サービスエリア - 大阪府守口市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容1回の面接で合否出ます！推薦で選考できて即日内定ゲットしよう！ ・お仕事の詳細 ～コミックの仕分け～ 本屋さんやコンビニでもよく見かける コミックやマンガを巻数ごとに分けて それぞれのレーンに流していきます。 目視で判別できるので難しい作業はありません。 同時に本にページの折れやラベルが剥がれていないかをチェック！ 万が一不備が見つかった場合は別のボックスに入れていきます。 ※タイミングによりご紹介出来るお仕事が異なります※ ・入寮者へのポイント 家具家電付きの綺麗な個室寮を完備！ 単身バッグがあればスグに新生活がスタート！ 初期費用、寮費共に0円～ご案内可能！ ・赴任費用は？ 会

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージャー候補

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージャー候補

仕事内容キャリアアップに関しても、積極的にサポートしています！ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給200,000円-380,000円 ［その他手当］ ・家族手当 ・住宅手当 ・通勤手当…実費支給（上限月額30,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計2.00ヶ月（実績） ・昇給あり ＜パート＞ 時給1,200円- ※資格により変動

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別の支援計画の作成、評価 ・療育プログラムの提供、指導員のサービス提供に関する援助 ・関係機関との調整 ・報酬請求業務(オープン時は障がい福祉の専門家がサポート) ・集客業務 ・保護者対応 ・電話対応、予約受付 ・行事の企画 ・運営 ・教室の掃除や整理 ・送迎※可能な方 など 【給与】： ＜正社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給336,772円- ［給与内訳］ ・基本給210,000円 ・各種手当105,000円- ・固定残業代（15時間）2

仕事内容キャリアアップに関しても、積極的にサポートしています！ 【募集職種】： 児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※児童発達支援管理責任者は法人内のいずれかの施設に配属 ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給200,000円-380,000円 児童発達支援管理責任者 年収4,000,000円- 月給目

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【プライム市場】（日本郵政グループ） ライフアドバイザー／年休120日以上／残業少なめ／近畿募集 【仕事内容】 【既存のお客さま中心／手厚い研修体制】保険商品・サービスのご提案やアフターフォローなどを担当 【具体的な仕事内容】 担当エリアで既にご契約いただいているお客さまをメインに担当します。 保険の更新や新商品の案内などのお知らせをもとに、訪問してニーズに合わせた保険商品の提案を行います。 一人ではなくチームで相談しながら仕事を進められる環境です。 上司や先輩社員のフォロー体制も充実しているため、未経験でも安心してスタートできます！ ◎お客さま担当制を導入

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給200,000円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［給与内訳］ ・基本給 175,000円 ・処遇改善手当 25,000円-75,000円 ［その他制度］ ・賞与…

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給280,000円 - ※固定残業代なし、残業発生時は別途支給。 ※長く経験を積まれている方は、前職の年収を考慮いたします。 ・保育士/児童指導員 月給 212,500円 - ※固定残業代なし

仕事内容【募集職種】： 児童発達支援管理責任者、児童指導員 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※児童発達支援管理責任者は法人内のいずれかの施設に配属 ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給200,000円-380,000円 児童発達支援管理責任者 年収4,000,000円- 月給目安333,333円- ［その他手当］ ・家族手当 ・住宅手当

仕事内容賞与4ヶ月以上。働きやすい環境を整えている法人です。 25年4月より民営化する保育園の為新規オープンとしてやりがいをもって働きたい方にオススメです。 ｜中途社員比率高め｜ 【募集職種】： 幼稚園教諭 【業務内容】： ＜保育士・幼稚園教諭＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【応募条件】 短大・専門卒以上 保育士・幼稚園教諭（両免保有が望ましい） 【給与】： 保育教諭 四大卒 月給252,000円- ［給与内訳］ ・基本給167,000円- ・特殊業務手当9,000円 ・皆勤手当9,000円 ・調整手当（

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 【給与】： ＜正社員＞ 月給220,000円-300,000円 ［給与内訳］ ・基本給191,100円-260,500円 ・固定残業代28,900円-39,500円（時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給） ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額40,000円） ［その他制度］ ・賞与…有り（業績による）

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給200,000円-234,000円 ［給与内訳］ ・基本給165,000円-199,000円 ・調整手当35,000円 ［その他手当］ ・皆勤手当5,000円/月 ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回、計360,000円-600,000円（前年度実績） ・昇給…あり ※業務実績、経営状況に応じて昇給・賞与支給

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・お子様への個別の療育支援 ・一人ひとりに合わせた個別支援計画原案の作成 ・保護者との相談業務 ※募集資格備考:保育士、児童指導員任用資格 【給与】： ＜正社員＞ 月給220,000円-300,000円 ［給与内訳］ ・基本給191,100円-260,500円 ・固定残業代28,900円-39,500円（時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給） ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限

仕事内容【守口市寺内町】ＡＬＳＯＫグループのデイサービスセンターにて介護スタッフの募集♪活気のある大規模デイサービスで資格や経験を活かしてみませんか？産休・育休取得率は100％♪地域に根づき、長く働ける環境◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスセンターでの介護スタッフ業務 【主な業務】 ご利用者様の送迎 入浴介助 レクリエーションの企画・運営 等 ※夜勤なし 【応募要件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）／実務者研修／介護福祉士 上記いずれかの資格をお持ちの方 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給280,000円 - ※固定残業代なし、残業発生時は別途支給。 ※長く経験を積まれている方は、前職の年収を考慮いたします。 ・保育士/児童指導員 月給 212,500円 - ※固定残業代なし

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※法人内のいずれかの園に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 月給215,000円-250,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・処遇改善Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ有り ・住宅手当（30,000円迄）※規定あり ・通勤手当…全額支給 ［その他制度］ ・賞与…有り ※規定有り ・昇給…年1回、月ベース500円-2,000円 ※規定有り

仕事内容株式会社エクセディ電設 【大阪/守口市】電気工事の施工管理◆残業15h以内／賞与実績5カ月分／電気工事士資格歓迎／出張ほぼ無 【仕事内容】 【大阪/守口市】電気工事の施工管理◆残業15h以内／賞与実績5カ月分／電気工事士資格歓迎／出張ほぼ無 【具体的な仕事内容】 【★学歴不問！第二種電気工事士を活かして、元請けへチャレンジ★太陽光など再生可能エネルギー事業を展開中／近畿圏内メイン！出張ほぼなし／少数精鋭のアットホームな環境】 同社は再生可能エネルギー発電事業として、太陽光発電所の建設や太陽光発電設備工事、電気・空調省エネ化工事などを行っています。 ＼魅力ポイント／ ◎大手企業からの元

仕事内容｜駅から5分以内｜ 【募集職種】： 保育士、児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 【給与】： ＜正社員＞ 月給220,000円-300,000円 ［給与内訳］ ・基本給191,100円-260,500円 ・固定残業代28,900円-39,500円（時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給） ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額40,000円） ［その他制度］ ・賞与…有り（業績による）