労務 時給制 - 神奈川県海老名市 の求人・仕事・採用

仕事内容経験者を募集しております。（法人本部/人事総務部） 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: <人事総務部の業務内容> ①給与計算業務 ②労務管理業務 ③社会保険業務 ④人事評価制度の運用/整備/改定 ⑤人事制度の企画 ⑥働き方に関するヒアリング等 資格: ・一般的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）をお持ちの方 ・マネジメント経験のある方歓迎 勤務時間: 平日 8:30～17:30（休憩1時間） 土曜 8:30～12:30（土曜・休憩なし） 休日・休暇: 4週8休制（土曜午後、日曜、祝日は固定休み） 年間休日120日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制

仕事内容【業務内容】 ・受付、電話対応業務 ・介護報酬請求業務 ・労務に関する業務 ・備品や消耗品の発注業務 ・利用者様の送迎業務（まれに発生） 【運転エリア：海老名市・厚木市・座間市・綾瀬市】 【社用車：キャラバン】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 シフトは途中で変更することが出来るのでお気軽にご相談ください。 週4日、5日でしっかり働きたい人も歓迎！ ■ホール募集時間帯 12:00～14:00、18:00～23:30、22:00～23:30

勤務時間シフト制

仕事内容【株式会社ステーション】保育園運営サポート業務 年収324〜420万円 社家駅 未経験可・子ども好き歓迎・マイカー通勤OK 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 車通勤OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 スクールマネジャー、教室長、スクール運営 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,240,000円〜4,200,000円 入社時の想定年収 324万円〜420万円月給27万円〜30万円※経験やスキルを考慮した上で決定をします。※みなし残業15時間含む（超過分は支給）賞与年2回／2ヵ月分程度※業績による昇給年1回社員の年収例年収500万

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 シフトは途中で変更することが出来るのでお気軽にご相談ください。 週4日、5日でしっかり働きたい人も歓迎！ ■ホール募集時間帯 9:00～15:00、17:00～21:00、20:00～翌0:00

勤務時間シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 シフトは途中で変更することが出来るのでお気軽にご相談ください。 週4日、5日でしっかり働きたい人も歓迎！ ■ホール募集時間帯 7:00～10:00、10:00～１7:00、１7:00～22:00、22:00～翌0:00

仕事内容【業務内容】 ＜リーダー看護師＞ 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給45万円～51万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容<仕事内容> ※経験者募集【携帯受付スタッフ】 今より給料を上げたい方、環境を良くしたい方ご相談くださいT3/sp ＜現役販売員・経験者募集＞ 量販店での販売員募集。 ・今の環境で不満がある方 ・将来像、キャリアアップの先が見えない方 ・給与に不満がある方 働いていると最初と環境が違う、キャリアアップできると聞いていたのに全然させてくれない、給与が聞いていた話と違う、 不満に思うことも様々かと思います。 当社では、キャリアアップへの道を多数用意。 現状のままキャリアについて悩みたい、ももちろんOK！ 色々な悩みを抱えた方が、当社でやりたいこと、なりたい自分を叶えています。 話を聞いてみた

勤務時間シフト制

仕事内容★1月末までの短期アルバイト★働いてみて長期への変更も◎ 家電の接客のお仕事です！ 動画面接で24時間365日今すぐ面接が可能！スピード選考実施中◎未経験でも大歓迎！努力が評価に繋がる！ お客様のお困りごとに寄り添って商品をご提案するお仕事。 電化製品は見た目だけでは商品の違いを把握することは難しい。 だからこそ、まずはお客様としっかり話して、何が大切で何が 必要ないかを知ることから始めます。お話しを聞いて 対応するからこそ、お客様との信頼も生まれる仕事です。 【9割が未経験スタート！】 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してご応募下さい。異業種からの転職者

仕事内容【サブエリアマネジャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ エリアマネジャー補佐として、数店舗を担当します。PL管理や業務改善やスタッフの採用など、エリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 5～10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補として、マネジメントスキルや業務改善力を磨くことができます。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 《シフト制》 [営業時間]10：00～18：30 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＼長く続けられる働きやすい環境です／ ◆毎週水曜日は子供の習い事なので休みたい ◆土日は家庭優先でゆっくりしたい など ＼シフトは生活に合わせて調整可能です／ ◆残業なしで無理なく続けたい ◆短時間で扶養内勤務 など 希望はお気軽にご相談OKです♪ 有給・育児・介護休暇制度もあります＾^◎

仕事内容就労サポーターとして、活躍中のスタッフの皆さんが安心して働けるよう、職場見学、労務管理や定期面談(仕事の様子、職場状況等)お客様との折衝業務、各種調整や事務ワーク、職場や業務内容に関する悩み事の相談話、寮の清掃など多岐にわたりご活躍いただきます。 真摯に対応しスタッフの活躍を支えてください。 ※スタッフの就業先は神奈川県内の製造業が中心です。 労務管理や人材業界のお仕事が未経験でも、接客業で対人折衝を重ねてきた方や営業職が長い方など、場に応じたコミュニケーションを取れる方であれば大丈夫です。 現在活躍中のスタッフも、飲食業や販売職出身など未経験者多数です。あなたのちょっとした心配りがスタッフの

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇事業会社における人事総務業務のマネジメント経験3年以上 〇社内関係者との関係構築スキル 〇ロジカルシンキング・マルチタスク能力 ★採用市場が厳しい中、同社が求職者に選ばれる会社になるかを「採用」の観点から実行・実現できる方 [歓迎] 〇製造業における人事・総務いずれかの経験 〇officeソフトを活用したプレゼン資料作成力 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳未満の採用となります （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 〇当事者意識を持ち、根気強く業務を遂行できる方 〇マネジメント層との接点が多く、視座高

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 《シフト制》 [営業時間]10：00～18：30 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日3時間～応相談！ ●土・日・祝の休み応相談 ●午前中だけの勤務や 15時以降働ける方などもOKです (短時間勤務もご相談ください) ※ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＼長く続けられる働きやすい環境です／ ◆毎週水曜日は子供の習い事なので休みたい ◆土日は家庭優先でゆっくりしたい など ＼シフトは生活に合わせて調整可能です／ ◆残業なしで無理なく続けたい ◆短時間で扶養内勤務 など 希望はお気軽にご相談OKです♪ 有給・育児・介護休暇制度もあります＾^◎

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