ハローワーク 教育 - 奈良県奈良市 の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリデイサービスにおいて理学療法士としての業務と管理指導 業務を担当する幹部候補の募集です。 「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名 １日型）」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ●充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

仕事内容・地域密着の食品スーパーマーケット農産部門でのお仕事です。 ・農産物の陳列、加工や売場作り、教育に従事していただきます。 ・担当者から部門全体を任せられるチーフへとキャリアアップ。 その後、本人の希望や適性に合わせて店長やバイヤーを目 指していきます。 【変更範囲】会社の定める業務 【雇用元】株式会社バローホールディングス 【勤務先】株式会社バローの各店へ在籍出向 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容リハビリデイサービスにおいて理学療法士としての業務と管理指導 業務を担当する幹部候補の募集です。 「リハビリデイサービスルピナス（定員２３名 半日型）」では、 理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者 様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に 力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ●充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時50分〜9時05分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時50分〜14時00分 就業時間２：8時50分〜17時00分 就業時間３：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間は交代制。 ・曜日・時間は相談に応じます。 ＊休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：棚卸、クレーム対応、緊急な事案、事故処理など労使の協議を経て ６回を限度に１ヶ月６０時間１年６５０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜以外の休日は相談の上 土曜日は１４時又は１６時まで

仕事内容◆日産自動車を求めて来店して頂いたお客様へ、ニーズを確認しな がら、最適なお車を提案して頂くお仕事です。 飛び込み営業などはなく、９割近くが未経験で入社です。 ＊インセンティブ水準がトップクラス！ ＊教育専任スタッフが手厚くサポート！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）のシフト制 勤務時間帯の相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ４週６休以上 勤務日数は相談に応じます。

仕事内容「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名 １日型）」 では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、 ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの 実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 〇充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

仕事内容山崎製パン株式会社が運営しているコンビニエンスストア「デイリ ーヤマザキ」直営店での業務です。 ・レジ接客、品出し、清掃、発注などのコンビニ業務全般 ・パン（ベイク）・お弁当（デリカ）などの店内製造販売 ※店内製造の実施については、店舗によって異なります。 ・売上管理、新規クルー採用・教育、シフト作成などの店長業務 ★コンビニ未経験者も大歓迎です！ ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容理・美容師としての技術提供と、ウィッグ、育毛、増毛の技術を 行います 入社後に、当社独自技術の研修と、２ヵ月間のカット研修を経て スタイリストデビューしていただきます 研修はすべて営業時間内で行います 充実の研修制度がありますので、ブランクのある方もご安心くだ さい 完全週休２日制、残業も少なめですので、自分の時間もしっかり 取れます お客様は担当制で月７０～８０名程度の接客 新規顧客獲得は専門担当が行います 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容将来の店長候補として店舗運営の業務全般。 主に調理や接客、数値管理、人材育成など、 一緒に働く従業員たちが生き生きと楽しく働ける職場環境づくりが 一番の仕事です。 マネジメント・店舗運営経験がある方は、早期に店長業務をお任せ しますので、あなたの経験を現場のオペレーション・教育に存分に 生かしていただけます。 経験が浅い方も通常業務「接客」「調理」から店舗業務を習得し 徐々に上のポストを目指してください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容発達障害を持つ子どもへの言語およびコミュニケーション訓練を実 施。また、その家族への助言・指導などもおこないます。周囲の人 たちのコミュニケーションに関心を持つよう指導したり、語彙や文 法の習得に向けた訓練をおこなったりします。また家族や教育機関 などと連携して、子どもの周辺環境を整えることも大切な役割です 。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎患者さまの在宅復帰に向け、他職種と連携し、リハビリ看護の 提供を行います。 ＊病棟での看護師業務です。 ※夜勤回数応相談 ※各病棟に専任プリセプターを配置し、新人の指導教育に力を入れ ています。 変更範囲：生和会グループでの全ての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時50分〜9時05分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容奈良市を拠点として近畿から関東までの配送を主にしております。 （主にパレットもの）※全線高速道路利用が基本です。 ●未経験の方には横乗り等で丁寧に指導教育いたします。 ●大型免許取得などは資格取得支援制度を利用して取得可能です。 １９９８年の創業以前から、お茶などを配送、地域に密着し今日ま で成長してまいりました。 「安心・安全・確実」を掲げ、荷物を運ぶだけでなく、信頼をお届 けすることを使命としております。 【業務内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容◆サービス拡大のための１名増員求人！ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書、報告書の作成 など ・オンコール業務 ※資格を活かす看護ケアの提供をしていただきます。 ※初めての方にも安心してスタートしていただける教育・支援体制 です。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容家電メーカーが採用している生産設備の機械設計業務をお任せ致し ます。設計指示書に従って、２ＤＣＡＤでの製図及び３ＤＣＡＤで のモデリング、ＣＡＥ解析の業務をお願いします。 経験の浅い人材に関しては、弊社エンジニアよりＯＪＴ形式にて教 育を行います。 ＣＡＤの使い方から図面の読み方までしっかりと教育させていただ きます。経験者の方は早急に実務に入っていただき、メーカーごと の設計ルールや手法等業務の中で覚えていただきます。 使用ＣＡＤはｉＣＡＤ若しくはＳｏｌｉｄＷｏｒｋｓです。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ご希望に応じてシフトを組みますのでご相談ください。 週１回１時間からでもＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日・日数は相談に応じます。４週６休以上

仕事内容木のうた薬局大和西大寺店での薬剤師業務 ・保険調剤業務、健康相談業務、居宅療養管理指導業務等。 ＊仕事内容については丁寧にお伝えします。研修制度も充実して いますので、調剤未経験の方、ブランクの有る方も安心し てご応募ください。 「変更の範囲：変更なし」 ★「働き方改革関連認定企業」 （奈良県社員・シャイン職場づくり推進表彰企業）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ご希望に応じてシフトを組みますのでご相談ください。 週１回１時間からでもＯＫ（直行直帰） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる ４週６休以上