施設長 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【千葉市中央区今井 JR蘇我駅から徒歩7分♪】児童発達支援事業所で施設長兼児発管（年収540万円以上）募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援施設（主に2歳前後～就学前のお子さま対象）にて、発達に特性のある子どもたちへの個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活のスキルなど、成長段階に応じたプログラムで、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 施設長として施設に関わる一切の業務 ★勤務イメージ AIAI PLUSでは、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日前後。OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者、センター長候補の募集。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・センター長候補 就労移行支援におけるセンター長候補業務全般 ※最寄り駅より通勤1時間圏内で配属予定 ・サービス管理責任者 就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 【業務内容(

仕事内容【施設長／千葉県千葉市花見川区】正社員｜有料老人ホームでのお仕事｜駅チカ・駅ナカ｜学歴不問｜20代活躍中｜30代活躍中｜ミドルも活躍中｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜バイク・車通勤OK｜研修制度あり｜資格取得支援 ■ アピール 千葉県千葉市花見川区にあるグッドタイムナーシングホーム・幕張で、施設長の募集です。 創生会グループについて 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、末永く快適に過ごせるよう設計されており、ご入居者様のセカンドライフを尊重したケアを

仕事内容管理者候補募集！資格や経験を活かし、管理者を目指しませんか？ スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に！管理者へのキャリアアップを応援します。 【パナソニックグループの安心感の中で、お客様のサポートをしませんか？】 グループならではの、一人に負担を偏らせない人員配置や、助け合える環境を目指しています！ お客様にも職員にも優しい働きやすい設備を整ています！ ＼のんびりとした雰囲気でストレスフリーな環境／ ・ご利用者様1人1人に向き合いながらお仕事ができる！・スタッフ皆前向きに頑張っております！・不安なくお仕事できるように、サポート体制抜群！興味のある方は是非一度見学にお越しください！

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:AMANEKU千葉大木戸町A棟 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長兼管理者業務全般 ・統括業務 ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者様の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用（面接）、研修 ・シフト管理 ・入居者様獲得の為の広報/営業活動 ・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ・そ

仕事内容サ高住における管理職業務全般をお願いします。 ※詳しい業務内容はお問い合わせください！ 相談員業務、管理職経験のある方歓迎◎ 給与詳細 月給例：30～35万円 ※資格や能力により変動あり ※補足※ 入社後1年間は有期雇用（契約社員）となります。 給与を含め待遇に変更はございません。 休日詳細 ◎4週8休（シフトによる） 正社員 交通費支給 産休・育休あり 介護休業あり 資格取得支援 社員登用あり 子育てママ活躍中 バイク・車通勤可 主婦・主夫歓迎

仕事内容施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など ＜「プレザンメゾン」とは＞ ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 ＜職場の雰囲気＞ 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:AMANEKU千葉大木戸町A棟 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 障がい者グループホームにおける施設長兼管理者業務全般 ・統括業務 ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者様の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用（面接）、研修 ・シフト管理 ・入居者様獲得の為の広報/営業活動 ・レクリエーションなどの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集【管理者】正社員/はじめの一歩は、トコトコで！年間休日115日！昇給あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 一緒に、トコトコと歩く福祉を。 私たち「tocotoco」は、障がいのある方が自分らしく生きられる“道”を、一緒に歩いていく福祉のパートナーです。 大切にしているのは、「支える」のではなく、「隣で歩く」こと。 急がず、あわてず、でも止まらない。 そんな“トコトコ”としたリズムで、誰もが安心できる場所をつくっています。 今回は、その

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ千葉新宿 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培って

仕事内容グループホームでの施設長（または副施設長）のお仕事です。 介護職としての業務はもちろん、施設運営（入居見学対応◇研修の実施◇相談や事 故の対応）、人財育成（面接◇面談◇OJT)、金銭管理（小口管理 ◇備品管理）、労務管理（シフト作成◇勤怠管理）をお願い致し ます。 ホーム長未経験も応募可能です。 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（自宅から1時間圏内の施設又は事業所）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 主任ケアマネ・管理者候補・幹部候補！正社員！フレックスタイム制度あり！年間休日120日以上！インセンティブ手当あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼はじめての管理職、大歓迎！キャリアアップを応援／ 入社後半年～1年で管理者になれます！ 訪問看護ステーション併設の、居宅介護支援事業所で 主任ケアマネジャー・管理者・幹部候補として働いてくださる方大募集です！ ■介護支援専門員業務 ■管理者業務（請求業務等） ■ご利用者様の相談・ケアプラン作成・居宅訪問 その他、関連する業務をお願いします

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠千葉市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせく

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日前後。OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者、センター長候補の募集。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・センター長候補 就労移行支援におけるセンター長候補業務全般 ※最寄り駅より通勤1時間圏内で配属予定 ・サービス管理責任者 就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 【業務内容(

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 月給30万円から！就労移行支援でのサービス管理責任者の募集です＠千葉市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者業務全般 兼務:管理者(相談可) 個別支援計画の作成 行政および関連機関との連携 訓練メニューの作成 支援記録などのデータ入力・管理 面接練習や履歴書などの添削 就職活動への同行 広報活動 事業所内で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集【管理者】正社員/はじめの一歩は、トコトコで！年間休日115日！昇給あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 一緒に、トコトコと歩く福祉を。 私たち「tocotoco」は、障がいのある方が自分らしく生きられる“道”を、一緒に歩いていく福祉のパートナーです。 大切にしているのは、「支える」のではなく、「隣で歩く」こと。 急がず、あわてず、でも止まらない。 そんな“トコトコ”としたリズムで、誰もが安心できる場所をつくっています。 今回は、その

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容【副施設長】千葉市稲毛区で新しい看護のキャリアを築くチャンス！管理者としてソワン西千葉で働きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000円〜 ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 業務手当:80,000円 ※内57,000円は固定残業代（時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として57,000円支給。超過分は別途支給。） 副施設長手当:70,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆ア

仕事内容シマダリビングパートナーズ株式会社 【千葉エリア】介護職員(マネジメント)◆施設長候補／残業平均16ｈ／キャリアアップを目指したい方へ 【仕事内容】 【千葉エリア】介護職員(マネジメント)◆施設長候補／残業平均16ｈ／キャリアアップを目指したい方へ 【具体的な仕事内容】 ～将来の施設長候補としての採用です／創業60年を迎えるシマダグループ／他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社／子育てとの両立可能で働きやすい職場時短勤務相談可／海外研修旅行有り／夜勤月4回程度～ ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サ