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仕事内容<仕事内容> 【療育の働き方革命！】児発管なのに1日6.5時間勤務！ 【今がチャンス！】大人気の福祉の会社！ 児童発達支援管理責任者の仕事なのに、 「一日たったの6.5時間」勤務！完全週休二日制！ さらに！人間関係に悩まず自分の仕事だけに集中できる、 『働きやすさ』と『成長』に特化した職場です！ 【☆公平に評価される会社！】鹿児島ではほぼない！ ～退職理由1位：職場の人間関係が悪い～ 皆さん、ご存知でしょうか？ 退職理由の圧倒的１位は、業種に関わらず「職場の人間関係の悪さ」です。20代は57％、30代は62％、40代以上は54％、全体で56％となっており、どの年代も圧倒的職場の人間関係の

仕事内容<仕事内容> 【子どもの可能性を育み、明日へつなぐ仕事♪】仕事に集中できる環境！ 【今がチャンス！】大人気の福祉の会社！ さらに！人間関係に悩まず自分の仕事だけに集中できる、 『働きやすさ』と『成長』に特化した職場です！ 【☆公平に評価される会社！】鹿児島ではほぼない！ ～退職理由1位：職場の人間関係が悪い～ 皆さん、ご存知でしょうか？ 退職理由の圧倒的１位は、業種に関わらず「職場の人間関係の悪さ」です。20代は57％、30代は62％、40代以上は54％、全体で56％となっており、どの年代も圧倒的職場の人間関係の悪さが1位となっています。 例えば ・さんは上司に気に入られているのでミスを

仕事内容鹿児島では珍しい ︎6.5時間の正社員勤務！～働きやすい職場！サビ管にダントツで選ばれる理由とは！？～療育のサービス管理責任者（正社員） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・児童発達支援および放課後等デイサービスにおける発達支援 ・個別支援計画の作成 ・保護者支援 その他管理者業務など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者をお持ちの方（必須） （※ブランク、経験、年齢不問） 勤務時間: 【6.5時間勤務の児童発達支援：毎週水曜日・木曜日】 始業開始8：45 休憩時間：12:00から12：45まで 終業時

仕事内容【病院じゃない選択肢】子どもの「できた！」を支える作業療法士募集！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎 など 資格: ・作業療法士の資格をお持ちの方（必須） ・普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 ※ブランク、経験、年齢不問です！ 勤務時間: 【鹿児島にはなかなかない！《6.5時間勤務×完全週休二日制》の導入！】 ・児童発達支援の日：8:45～16:00 ・放課

仕事内容<仕事内容> 【高収入で人間関係に悩まない職場！】最GO‐kidsスクールのサービス管理責任者、募集！見学OK！ 【今がチャンス！】大人気の福祉の会社！完全週休二日制！ さらに！人間関係に悩まず自分の仕事だけに集中できる、 『働きやすさ』と『成長』に特化した職場です！ 【☆公平に評価される会社！】鹿児島ではほぼない！ ～退職理由1位：職場の人間関係が悪い～ 皆さん、ご存知でしょうか？ 退職理由の圧倒的１位は、業種に関わらず「職場の人間関係の悪さ」です。20代は57％、30代は62％、40代以上は54％、全体で56％となっており、どの年代も圧倒的職場の人間関係の悪さが1位となっています。