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3D - 三重県 の求人・仕事・採用

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四日市市/在宅可能/障がい者雇用/3Dモデリング技術が身に

株式会社bloom

  • 四日市市 八田

  • 時給1,050円

  • アルバイト・パート

  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 自転車通勤OK
  • 18時前退社
  • ひげOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 福利厚生充実
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 髪型髪色自由
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  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 週4日からOK
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  • 経験者優遇
  • 在宅ワーク
  • 16時前退社
  • 週休2日制

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【仕事内容】 不安を解消して、安心してお仕事できるように 全力でサポート致します! まずは、2Dで下書きをし(クリップスタジオ)、それを基にブロイドスタジオで大枠を作ります。 それをさらにブレンダーというソフトでより細かく微調整をして仕上げます。 初心者の方でも大丈夫。まずはクリップスタジオやイラレなどでじっくりと学んでから3Dソフトへ移行します♪ <下記三つが学べます> ・クリップスタジオ(2Dイラスト)&イラレもあり! ・ブロイドスタジオ(3Dの簡単な作業(アバターを作る感じです) ・ブレンダー(精密な3Dが作れます) ・blenderを利用したアニメーション 【勤務地】 〒510

人気ジョブレポ

事務スタッフ/正社員/CAD事務スタッフ┃安心2ヶ月研修

オールマイト株式会社

  • 伊賀市 緑ケ丘本町

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 服装自由
  • 社会保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 寮完備
  • スキル不問
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • U・IターンOK
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 長期
  • 完全週休2日制
  • 残業なし
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  • フリーランス
  • 独立支援あり
  • 研修あり
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  • 昇給あり
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  • 土日休み

仕事内容<仕事内容> 正社員【手に職保証95%未経験スタート】CAD事務スタッフ┃安心2ヶ月研修 ┃年間休日126日 CAD事務ってなに?少し難しそう? なかなか聞きなれない言葉ですよね! CADとはPCを使ってモノをデザインする仕事です! 身近なもので言うと 家具 / 家電 / インテリア / お部屋の内装図や間取り図などをPCで作成します! 慣れてくると3Dプリンターという機器を使用し、自分のアイディアをこの世の中へ実現することも可能です。 「こういった形のシューズやカバンがあったらなぁ」を形にできるのでフリーランスや起業する人もいたりもしますよ! 入社後 まずは2ヶ月間の研修からス

人気エンゲージ

三重亀山/在宅勤務可/ 社内SE・DX推進担当~残業15h/フルフレックス勤務~

日東電工株式会社

  • 亀山市

  • 年収400万円〜550万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 職場内禁煙
  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • グローバル企業
  • 祝い金あり
  • WEB面接OK
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • フレックスタイム制
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • キャリアアップ制度
  • 残業月20時間以内

仕事内容日東電工株式会社 【三重亀山/在宅勤務可】 社内SE・DX推進担当~残業15h/フルフレックス勤務~ 【仕事内容】 【三重亀山/在宅勤務可】 社内SE・DX推進担当~残業15h/フルフレックス勤務~ 【具体的な仕事内容】 ■ミッション/採用背景: ・当社は、既存製品の事業拡大及び新製品展開のため、ESG経営を軸に当事業部門の持続的成長を目指しています。各部門、経営層がデータを活用し、示した方針や取り組みを効率よく遂行するための取り組みを当部門は期待されています。 ・具体的には、これまでの業務の属人化からの脱却、ITシステムを活用した企画業務の効率化、データドリブン経営の構築、サプライチェ

doda

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