株式会社タナベコンサルティング の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ・これまでの営業経験や資料分析、作成経験を活かしてコンサルタントのキャリアを目指したい方 【職種名】 【札幌】コンサルアシスタント 【仕事内容】 【配属先予定】 株式会社タナベコンサルティング 北海道支社 ストラテジー&ドメイン または HR&人材育成 または ファイナンス・M&A 【コンサルアシスタントの仕事内容】 コンサルタントの生産性向上を目的としてクライアントへの訪問準備や資料作成のサポートを実施していただきます。 また所属部門の状況に応じてセミナーや研究会の事務局や運営サポートをご担当頂く場合があります。 ・クライアント訪問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での総務、人事、法務、経営企画などのマネジメント経験（5年以上） 【尚可】 ・株主総会、取締役会、経営会議の運営経験 ・BCP対策推進、ガバナンス対応等の経験 ・ホールディングス体制や上場企業でのグループ管理経験 ・M＆A後の組織統合（PMI）経験 ・IPO準備やガバナンス強化の実務経験 ■ テレワーク：週２回まで実施可 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に業務に取り組める方 【職種名】 【東京：リモート】総務戦略・グループガバナンス強化推進（責任者候補） 【仕事内容】 【東

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 簿記2級以上 / M&A関連資格（スペシャリスト、エキスパート等） 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか１つ必須 ・仲介業務：数億円～数十億円のディール経験 ・監査法人、会計事務所：経営改善支援経験 ・金融機関（メガバンク・地方銀行・証券会社）：法人融資、法人顧客開拓 ・経営企画業務経験（Ｍ&Ａ業務経験尚可） ・コンサルティングファームでの就業経験（M&A業務経験尚可） 【充実したキャリア形成支援】 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■営業経験もしくはカスタマーサクセスの経験がある方 ■パワーポイントでの資料作成や分析の経験がある方 【職種名】 コンサルアシスタント / コーポレートファイナンス【東京】リモートワーク〇 【仕事内容】 【仕事内容】 コンサルティングサービスのリード獲得を目的に、架電接点を中心としたクライアント先との関係構築をお任せします。 事業部におけるコンサルタント部門と連携し、業務を推進いただきます。 また商談管理ツールを活用した顧客リスト開発も行います。 【具体的な業務内容】 （１）クライアント先との関係構築活動 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・MA（HubSpot 、Marketo等）ツールの運用経験 【尚可】 ・Webサイト・ページの制作・ディレクション経験 ・リスティング広告など運用型広告の実務経験 ・アクセス解析結果に基づくWebサイト改善の実務経験 ・アクセス解析レポート作成の実務経験、Webコンテンツ企画及び制作の実務経験 ・SEO(内部対策・外部施策)の実務経験 ・BtoBマーケティングの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】マーケティング マネージャー候補 ※土日休み ※年

仕事内容【仕事内容】 コーポレートファイナンスコンサルタントをお任せします。 【具体的には】 １．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） 【コンサルティングテーマ例】 ホー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 簿記2級以上 / M&A関連資格（スペシャリスト、エキスパート等） 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか１つ必須 ・仲介業務：数億円～数十億円のディール経験（ソーシングのみはポテンシャル層） ・監査法人、会計事務所：M&A関連業務（FASでのDDやアドバイザリー） ・金融機関：行内M&A経験等 【充実したキャリア形成支援】 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要

仕事内容■仕事内容 （1）コンサルティング活動 ・トップコミュニケーション クライアント経営トップの皆さんとの全社的なマーケティング課題の共有や担当プロジェクトの進め方についてのディスカッション ・プロジェクトコミュニケーション クライアントと一体となった定期ミーティング（月１～２回）を実施 ・調査・分析業務 ・プロジェクト進捗管理 ・コンサルティング報告会・報告書作成 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） （2）企画提案活動 ・既存クライアントへの提案活動（70％） ・新規クライアントへの提案活動（30％） （3）チームコミュニケーション ・デジタルセグメントコミュニケーション ・マーケティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ERPパッケージの導入～管理、各方面への説明 ・企業内マスタデータの管理保守、データ分析考察、業務改善提案 ・システム基本設計とERPパッケージとのデータ連携のプロジェクト担当 ・ベンダー業者への資料作成等 【尚可】 中小企業診断士／MBA／税理士／公認会計士／簿記2級以上／社会保険労務士のいずれか、または複数お持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【石川】DXコンサルタント（金沢市） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 各種研修制度が充実！～全国150社を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コンサルティングファームでのコンサルタント経験（領域不問） 【尚可】 ・中小企業診断士 ・MBA保有者 ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【石川】経営コンサルタント（経験者） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 得意分野を活かしたコンサルティング力が得られ、徐々に他の知識も身につきます！ 【職務概要】 同社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略／収益改革

