人事 人材開発 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:30～18:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用の経験 【職種名】 採用担当※HRBP目指せる【リモート,フレックス有／売上350億超え(連結)のプライム企業】 【仕事内容】 採用チャネルの設計・運用などをはじめ、中途採用の実務業務をおまかせいたします。 【業務内容】 ・事業戦略に基づく採用施策の立案 ・施策の実行計画策定および推進 ・採用チャネルの設計・運用（母集団形成～内定まで） ・採用広報活動の企画・実施 ・正社員採用に関する業務全般 ・採用予算の策定および実績管理 ・採用グループ内の課題抽出・改善施策の立案と実行 【キャリアパス】 同社の人事部内では、「主務と兼務」という考え方のもと、主務として

仕事内容<仕事内容> バックオフィス部門マネージャー候補 ヘルスケア成長ベンチャー企業での、バックオフィス部門全般を担い（人事・総務・経理）、会社の仕組み設計に積極的に関わって頂きます。 人事：採用、人事労務、 経理：支払請求管理、会計・税務 総務：オフィス管理、ISO認証対応、助成金準備等 これまでの経験を踏まえて、上記分野の中から担当業務を担いながら、成長を続ける当社のバックオフィス部門を統括出来る人材になって頂ける事を期待します。 <給与> 年収360万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地>

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務、人事関連の実務及び管理経験10年以上 ・基本的PCスキル（特にExcelスキル・関数等） ・普通自動車免許（AT限定可） 【職種名】 総務部長/ゴルフ場の管理職業務 【仕事内容】 【東京都】ゴルフ場の管理職業務を担う総務部長の募集です！ 当社総務・人事・法務全般の総務部長としてご担当いただきます。 【具体的な業務】 ■社内人事制度の構築、改善 ■給与計算、年末調整 ■勤怠管理 ■社会保険得喪 ■労働安全、労働衛生対応 ■庶務業務 ■契約、訴訟対応 他 幅広く業務に携わっていただきます。 【雇入れ直後】上記総務部長業務 【雇入れ後】ゴルフ場運営に係る

仕事内容カウンセラー/正社員/渋谷駅4分/駅チカ美容クリニック/ネイルOK未経験の方大歓迎！/20代、30代活躍中賞与・昇給あり/交通費支給/残業ほぼなし 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円〜310,000円 試用・研修時 220,000円〜 【勤務時間】 10:00〜20:00 ー勤務時間9:45〜20:00ー （上記のうち実働8時間/休憩60分） ※完全予約制のクリニックなので、 残業はほとんどありません ※開院時間10:00〜20:00 【試用・研修】 試用・研修の

仕事内容ー【インターンの主な業務内容】ー SNSアカウントの0→1立ち上げをお任せします。 人事部として採用のブランディングを経験、場合によっては選考の場にもお手伝いいただきます。 ◆業務内容の詳細 ・新たな採用経路となる各種SNSアカウントのコンセプト設計、企画立案。 ・コンテンツ（動画/画像/テキスト）の企画・制作・投稿までの一連の実行。 ・投稿後の効果測定（数字管理）と、改善のための分析・フィードバックループ構築。 ◆媒体 ・X ・TikTok ・Instagram ・YouTube など また、少数精鋭の人事部に入り0→1でブランディングを創っていくため、採用人事目線の思考と、学生の目線双方に

勤務時間9:15 ～ 18:00

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務経験者 【職種名】 ■人事 （有名菓子メーカー東京本社） 【仕事内容】 人事業務全般 東京オフィスにて 新卒・中途採用者面接（補助） 人事制度他規定整備 入社書類確認 新人研修 各種申請書作成 月次勤怠確認 など 【事業内容・会社の特長】 全国的な知名度の老舗菓子製造会社 ・約160種類のお菓子の製造・販売並びに研究・開発 ・宮城県内はもとより岩手、山形、福島の70店舗で販売 ・東京、大阪にも３0店舗以上 ・毎年出品している世界の食品コンクール《モンドセレクション》において最優秀賞である特別金賞を受賞 【募集背景】 事業拡大による増員 【雇用形態】 正社員 【

