フルリモート 内職 - 沖縄県那覇市 の求人・仕事・採用

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フルリモート可/法人営業施設開拓など定着率/土日祝休/リゾートホテル宿泊など福利厚生サービス

株式会社リゾートワークス

  • 那覇市

  • 年収342万円〜650万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社リゾートワークス 【フルリモート可】法人営業◆施設開拓など◆定着率土日祝休/リゾートホテル宿泊など福利厚生サービス 【仕事内容】 【フルリモート可】法人営業◆施設開拓など◆定着率土日祝休/リゾートホテル宿泊など福利厚生サービス 【具体的な仕事内容】 「リゾートワーク」という新しい働き方を提案/大手ホテルチェーンにも導入多数・業績好調/フレックス有/土日祝休み 法人顧客の社員様にご利用頂くリゾートホテルやラグジュアリーホテルなどの施設開拓をお任せします。 ■業務内容: 新規施設(ホテルや旅館)開拓の営業と、既存顧客のフォローアップ営業です。 新規施設への商談~クロージング、また

登録エントリー

WEBデザイナー/IT/通信/インターネット/リモートワークOK

株式会社ネオアクト

  • 那覇市

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • フリーランス
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 学歴不問
  • スキル不問

仕事内容株式会社ネオアクト 【WEBデザイナー】#U-35限定 #未経験OK #フルリモートあり #年休130日 意欲重視だから、履歴書に自信がなくても大丈夫! 自社運営のWEB・ITスクールでゼロから学べます◎ 『WEB系の仕事をしたいけど、未経験でできる会社がない』 『自分には何もない…。』 そんな人にこそ、当社を知ってもらいたいです! 当社は自社でWEB・ITスクールを運営しているので、 完全未経験の方もスタートできる環境があります。 \当社のポイント/ ★完全未経験者の受け入れ態勢万全! ★フォトショ、イラレを基本から習得! ★複数名採用だから同期と一緒に成長! 100%ポテンシャル

第2新卒歓迎/勤務地不問/インフラエンジニア(詳細設計)フルリモート/フルフレックス

OCH株式会社

  • 那覇市

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容OCH株式会社 ※第2新卒歓迎【勤務地不問】インフラエンジニア(詳細設計)◆フルリモート/フルフレックス 【仕事内容】 ※第2新卒歓迎【勤務地不問】インフラエンジニア(詳細設計)◆フルリモート/フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ~フルリモート・フルフレックス/詳細設計経験者歓迎/自社プロダクト売上好調/福利厚生充実/キャリアアップ支援有/全国どこでも勤務可能/仮想化基盤システム・ネットワーク運用管理業務~ ■仕事内容: 仮想化基盤システム、ネットワークを中心としたインフラの運用管理業務に従事していただきます。 新サービスの開発にも行っていただきます。 ■業務内容詳細: ・仮想化基

登録エントリー

事務的軽作業/SNSのコメントパトロール【ルールに従ってコメントを削…

株式会社エスプールヒューマンソリューションズ

  • 那覇市 / おもろまち駅 徒歩5分

  • 時給1,400円〜1,500円

  • 派遣社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 駅チカ
  • 車通勤OK
  • 学生歓迎
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 長期
  • 短期
  • 単発
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 夜勤
  • 残業なし
  • スキマ時間
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • ルーティンワーク
  • オープニングスタッフ
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • ひげOK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

勤務時間≪勤務時間≫ 9:00~翌9:00の内 実働5~8h/休憩1h [シフト例] □9:00~15:00(実働5h) □9:00~18:00(実働8h) □12:00~21:00(実働8h) □16:00~翌1:00(実働8h) □24:00~翌9:00(実働8h) └22時-翌5時は時給25%UP ◆残業なし ◆上記以外の勤務時間も相談OK ____待遇・福利厚生____ ■日払い(速払い/規定有)+月払い ■昇給あり ■車通勤OK(当社規定有)/駐車場完備 ■丁寧な研修・サポートあり ■社会保険完備 ■扶養内勤務OK ■服装指定なし ■染髪/ヒゲOK ■個人ロッカーあり ■食堂/休憩室完備 (冷蔵庫・レンジ・自販機あり)/ お弁当持参OK ■社員登用あり ■福利厚生(旅行/飲食/映画…割引)