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験】 下記経験は必須です。 ・MA（HubSpot 、Marketo等）ツールの運用経験 その他、以下の経験がおありかを参考にしております。 ・Webサイト・ページの制作・ディレクション経験 ・リスティング広告など運用型広告の実務経験 ・アクセス解析結果に基づくWebサイト改善の実務経験 ・アクセス解析レポート作成の実務経験、Webコンテンツ企画及び制作の実務経験 ・SEO(内部対策・外部施策)の実務経験 ・BtoBマーケティングの経験 【多様な働き方をサポートする環境】 キャリア入社者は約7割、コンサルティング業界は未経験でも前

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽いずれか必須 ■証券会社や投資銀行部門での対法人向け営業経験（対法人向け） ※IPO案件のソーシング業務経験者は尚可 ■IPO関連の実務経験 【職種名】 公開引受／IPO（TPM）営業【東京】 【仕事内容】 【仕事内容】 東京証券取引所が運営する東京プロマーケット市場のおけるJ-Adviser業務拡大のため、TPMに上場を希望するIPO志向会社に対する企業営業に携わっていただきます。クライアントと対話を重ね、TOKYO PRO Market上場に向けたJ-Adviser契約の獲得が主なミッションとなります。 【詳細】 ■社内やアラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 職務内容に準ずるご経験をお持ちの方 【職種名】 【仙台】コンサルタント / DX・デジタルコンサルタント 【仕事内容】 ■仕事内容 １．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 記載の仕事内容に活かせるご経験をお持ちの方 【充実したキャリア形成支援】 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）で必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している 【多様な働き方をサポートする環境】 キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークと

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須要件≫ 以下いずれかに該当する方を希望します。 １）都市銀行、地方銀行出身で法人営業経験4年以上ある方 ２）事業会社（大企業のような分業体制でない）で財務部門や経営企画部門での経験が3年以上ある方 ３）税理士法人や会計事務所で巡回業務だけでなく各種アドバイザリー業務経験が5年以上ある方 ４）無形商材のBtoB（法人）営業の経験がある方 ５）コンサルタント経験がある方 ※経営者との面談、報告、提案等の経験のある方歓迎します。 ≪歓迎要件≫ ●収益構造改革や再建・再生の経験。（資本政策も組めれば尚良し） ●再建計画等の作成経験。 ●財務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 日商簿記２級 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか１つ必須 ・都市銀行、地方銀行での法人営業経験 ４年以上 ・事業会社での財務部門、経営企画部門 ３年以上 ・税理士法人、会計事務所 各種アドバイザリー業務 5年以上 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・収益構造改革や再建、再生 ・資本政策 ・再建計画等の作成 ・財務戦略 【職種名】 【大阪】コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント 【仕事内容】 【配属先予定】 株式会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【充実したキャリア形成支援】 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と 専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など 各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や 後輩育成に携わることが可能 【多様な働き方をサポートする環境】 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれか必須 ・人事制度設計もしくは人事戦略設計経験（3年以上目安） ・経営企画部等で中長期経営計画設計に携わった経験（3年以上目安） ・人材育成や研修などに関わった経験（3年以上目安） （企業の教育・研修担当でも可ですし、研修を提供する企業での経験でも可です） ・中堅～大手企業での工場人事・総務経験（3年以上目安） （歓迎資格） 中小企業診断士／ MBA／社会保険労務士／国家資格キャリアコンサルタント [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪：リモート】H

仕事内容株式会社タナベコンサルティング 【福岡／業界未経験歓迎】戦略コンサルタント～研修制度充実／リモートワーク有／チームコンサルティング～ 【仕事内容】 【福岡／業界未経験歓迎】戦略コンサルタント～研修制度充実／リモートワーク有／チームコンサルティング～ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 全国主要都市10地域に事業所を置き、地域経済に貢献価値を発揮しています。企業の課題に応じてチームを組成し、各企業にとって最適なビジネスモデル改革を支援して頂きます。理念を実装させるパーパス経営の確立から、成長戦略をベースとした長期ビジョン・中期経営計画の策定、実行具体策の実装、グローバル戦略や新規事業開発など

仕事内容■仕事内容 1.当社の基幹システムNetSuiteについて ・社内業務全般の理解、部門間のシステム連携強化、システムの運用メカニズムの把握。 ・社員から要望や依頼について、ヒアリング～レポートまでを単独で実施。 2.IT戦略・システム企画の推進 ・ベンダー調整、発注、テスト、システム導入運用までの一連業務 3.ネットワーク関連 ・セキュリティ強化のための企画提案から運用保守 ■諸手当 通勤手当、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、ベネフィットステーション（福利厚生代行サービス）、外部健康相談サービス