兵庫県の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容【採用研修課長（姫路 or 三宮）】東証プライム市場上場G／年休123日／賞与年2回／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎ ▼仕事内容 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。 その

仕事内容【株式会社ＨＲエイド】 当社は2011年の設立以来、大手美容外科の全国の黒字化達成や4カ月で赤字クリニックの立て直しに成功するなど、確かな実績を積み上げながら右肩上がりに成長中。現在もクライアント数は増え続けています。安定した事業基盤があるからこそ、３つの新規事業立ち上げを実現させています。さらなる企業成長を志向する第２創業期を迎えるにあたり、今後の礎を創っていける人事のリーダー候補を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・人事企画領域のPDCA→改善実行 ◇採用業務（中途・新卒） ・応募者対応（書類審査～面接～内定） ・面接官の実施運営 ・求人媒体の選定・交渉 ・求人原稿の作成・管理 ・採用計

仕事内容図書館流通センター(TRC)◆図書館業務@神戸市◆司書資格者歓迎＆未経験OK！ 契約社員の求人／司書資格をお持ちの方歓迎／週５日×１日７．５時間／シフト制（土日祝含む） 図書館で働きたい方必見の求人！毎日、本に囲まれてフルタイム ワークで図書館で働くチャンスです！仕事内容は図書館業務全般 で、カウンター業務やお客さまの問合せ対応などのサービス業務 がメインです。経験不問。図書館流通センター(TRC)は、研修制度が充実しているので未経験でも安心してご応募下さい。 【未経験・資格なくてもOK】 PC操作や接客が好きな方なら、司書資格が無くてもOK。入社後に資格の取得を目指す方もいます。有資格

仕事内容株式会社フェリシモ 【神戸本社】経理◆月次～年次決算／将来の中核人材育成／残業少なめ×フレックスの安定環境 【仕事内容】 【神戸本社】経理◆月次～年次決算／将来の中核人材育成／残業少なめ×フレックスの安定環境 【具体的な仕事内容】 月次決算／四半期決算／年次決算／資料作成／税務・連結に触れる環境／改善PJT／経営近接／フレックス 経理の実務経験を生かし、決算領域の幅を広げながら、将来の中核人材として成長できるポジションです。経営層と近い環境で、業務改善やシステム活用にも挑戦したい方に適した役割です。 ■業務内容 財務部門で決算実務を中心に担当します。月次・四半期・年次決算の工程を受け

勤務時間【勤務時間】 7時00分～16時00分 13時00分～22時00分 23時00分～8時00分 （実働8時間／休憩60分） 【勤務日】 月・火・水・木・金・土・日・祝 週4日・週5日 【勤務期間】長期

仕事内容【求人掲載元】バイトな ＜仕事内容＞ ■ホテルのフロントスタッフ ◎チェックイン・チェックアウト業務 ◎会計業務 ◎館内施設や観光地、周辺飲食店などのご案内 ◎宿泊予約の受付やお問い合わせの電話対応 ◎書類整理・作成 ◎ホテル内巡回業務 ◎荷物の移動・管理 【求める人物像】 ・お客様に寄り添った接客ができる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・丁寧で正確な対応が得意な方未経験の方でも、先輩スタッフのサポートを受けながら安心して業務を学べる環境です。 お客様に特別なひとときを提供するために、私たちと一緒に働きませんか？ 「喜んでいただける最高級のおもてなしを。」フロント未経験から

仕事内容【ポイント】 ◎大学の国際戦略を主体的に推進できます！ ◎教職員と連携し国際化をリードできる重要なポジション！ ◎調整力と実行力を存分に発揮でき、多文化環境で幅広い国際業務に携われます！ ◎人材育成や業務改善など組織づくりにも関われヤリガイのあるお仕事です！ ◎将来的には専任職員・管理職として、大学運営の中核を担うキャリア形成が可能 ◎安定した学校法人で、充実した福利厚生のもと長期的に勤務いただけます。 ◎年間休日123日！土日祝は固定でお休み！ ◎アクセス便利♪ＪＲ尼崎駅より徒歩5分です！ 【職種】 学校事務 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 兵庫県 尼崎市 【最寄駅】 ＪＲ東海

仕事内容学校法人コミュニケーションアート 【神戸】海外音楽大学への留学支援・人材育成／教務◇学生の夢をサポート◎バークリー音楽大学の提携校 【仕事内容】 【神戸】海外音楽大学への留学支援・人材育成／教務◇学生の夢をサポート◎バークリー音楽大学の提携校 【具体的な仕事内容】 学生の夢を実現する過程を「一緒に伴走」する役割／音楽や海外文化へ興味のある方歓迎／学生一人ひとりの目標に寄り添います ■業務内容： 神戸・甲陽音楽&ダンス専門学校の教務部にて、バークリー音楽留学コースの運営・学生サポート全般をお任せします。 ■具体的には： （1）進路指導・カウンセリング 海外音楽大学を目指す学生への個別面

仕事内容生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職 員採用となります。生徒の育成および、彼らが登校するキャンパス の運営がメインのお仕事です。 （１）プロジェクト学習の授業の実施 （２）生徒指導・コーチング （３）保護者様との関係作り （４）キャンパス運営 （５）人材育成 ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容弊社開講の日本語クラスでの日本語教師の募集です。 インドネシアの送り出し機関に在籍する学習者を対象に、日本語会話力の向上を目的としたレッスンをご担当いただける日本語講師を募集しています。 対象となる学習者は、日本語学習の初心者～JLPT N5相当レベルで、日本での就業を見据え、日常会話力の習得を目指しています。 本コースでは、日本語の基礎（語彙・文法）を学びながら、実践的な会話練習を通じてコミュニケーション能力の向上を図っていただきます。 本事業は、最終的にJLPT N4レベルへの到達を目標とし、試験対策に加えて、実際の職場や日常生活において活用できる日本語運用力の習得を目的としていま