Web総合職/フルリモート/年休120日・土日祝/残業ほぼ無

株式会社ヒト・コミュニケーションズ

  • 那覇市

  • 年収300万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ Web総合職/フルリモート/年休120日・土日祝/残業ほぼ無 【求人要約】 Web総合職として多岐にわたる業務を経験できる★ 完全週休二日制&土日祝休み&年間休日120日以上! 基本定時退社!残業が少なめでプライベートも充実♪ 【仕事内容】 【Webデザイナー、Webマーケティング、アプリ・ゲーム開発、IT事務】など多岐にわたる業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 当社独自のカリキュラムで基礎学習からスタート! 自分のペースで取り組めるので、着実にステップアップ↑ 研修などは経験豊富なエンジニア講師がサポートします。 困った時はいつでもオンライン

WEBデザイナー/未経験可!/リモートワーク可!

株式会社ロイディア

  • 那覇市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • フリーランス
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキル不問
  • 教育充実
  • 職歴不問

仕事内容株式会社ロイディア WEBデザイナー/未経験可!/リモートワーク可! 【求人要約】 WEBスキルが貴方の可能性を広げてくれる。 ゼロから最短6ヵ月で自走できるプロデザイナーへ。 制限の少ないフリーランス・フルリモート活動も可。 【仕事内容】 WEBデザイン・生成AIを駆使して『トレンド』・『バズ』を創造!【ゼロから始めるクリエイティブ職♪】 【具体的な仕事内容】 経験やスキルが無いから… 今まで理想を諦めてきた。 そんな、ネガティブから一歩抜け出そう。 世の中から必要とされる、 『WEBデザインスキル』・『ITスキル』が 理想のビジネスキャリアの選択肢を増やしてくれます。 さあ

オンライン配信スタッフ/未経験OK 在宅ワーク 副業・内職/127245255/旭橋

株式会社321

  • 那覇市 泉崎

  • 時給1,200円〜3,000円

  • 業務委託

  • シニア活躍中
  • 平日のみOK
  • 未経験OK
  • 駅チカ
  • 学生歓迎
  • 高収入
  • 高校生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト自由
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • スキマ時間
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 あなたの声や個性を活かして、アプリ上でリスナーと交流するお仕事です。 IRIAM・REALITYなどの配信アプリを使用し、雑談/ASMR/朗読/声劇など自由に配信OK! 顔出し不要・スマホ1台で始められるので、副業・在宅ワークとして大人気です! ️321.incとは? 元アイドルで“モテクリエイター”としても有名なゆうこす(菅本裕子)が立ち上げた、 日本最大級のライバー事務所です。 所属ライバー数・報酬実績ともに業界トップクラスで一人ひとりに専属マネージャーが付き、丁寧にサポート 表彰式「321 AWARD」やフェス参加など、イベントが充実! ️こんな方におすすめ ・未

かんたん応募

技術士 建設部門・鋼構造・コンクリート 全国フルリモート 在宅・副業・兼業OK

出雲グリーン株式会社

  • 那覇市

  • 年収240万円〜480万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容☆リモート可,フルリモート,副業OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 地元出雲で50年にわたり建設コンサルタント業務を手掛ける当社の技術顧問として、各種建設コンサルタント業務をお任せします。 ■主な業務内容: ・橋梁の設計、点検業務、橋梁設計(予備、詳細、補修、補強) 業務の技術顧問を担当 建設コンサルタント業務において、県内全域での事業展開を見据えており、技術顧問として「鋼構造及びコンクリート部門」の技術管理社として登録ができる方を募集しています。 ■求めるミッション: 外部機関との連携による情報収集、社内の技術士等の指導により人材を育成し、部門全体のスキル向上を目指してください。 ■

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