験で対人スキルに自信がない方でも0K！ 理由としては充実した研修期間があるためです！ 研修期間中は弊社就業先にて適性の合うものを選択し、現場で営業力や提案力など対人スキルを磨きます！ また、定期的に専門スキルや知識をオンラインで学んでもらいます！ 研修終了後は研修期間中に身につけた対人スキルと専門スキ

仕事内容DSP株式会社 【生活支援コーディネーター】選べる働き方「週休3日or完休2日」 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《提携施設で高齢者の方々の生活サポートをお任せします》 同期と一緒に初任者研修からスタート！夜勤や残業もほぼなし！ ★1ユニット10名規模！他に比べ対応する入居者様の人数が少ない施設で働けるので、安心♪ 仕事を覚えやすく働きやすい環境です！ ＜例えば＞ ◆利用者様のお話の聞き手 ◆日常生活のサポート ◆運動プログラムの作成 ◆レクリエーションの企画 等 ★未経験の方で

仕事内容・様々なクライアントと仕事内容の打ち合わせ、求人内容の確認 ・登録スタッフ転職相談→仕事の紹介 ・企業へスタッフ紹介→職場見学 ・スタッフ初出勤の同行 ・スタッフ面談（職場での状況確認・悩み相談など） ・電話応対、書類作成 ・安全衛生に関する現場確認 ・企業先やスタッフのフォロー ・新規クライアントの開拓など 【変更範囲：変更なし】