新規事業開発 - 大阪府 の求人・転職・中途採用

正社員
1,333

大阪/BizDev新規事業開発(CEO直下)第二創業期/成長できる環境/大手企業からの表彰多数

ギブクリエーション株式会社

  • 大阪府 大阪市中央区

  • 年収400万円〜1,035万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK

仕事内容ギブクリエーション株式会社 【大阪】BizDev新規事業開発(CEO直下)◆第二創業期/成長できる環境/大手企業からの表彰多数 【仕事内容】 【大阪】BizDev新規事業開発(CEO直下)◆第二創業期/成長できる環境/大手企業からの表彰多数 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 非連続の事業成長・組織拡大をしているベンチャーフェーズの当社において、CEO直下のBizDev組織に参画していただきます。 ■業務詳細: ・新規事業の立案、推進、ソリューションの最大化を目的とした新たな市場、成長分野、トレンド、顧客、製品、サービスにおけるビジネスチャンスの特定 ・市場動向の分析による拡大分野の特

登録エントリー

新規事業開発/LLM新規事業/用途探索/フルリモート可/フレックス/国産最高クラス・最先端の技術力

ストックマーク株式会社

  • 大阪府

  • 年収805万円〜1,205万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容ストックマーク株式会社 新規事業開発<LLM新規事業/用途探索>フルリモート可/フレックス/国産最高クラス・最先端の技術力 【仕事内容】 新規事業開発<LLM新規事業/用途探索>フルリモート可/フレックス/国産最高クラス・最先端の技術力 【具体的な仕事内容】 ~2024年10月にはシリーズDにて45億円、累計88億円の資金調達を完了。従業員も150名規模になり、更なる成長を目指すために人員を募集~ ■募集概要: ・市場情報を分析し、自社技術とマッチングするプロジェクトや生成AIシステム開発の推進 ・社内に眠る技術情報の棚卸しや技術ポートフォリオ作成などを生成AI技術を活用して実現するソ

登録エントリー

新規事業開発部/月給223400円~330400円/正社員/新規事業開発部/在宅勤務OK!障がい福祉施設新規開設のオシゴト/残業ほぼナシ/5日以上の連続休暇取得可能

社会福祉法人檸檬会 大阪本部

  • 大阪府 大阪市北区 / 南森町駅 徒歩2分

  • 月給22.3万円〜33万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実

仕事内容【新規事業開発部】\在宅勤務OK!障がい福祉施設新規開設のオシゴト/残業ほぼナシ|5日以上の連続休暇取得可能 ■ アピール わたしたち『社会福祉法人檸檬会』は、大きく保育事業と就労支援事業の二つの事業を軸としています。 今回は、就労支援事業を担う施設の立ち上げをおこなう部署の正社員募集となります。 ■就労支援事業 関連機関(役所や病院、ハローワーク等)と連携しながら、障がい者における一般就労の促進及び長期定着を目的として、 就労を希望する障がい者に対して、自立(自律)した日常生活又は社会生活を営むことができるように、 お一人おひとりの個性に合った就職活動をサポートしています。 支援

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