管理者候補 - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど 【給与詳細】 【給与】 月給：330,000円～350,000円 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど 【給与詳細】 【給与】 月給：330,000円～350,000円 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど

仕事内容グループホームの運営・管理全般をお任せします。 ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整えること、ご利 用者の送迎やご利用案内、人材採用、及び研修計画や勤怠管理、時 には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります。また事業 所の顔として、ケアマネージャーや地域と連携を図りながら、来客 対応や各種サービスの提案業務を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社カシムラホールディングス 【福岡市／ワンビル勤務】賃貸管理※責任者候補※◆裁量年休127日／土日祝休み/転勤なし 【仕事内容】 【福岡市／ワンビル勤務】賃貸管理※責任者候補※◆裁量年休127日／土日祝休み/転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～地下鉄天神駅から徒歩5分／保有物件の家賃収入による高い安定性／少数精鋭でスピード感残業15時間／年休127日～ 当社が管理している物件について、空室対策サポートや修繕・メンテナンスの手配、入居者様のフォロー等の賃貸管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・入退去手続の対応・契約手続き ・家賃請求～滞納管理／更新対応 ・退去時の立会・原状回復

仕事内容【タイトル】 管理者候補・副主任（デイサービス） 【仕事内容】 副施設長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携）、人材育成（スタッフの指導・面接）、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致します。 【事業所名】 たのしいデイつきぐま GTrail-0654 【応募資格】 ・介護福祉士 ・実務経験5年以上（施設系） 【施設形態】 【法人名】 株式会社ケア２１ 【勤務地】 福岡県福岡市博多区東月隈４丁目２?１５ 【アクセス】 須恵駅 【勤務時間】 シフト制 a 7：00

仕事内容 介護保険制度に基づいた、介護サービスの調整をしたり、 介護計画をプランニングする仕事になります 利用者様、家族、サービス事業所の相談や行政との連携もあり、やりがいの持てる職種になります 変更範囲：変更なし

仕事内容《福岡市城南区》【日勤のみ(夜勤なし)＆年間休日110日以上】プライベートも大切にできる訪問看護師｜オンコール出動・残業ほぼ無し 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 患者様のご自宅に伺い、看護業務を実施します。 【正看護師】 ・バイタルチェック、服薬管理などの一般看護 ・お看取りのお手伝い、排便コントロール、生活のお手伝い ・簡単なリハビリの実施 など ・訪問先：城南区、中央区、西区、早良区、南区 ・1日の件数：4～5件ほど ・カルテ：簡単な操作で入力できる電子カルテを導入済み。PCが苦手な方もすぐに慣れています。 ・移動：自家用車使用時は、直行直帰が可能です。 【管理者候補】 ・

仕事内容通所介護事業所（デイサービス）における管理・介護業務全般 定員１０名の地域密着型通所介護事業所です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど 【給与詳細】 【給与】 月給：330,000円～350,000円 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎！幹部候補生募集！ ・土木、舗装工事の施工管理補助 ・役所等との打ち合わせ、書類作成、提出等 ・軽微な現場作業あり ・現場範囲：福岡市内及び近郊（社用車使用） <給与> 年収350万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ４週８休制 週休二日（日曜日 その他） 盆・年末年始・GW休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 <勤務地> 福岡県福岡市東区蒲田3-11-22 JRバス蒲田バス停 徒歩8分 <福利厚生> ・賞与年2回（昇給・賞与は会社業績による） ・通勤手当 車1万円迄/月、バイク5,000円迄/月 ・マイカー通勤

仕事内容介護保険制度に基づいた、介護サービスの調整をしたり、 介護計画をプランニングする仕事です。 利用者様、家族、サービス事業所の相談や行政との連携もあり、や りがいの持てる職種です。 変更範囲：変更なし

仕事内容★２０２５年６月に南区塩原にオープンした訪問看護事業所★ 精神科特化型訪問看護ステーションＩＣＯＮＩＱ（アイコニック） ★日勤のみ（オンコール対応あり）★日曜休み★賞与年２回支給★ 弊社で運営している、日中支援型障がい者グループホームＹＯＫＡ ＴＯＫＯ（福岡市内に１０施設）やご自宅に訪問し、主治医の指示 書に基づいて利用者さまに必要な看護業務を行っていただきます。 【主な業務】訪問看護業務、利用者様・ご家族への相談支援、関係 各事業所・病院との連携、入居者獲得の為の営業活動、スタッフ管 理・指導・シフト作成、収支管理、請求業務等 【訪問エリア】福岡市全域、那珂川市、春日市、大野城市、筑紫野 市

仕事内容【福岡市博多区堅粕三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者

仕事内容募集職種 意匠設計 業種 設計事務所 年収 552～1,140万円 仕事内容 【働き方を改善しながら、同社のマネジメント業務に携われます(管理監督者候補）】 フレキシブルな働き方が可能！ 〇フレックスタイム制度の採用 〇リモートワークの日数制限なし 〇定年制度なし ワークライフバランス 〇毎週開催の工数管理・チームミーティングにて、メンバー各自の業務内容・量 を確認し、業務の集中を未然に防止 〇各プロジェクトの業務開始前に担当するメンバーアサインの確定を徹底 〇休暇の取りやすさ（プロジェクトのメンバー決定アサインをする前に本人の休暇の希望を確認） 〇7時前・20時以降の会

仕事内容訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど

仕事内容訪問介護事業所での副主任・サービス提供責任者業務 ・高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供 ・サービス提供責任者として、シフト作成、レセプト業務、 ヘルパーへの指導 等 ・管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行い、 いずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 訪問介護施設での管理責任者業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど 【給与詳細】 【給与】 月給：330,000円～350,000円 【諸手当】 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容[募集背景事業拡大による増員 [転勤の有無有り [仕事内容]： 店舗管理部にて業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・主には従業員や顧客の管理 ・店舗の設備管理 ・人事労務や総務業務 ・レジ管理 ・各部門間の取りまとめ 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社 25歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：68330

仕事内容デイサービスセンターの運営、管理全般をお任せします ・ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整える事 ・ご利用者の送迎やご利用案内、人材採用および研修計画や勤怠管 理、時には相談役や調整役（トラブルや苦情対応）となります ・また、事業所の顔としてケアマネージャーや地域と連携を図りな がら、来客対応や各種サービスの提案営業を行って頂きます ＊人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、ぜひ一緒に頑 張りましょう 変更範囲：変更なし