構造設計 - 高知県高知市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■Excel・Wprdを使用できる方 ■建築or土木業界でのご経験がある方 ■施工管理のご経験（1年以上）をお持ちの方 【歓迎】 ■ゼネコンでの施工管理経験をお持ちの方 ■RC造のマンションやビル、学校などの施工管理経験をお持ちの方 ■CADの使用経験をお持ちの方 ■1級もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 [歓迎] ■RC造のマンションやビル、学校などの施工管理経験をお持ちの方はご経験を活かして頂けます。 【フィットする人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■何事にも積極的に挑戦できる方 ■コミュニケーション能力

仕事内容セキスイハイム東四国株式会社 【建築設計】★完全週休2日制/福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【同業からの転職者も多数活躍中◎】建築設計として、現地調査から施工図面作成まで幅広い業務をお任せします。現地調査 営業担当作成の見積り・プラン確認 完成図面・仕様の説明 役所への申請書類作成・申請代行 現場用施工図面作成 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給205,000円～300,000円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※試用期

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） nmsエンジニアリング株式会社 【自動車用プラ＆包装設備の設計サポート】無資格OK／わからないことはすぐ聞ける！ 正社員 雇用先企業 nmsエンジニアリング株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 建築・土木・工事系 建築・土木・工事系その他 仕事内容 勉強で得たスキルを実務に♪土日祝休×完全週休2日◎希望を考慮した配属あり 転職組もフレッシュな新卒も歓迎

仕事内容機械設計エンジニア／機械設計エンジニア・電気・電子・機械・半導体 ・設計環境 CAD： CATIA V5、I-DEAS、SolidWorks、Pro/E、NX 等 ・プロジェクト例 ・ 構造設計、機構設計、筐体設計、レイアウト設計、生産設計、治具設計、各種解析「CAE」 、各種評価 等 具体的には自動車、航空機、ロボット、ドローン、家電など ご担当領域については、ご経験・ご志向を考慮し決定していきます。 ・SES事業 ・人材紹介事業 ・採用コンサルティング事業 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容日本振興株式会社 公共インフラを支える【施工管理サポート】（デスクワーク中心） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【官公庁案件メイン】道路・河川・ダム・橋梁などの社会インフラを、計画から維持管理まで支え、安全で円滑な整備をサポートする発注者支援業務■工事監理・支援業務 └工事に関する書類の確認や資料作成 └現場における施工状況の照合 └CADによる図面修正 └工事現場の立会い検査 ※内勤7：外勤3の割合 ■積算技術 └工事発注時に必要な図面・計画書の作成 └データ入力業務 など ※内勤による

仕事内容株式会社コラボハウス 注文住宅の【設計営業】★手当充実★資格不問 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 設計営業として、お客様対応（接客）・設計・土地探し・インテリアコーディネート・アフターメンテナンス等、スタジオ運営全般を担っていただきます。▼お客様からの問い合わせ ▼条件のヒアリング ▼パース作成・提案書作成 ▼プレゼン ▼受注後に詳細の設計、最終調整 ▼工事の開始、監理業務（あくまで重点管理となります。） ▼引き渡し ・顧客源泉が100％反響によるものの為、自身で案件・顧客獲得アクション

仕事内容機械電気エンジニア／「25卒新卒」機械・電気エンジニア職／専攻不問／大手メーカーで働ける／内定まで2週間／面接2回 ★ものづくり分野で新しい自分を発見★ 活躍するフィールドは、日本を代表する大手・優良メーカー。「自分にもできる？」「何が向いている？」と不安な方も大丈夫。学生時代の学びを活かす道だけでなく、まったく新しい道に挑戦する道も応援します。 ★一人ひとりが輝けるようにサポート★ 興味やスキル、成長のペースをふまえて多彩な選択肢をご用意します。さらに、エンジニアのみなさんの声から生まれた「フェアな評価制度」も整備。自分の成長や貢献度が可視化されるので、モチベーション高く働けます。