准看護師 病棟 - 熊本県人吉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 療養病棟において、患者の入退院調整に係わる業務全般に従事して いただきます。 ※平日を中心とした日勤帯のみの勤務です。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【※職場見学可】 【給与詳細】 月給215,000円～264,600円 ＜内訳＞ ■基本給 205,000円～254,600円 ■定額的に支払われる手当 職務手当10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・ケアマネ資格手当 ５，０００円／月 ・社会福祉士資格手当 １０，０００円／月 ・保育手当 ３，０００円／月 （受給には規定があります。） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：Eight株式会

仕事内容 交通費支給／再雇用制度有／定年65歳／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ●医療療養病棟24床・回復期病棟30床・介護医療院18床にて看護業務全般をお任せします。 ●残業がないため、心身の健康維持やモチベーションアップに繋がり、お仕事の生産性も上がりやすいですね。 ●マイカーでラクラク通勤♪天候に左右されず、通勤が負担になりません。 43/922066

仕事内容《正看護師募集◆賞与3.50ヶ月分♪》駅徒歩10分◎未経験・ブランクOK◎研修充実で安心スタート！介護医療院におけるお仕事です♪ ●介護医療院における看護師業務をお任せいたします！ ●育児休業取得実績あり◎ライフステージが変化しても無理なくお仕事を続けることができる環境です♪ ●単身寮が完備されていますので、遠方の方もお気軽にご相談くださいね☆ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：熊本県人吉市上青井町１７０－１ 【アクセス】：人吉徒歩10分 【固定給】：【月給】17万2,000円～20万1,000円 《内訳》 基本給：16万1,00

仕事内容特別養護老人ホーム「アゼリア」（定員２９名）およびショートス テイ「アゼリア」（定員１０名）、デイサービス（定員１８名）で の看護業務全般をご担当頂きます。 ・高年齢者の方のバイタルチェックや投薬管理、医療処置、日常生 活動作の介助等 ・パソコン入力による看護記録作成 ※看護師２名・介護職２５名で対応しています。 ※通常日勤のみですが、宿直業務が月１～２回あります。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆ 【※職場見学可】◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容病院の医療事務・クラーク/人吉市/正社員 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じて、

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制（日曜日は固定休） ６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り（求人票は週５日勤務で表記） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 デイサービス利用者様のバイタルチェック 服薬の管理と確認 緊急時対応 ご利用者様の健康状態の観察 スタッフや関係職種との連携 その他、デイサービスでの看護業務全般 ※【看護のおしごと求人ナビについて】 ・看護業界で豊富な転職サポート実績があり、非公開の人気求人も多数ご案内しています。 ・お一人おひとりの希望やキャリアビジョンに専任コンサルタントが寄り添い、最適な職場選びを全力でサポートします。 ・書類作成や面接対策から入職後まで、きめ細かなフォローで安心してスタートできる環境を整えています。

仕事内容【仕事内容】 入居者様の健康状況の把握・バイタルチェック 服薬の管理と医療処置の実施 機能訓練や健康維持のサポート 食事や生活の様子の見守り 介護スタッフや提携医療機関との情報連携 その他、看護に付随する業務全般 ※【看護のおしごと求人ナビについて】 ・看護業界で多数の転職支援実績があり、掲載外の好条件求人も豊富にご案内しています。 ・あなたの想いや希望、キャリアプランをしっかり伺い、専任コンサルタントが最適な職場を共にお探しします。 ・書類作成や面接対策から就業後のフォローまで一貫サポートし、未経験スタートも安心してチャレンジできる環境を整えています。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～12時30分 （２）13時30分～17時30分 8時30分～17時30分の時間の間の4時間程度 【就業時間に関する補足】 （１）（２）（又は）のいずれか ※３時間程度の勤務や４時間以上の勤務も可能ですのでご相談くだ さい。 【時間外】 なし

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分又は9時30分〜15時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可（上記の６～８時間） 就業日数は週５日勤務可（希望あれば週２～５日の間で相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制（日曜日・木曜日は固定休） ※６か月後の有給日数は法定の通り（週５日の勤務で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容 交通費支給／再雇用制度有／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ●人吉駅から徒歩9分☆一般病床64床、医療療養病床90床を有する地域に根ざした病院です。 ●マイカー通勤可能ですので、お仕事帰りのお買い物やお子さんのお迎え等にも便利です。 ●正看護師・准看護師は問いません！研修制度も充実している球磨病院でスキルアップを目指しませんか？ 43/824141

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎

勤務時間08:30 ～ 17:15

仕事内容●言語聴覚士として、回復期リハビリテーション病棟(57床)に入院されている患者さんを主体としたリハビリ業務を担当していただきます。 ●お休みも週休2日しっかり取れますので、身体に負担も少なく無理のない働き方ができます。 ●マイカー通勤OK◎駐車場も完備！天候に左右されず、毎日無理なく通勤できますよ。

仕事内容 交通費支給／再雇用制度有／定年65歳／残業なし／車通勤ＯＫ ●病棟における看護業務全般に従事していただきます。 ●退職金制度や再雇用制度がありますので、腰を据えて長く働きたい方にオススメです。 ●夜勤は月3～4回程度です。 43/830567

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）9時30分～12時30分 13時30分～16時30分の時間の間の3時間程度 【就業時間に関する補足】 上記の時間以外でも８：３０～１７：３０の時間帯であれば、短時 間勤務も可能です。 勤務時間帯に関してご相談に応じます。 【時間外】 なし

勤務時間8:30～12:30（休憩0分） 8:30～15:30（休憩60分） 9:00～16:00（休憩60分）

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 精神科での看護及び相談業務を通して患者様の身体状態だけでなく信頼関係を築きながら病院の看護業務（病棟）をご担当していただきます。 業務内容(詳細) ■精神科での看護：患者の身体状態の観察、把握し精神科薬の副作用への対応 ■日常生活援助：おむつ交換、食事介助、入浴時の更衣介助 等 ・健康相談業務：施設医への診察依頼、病院の受診サポート等のコミュニケーションをとる ■作業療法、レクリエーション活動等への参加時の見守り など ※夜勤のできる方を希望していますが夜勤が難しい方は相談に応じます。 ★資格取得支援制度もあり働きながら国家資格取得を目指していただけます！

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、実働４～８時間で応相談。 ※（１）～（３）は勤務時間の一例です。 ※休憩は、勤務６時間以上の時 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・休日曜日は応相談 ・１２／３０～１／３休み ６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り（求人票は週５日勤務で表記） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日