ケアマネジャー - 神奈川県座間市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ座間 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今のお仕事のやりがいを教えてください。 「全くの未経験から入社して、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ、主任ケアマネと全てイリーゼで働きながら取得しました。 今はケアプランセンターで主任ケアマネをしているのですが、地域の方に貢献できている実感があり

仕事内容年間休日120日以上!住宅手当扶養手当などの福利厚生充実の介護老人保健施設 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 ・その他介護生活に関する様々な問題の相談業務 年間休日122日・シャトルバスあり・賞与4ヶ月

仕事内容認知症対応型共同生活介護施設「グループホームイー・ケア座間」 において、管理職候補業務全般を行います。 仕事の内容は・・・ ●スタッフマネジメントの補助 ●家族対応 ●入居促進業務の補助 ●売上管理の補助 ●運営推進会議の取りまとめ補助 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【求人概要】 相武台前駅から徒歩10分！定員35名の小規模有料でケアマネジャーのお仕事です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設:2003年4月 定員:35名 【当施設のおすすめポイント】 ・未経験OK! ・処遇改善一時金支給! ・夏季・冬季休暇あり! ・キャリアアップ制度、資格取得支援制度あり! ・相武台前駅から徒歩10分! 【当施設の特徴】 大手運営の有料老人ホーム

勤務時間9：00～17：00 ※勤務日数や時間帯は応相談

勤務時間1）07：30～16：30 2）09：00～18：00 3）10：00～19：00 ※勤務時間や勤務日数はご相談ください ※上記シフト以外の時短勤務も可

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科、老年内科 仕事内容：病棟管理 病棟管理 地域包括ケア病棟管理 当直の仕事：救急対応 救急当直2～3回程／月 【勤務内容の補足】 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙） 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,200～1,400万円（年次、現収に伴う調整有り※ご経験により応相談） ※当直給与：※当直給与：平日：25,000円土曜：45,000円日祝65,000円 通勤手当：年俸に込み 休日： ・日曜：終日 ・祝日：終日 休暇： ・夏季休暇（2日（リフレッシュ休暇） ・年末年始休暇（5日） ・慶弔休暇、創立記念休暇等 ・有給休暇（

仕事内容■会社名 神奈川県座間市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/研修制度あり ■コメント ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。/賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/育児休暇あり/慶弔休暇/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人。福利厚生充実。有料老人ホームでケアマネジャー募集＠座間市 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 等 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・在宅介護から施設介護までフルラインナップで全国展開している介護事業をはじめ、 他の介護事業者を支えるソリューション事業、フードサービス事業、ITサポート事業等と幅広いサービスを運営。 ご利用者さまとスタッフはもちろん、介護に携わるすべての方々の支え手となっているリーディングカンパニーです。 【ほかの

仕事内容・在宅利用者様のケアプラン作成 ・在宅サービスの調整 ・相談業務

仕事内容★イリーゼ座間★ 施設運営業務全般をお任せします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。 施設経営者としての役割も担っています。 また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。 業務は多岐に渡りますが、半年~1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 ・介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ・売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 ・入居を検討されている方に当社施設をご案内。施設見学会や食事会等