ホテル 単発 - 長野県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、自分の好きなタイミングでOK！ 寝る前のちょっとした時間にも最適♪

勤務時間勤務時間の指定なし 単発1日～好きな日に勤務OK！ 1回登録しておけば、気が向いたときに◎ 【時間例】 8：00～13：00 / 9：00～17：00 / 10：00～18：00 18：00～翌2：00 / 20：00～翌5：00 など多数あり！ 面接＆来社不要！ まずはお気軽にご応募ください♪ ※18歳未満は22時～翌5時の就業不可 シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

勤務時間 就業時間１：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他ソフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 (1)5時30分～10時00分 (1)5時30分～10時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均2時間

勤務時間8：00～18：00 ※1日8時間から応相談 ※間に2時間の休憩あり

勤務時間13:00〜22:00 17:00〜22:00 ◇週3日〜勤務日数応相談 ◆勤務地について 第1長野・第2長野・長野別館 上記、同一敷地内隣接の3店舗での勤務となります。

勤務時間【シフト・勤務時間】 週1日以上 / 3時間以上 自分の好きな時に働くでOKです★ 【勤務例】 9：30～13：30/10：00～14：00/13：30～17：30 17：30～21：30/19：00～23：00/22：00～翌2：00 etc... ⇒スキマ時間でサクッと働けます★ 勤務時間についてもお気軽にご相談ください♪

勤務時間 就業時間１：9時45分〜14時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間16:30～翌9:30 （仮眠休憩2.5時間あり） ＊実働14.5ｈ ◎研修が終了し、一人立ち後は基本夜勤専従となりますが、研修中は日勤に入っていただく可能性あり ※研修中の日勤が難しい場合はナイト番のみ対応可 労働時間制度 シフト制

勤務時間【勤務時間】 週1日以上 / 3時間以上 好きなタイミングでお仕事OK！ ＜シフト例＞ 9：00～13：00/10：00～18：00/13：00～17：00 17：00～21：00/18：00～22：00/21：00～翌6：00 など お気軽にご相談ください！

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ・ローテーションによる休日 土日の休みもご相談に応じます。

勤務時間10:00~16:00 週勤務日数：3日~

勤務時間5：30～14：00（実働8時間/休憩60分）【1名募集】 13：00～22：00（実働8時間/休憩60分）【1名募集】 ※残業有

勤務時間(1)7:00〜10:30(実働3.5時間) (2)17:30〜22:00(実働4.5時間) 上記2つの時間を組み合わせたシフト制 ※週3〜5日勤務 ※週20h以上での就業 ※曜日応相談 (土日のどちらか入れる方歓迎) ※季節により変動の場合あり

勤務時間【シフト制で選べる勤務時間★】 7：00～22：00 ◆2日～／週OK！ ◆4h～／日OK！ ※土日祝働ける方優遇 ※シフト自己申告制 ※扶養内勤務OK！ ご希望の勤務時間帯、曜日等は応相談。 お気軽にご相談ください。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日以上、1日6時間以上 【勤務時間】 6：30～20：00 上記時間帯の1日6～8h勤務 ※法定通りの休憩あり （中抜け休憩あり：5h～6h） 【シフト時間例】 6：30～9：00 朝食の準備・片付け チェックアウトのサポート 9：00～12：00 客室の清掃 12：00～17：00 中抜け休憩 （休憩時間はスキーやスノボ お昼寝をするのもOK） 17：00～20：00 夕食の準備・片付け 一日お疲れ様でした～♪ ※日によって変動する場合がございます ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間10:00〜15:30

勤務時間09:00〜13:00

勤務時間【お客様の入り状況により多少の時間変動がございます】 週1日～OK ①7:00～10:30 ②18:00～22:30 ①＋②、①のみ、②のみ等、お気軽にご相談ください！

勤務時間6：00～22：00内でシフト制 1日6～8時間の勤務 （中抜け勤務・通し勤務、両方あり） ★週5～6勤務が可能な方 【休憩時間】 ※休憩時間あり（労働基準法に準ずる） 休憩時間は労働基準法に準じ、 6時間以上8時間以下の場合45分 8時間を超える場合1時間以上の休憩 ※繁忙日などに限り、時間外の勤務をお願いする可能性があります。 労働時間制度 シフト制