株式会社キッズコーポレーション - 茨城県行方市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊［早番］７：１５～：６時間以上 ＊［遅番］～１８：００：６時間以上 ＊選択可、前後の場合あり、休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：子どもの入園・卒園の準備や事務処理の繁忙と季節行事の準備・片 付けの時、月６回を限度として１ヶ月７５Ｈまで、年間７２０Ｈ 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆乳児メインに１０名程お預かりしている小規模保育園！開園して ３年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は7時15分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：［遅番］～１８：００：６時間以上 ＊前後の場合あり ＊休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆乳児メインに１０名程お預かりしている小規模保育園！開園して ３年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜13時15分 就業時間２：7時15分〜16時15分又は7時15分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：７：１５～：６時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆乳児メインに１０名程お預かりしている小規模保育園！開園して ３年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間（1）［早番］07:15～：6時間以上 ［遅番］～18:00：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能

勤務時間（1）～18:00：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間07:15～:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/01（月）～04/30（火） 玉造さくら保育園/株式会社キッズコーポレーション 病院内保育園での勤務！早番勤務可能な方歓迎！週2日～勤務可能♪ アルバイト・パート 早番保育士(パート)小規模/土日祝休みOK/ブランクOK/車通勤OK ・乳児メインに10名程お預かりしている小規模保育園！ 開園して3年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・子育て中の先生も沢山！ 急なお休み等にも協力し合うチーム力が魅力◎ ・週2日～・平日のみの勤務OK★ Wワークも相談可能です★ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 週2～3日から 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あ

勤務時間［早番］07:15～:6時間以上 ［遅番］～18:00:6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/01（月）～04/30（火） 玉造さくら保育園/株式会社キッズコーポレーション 病院内保育園での勤務！週2日～勤務可能♪ アルバイト・パート 保育士(パート)小規模/週2日～/平日のみ/扶養内/未経験OK ・乳児メインに10名程お預かりしている小規模保育園！ 開園して3年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・子育て中の先生も沢山！ 急なお休み等にも協力し合うチーム力が魅力◎ ・週2日～・平日のみの勤務OK★ Wワークも相談可能です★ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 週2～3日から 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あり 女性活躍中 扶養内 オン

勤務時間～18:00:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/01（月）～04/30（火） 玉造さくら保育園/株式会社キッズコーポレーション 病院内保育園での勤務！遅番勤務可能な方歓迎！週2日～勤務可能♪ アルバイト・パート 遅番保育士(パート)小規模/週2日～/平日のみ/扶養内/即日入社可 ・乳児メインに10名程お預かりしている小規模保育園！ 開園して3年目なので、園舎はとてもキレイ★ ・子育て中の先生も沢山！ 急なお休み等にも協力し合うチーム力が魅力◎ ・週2日～・平日のみの勤務OK★ Wワークも相談可能です★ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 週2～3日から 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸与あり

勤務時間～18:00：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容遅番保育士（パート）小規模/週2日～/平日のみ/扶養内/即日入社可 小規模保育園の保育士 お預かり10名程度 【仕事内容】 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【スケジュール例】 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 16:00～降園

仕事内容【この求人のポイント】 玉造さくら保育園は、「KIDS FIRST～何より子どもが最優先～」という保育理念を持つ企業主導型の保育園です。当園では、子どもたちの健康と安全を最優先に考え、8つの教育・保育目標に沿った発達支援を行なっています。現在、園長として当園の理念を共に実現してくださる正社員を募集中です。月給は237,500円から282,000円で、住宅手当や処遇改善費などの手当が充実しており、試用期間後には昇給や賞与の支給もあります。子どもたちの「今」を大切にしながら、キャリアを充実させていきましょう。 【募集職種】 園長 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士資格 【従事すべき

仕事内容【この求人のポイント】 玉造さくら保育園は、企業主導型の保育施設です。「KIDS FIRST～何より子どもが最優先～」という保育理念のもと、子どもたちの健康、安全、そして発達を確保し、遊びを中心とした主体的な活動を通じて成長を促します。当施設では、月給210,000円からというスキルに応じた給与体系で、正社員の保育士としてのキャリアを築いていただける方を募集しています。賞与あり、昇給ありで、あなたの頑張りをしっかり評価します。 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士資格 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人