仕事内容「仕事を探す方」と「人員不足に悩む企業」の最適なマッチングをサポートする仕事です。育成担当の先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、未経験でも安心して成長できます。 ――当社の成長プランをご紹介―― 入社後、まずは半年～最大1年間、クライアント先でセールスプロモーション業務を経験します。スタッフさんがどんな仕事をするのか、どんな気持ちで働くのかを知ることで、的確なサポートができるようになります。 ■STEP1：基礎を固めるインプット期間（～6ヶ月） コーディネーターの仕事の全体像（登録～フォローまで）や、「派遣」と「紹介」の違い、契約に関する基礎知識を学びます。 ☆企業がどんな人材を求めて

仕事内容学校法人親和学園 学校法人の次代向け【 学校職員（事務系総合職）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 専任職員として、教学支援、財務・会計、総務、企画・IR業務、学生支援などの業務をお任せします【１】教学支援 授業時間割の編成 学籍管理 履修登録 成績管理 教職課程 その他資格等の申請 等 【２】大学事務局 人事労務管理 予算書・決算書の作成 施設管理 等 【３】学長室 大学の中長期計画 IR業務 学部・学科等の申請 内部質保証 等 【４】学生支援 学生の奨学金 授業料減免等の事務 学生の課

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記項目の2つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・デジタルスキル研修や育成プログラムの設計・運営経験 ・チームリーダーまたはマネージャーとしての3年以上の経験 ・DXに関連する3年以上の業務経験 ・優れたコミュニケーション能力と対人スキル ・最新のデジタル技術やトレンドに対する深い理解 ・分析的思考と問題解決能力 ・DX戦略の立案・実行における実績 【職種名】 戦略立案・運営＜全社DX人材育成＞ 【仕事内容】 ■全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行を担当し、DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら、社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を目指していただき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・飲食業のご経験5年以上 ・店舗の人材育成・マネジメント経験者 [歓迎] 【歓迎条件】 ・農業(無農薬野菜など)に興味のある方 ・サステナビリティの取り組みに興味のある方 【職種名】 【自然豊かな農家レストラン】マネージャー候補／年間休日１２３日 【仕事内容】 店長候補としての募集です。 はじめはホールスタッフとして、 ゆくゆくはマネジメントをお任せいたします。 具体的なお仕事内容 ■お客様のご案内 ■店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ■売上管理・コスト管理 ■集客施策の立案・実行 ■顧客満足度向上のための取り組み ■サービスオペレーショ

仕事内容業界トップクラスの東証スタンダード上場企業／未経験歓迎／福利厚生充実／年休121日以上／面接1回 【この求人のポイント】 ■安定基盤の東証スタンダード上場企業！ 創業60年以上、関西初のセキュリティ会社として安定した経営！ ■人材育成にも尽力。充実の研修で未経験から警備のプロに成長！ ■賞与実績3.55ヶ月・平均年収518万円！ 業界高水準の待遇や家族手当など福利厚生完備で、将来も安心！ ■年休121日以上＆リフレッシュ休暇など連休取得可能。ワークライフバランス充実！ ■資格取得支援やスキル手当あり。頑張りがしっかり評価される環境 【仕事内容】 契約先の金融機関や法人企業、個人宅などの建物

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事領域（特に採用または教育）の実務経験5年以上 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力 ・主体的かつ柔軟に課題解決に取り組める姿勢 【尚可】 ・人材育成、エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進等の企画経験 ・定期人事異動業務の実務経験 ・人事情報システム（HRIS）の運用経験 ・労務関連の基礎知識または実務経験 ・人材紹介会社や教育機関との折衝経験 ・デジタル人材育成やeラーニング導入の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事（採用、教

仕事内容【応募資格】 [必須] 共通 ・当社のミッション、バリューに共感してくださる方 ・地域に貢献したいという意志をお持ちの方 民間企業出身者 ・新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 行政出身者 ・産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験 ・行政向けの提案や受託プロジェクトの運営経験 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※地域に貢献したいという意志をお持ちの方で、以下のいずれかに合致する方 1、民間企業出身者：新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 2、行政出身者：産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験 ・行政向けの提案や受託プロジェクトの運営経験 ・行政組織での勤務経験 ・マ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかの経験を5年以上お持ちの方 ■ITorデザイン領域でのご経験をお持ちの方 ■業界問わず人材育成orマネジメントの経験をお持ちの方 ■営業など提案・企画などの業務経験がある方 [歓迎] 【求める人物像】 ■「誰かの成長」にワクワクできる方 ■営業などで培った推進力・会話力・調整力を別フィールドで活かしたい方 ■数字やKPIの管理に抵抗がなく、成果をプロセスとチームで生み出すことが好きな方 ■「まだないものを、自分の手で形にしたい」企画・プロデュース系の仕事が好きな方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（汎用系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼提供するサービス「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」について 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生

勤務時間【勤務時間】 14：00～23：30 ※18:00～23:30などご希望考慮します！ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容【20年間毎年成長】『働きたい店舗アワード』連続受賞！人材育成を強化★店長・料理長を育成できる組織 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※研修期間1カ月：期間中は時給1,116円 ⇒期間終了後から時給1200円スタート ※調理経験2年以上・週4日以上入れる方：時給1,300円～ ◎昇給随時 ◎交通費支給 ◎扶養内勤務OK 【応募資格】 ＼経験不問♪学生・主婦（夫）・フリーター大歓迎／ 常に前向きに取り組み、挑戦し続けられる方を歓迎します！ 【仕事内容・求める人物】 アットホームな雰囲気の居酒屋 時給1,200円～☆★昇給随時！ プライベートと両立OK◎