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 中途採用（求人作成、スカウト、候補者対応、日程調整等） 労務管理（勤怠、入退社、社労士との連携） 社内制度や評価制度の検討・整備サポート 社員インタビューやオンボーディング施策 ゆくゆくは人事戦略・組織開発・採用ブランディングもお任せしたい 【待遇条件・昇給賞与】 ※月給制／賞与あり or 年俸制 【応募資格】 ✦必須要件 基本的なビジネスマナーとPC操作スキル ベンチャー環境での挑戦を楽しめるマインド ✦歓迎要件 【歓迎条件】 人事、採用、労務いずれかの実務経験（2年以上

仕事内容英語力×技術力×マネジメント力でさらなるキャリアアップ！ 日本にいながら海外エンジニアと協働し、語学力を磨く！ 仕事内容： 入社後はフィリピンの拠点にて、Webサービスの開発において、リードブリッジシステムエンジニアとしてプロジェクトをお任せいたします。日本とフィリピンの架け橋となり、エンジニアとしての経験を最大限発揮できる環境です。 具体的な業務内容 ・.ー ・プロジェクト推進・顧客折衝 ・チームマネジメント（進行・課題・品質管理） ・要件定義・仕様策定 ・技術選定・アーキテクチャ設計 ・設計・実装・テストレビュー 【グローバルな環境で活躍できる】 当社のブリッジエンジニアは、単なる通

仕事内容仕事内容：「人事って、どんな仕事をするの？」とイメージが沸かないかもしれません。 お仕事内容は大きく分けて、下記の3つになります。 １）媒体管理業務  求人メディアの選定、求人広告の作成、広告効果の分析、説明会、面接など、採用管理に関わる業務に一貫して携われる環境です。 ２）採用関連業務  各媒体から設定されたオンライン面接（1次２次面接）やオフライン面接（最終面接）を行い応募者の選定を行っていただきます。 ３）教育関連業務 自身で採用した方が安心してスタートできるよう、現場に配属された後も、随時相談に乗りながら成長をバックアップしてください。 ◆こんな方と働きたい！ ・人と話すのが

勤務時間10：00～16：00 ※休憩６０分。１０時～１９時の勤務も相談可能です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用人事としての採用のご経験 ・制度運用や設計などの人事業務のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 自分の業務領域にとらわれず前向きに取り組む事が出来る方 【職種名】 人事総務（責任者候補） ※土日休み 【仕事内容】 家賃補助制度／朝食・夕食補助サービス／CAグループの安定した基盤／大型IP 【職務概要】 同社の1人目のコーポレートメンバーとして、組織立ち上げをお任せいたします。 【職務詳細】 ■人事・総務業務全般（採用・制度設計・制度運用・労務・人材開発・総務等） ・採用計画に基づく採用

勤務時間08：50～17：20（実働07：30、休憩01：00） 残業月0～10時間 基本的には発生しませんが、年度末に向けて忙しくなる可能性あり

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容<仕事内容> ≪誰かをサポートしたい≫その想い、叶います 未経験からの採用アシスタント 残業すくなめ/土日祝休 ★◉ ミライを担う社員を募集 ◉★ ミライベースの《 採用・人事 》を未経験から担当しませんか？ ☆小さなGood Inpactを起こし続ける☆ わたしたちは《世の中や社会的に》だけではなく 「手を伸ばせる範囲の人たちの人生がより良くなるような衝撃を与える」 その実現に向けて もっと楽しく！ワクワクする！ そんな未来に共感してくれる方を募集しております()v ★ミライベースの人事★ 求人媒体選定からエントリー対応、面接までの採用人事業務を一貫して行って

仕事内容株式会社KITEN 広報PR／未経験歓迎／1回の賞与で250万円支給実績あり！ 【求人要約】 【未経験◎】個別研修や1on1で独り立ちをサポート 【働き方◎】土日休み／渋谷駅チカのオフィスワーク 【給与◎】賞与・昇給年2回／年収800万円以上可 【仕事内容】 【20代活躍中】ゼロからスキルを身に着けて広報プロモーションのプロを目指せます！ 【具体的な仕事内容】 Youtube、Instagram、Facebook、TikTokなどのSNS広告全般の制作・運用をお任せ。 「あのインフルエンサーとコラボしたら人気が出るかも！」「ターゲットに好まれそうなデザインに変更しよう」など、自由に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・教育研修業務経験をお持ちの方 【職種名】 人事企画【KDDIグループ/柔軟な働き方可能】 【仕事内容】 人事企画職として、従業員エンゲージメントの向上や社内の人材流動性促進と人材採用、社内研修や人事制度運用など多岐に渡る業務を、ご経験やご希望に合わせてお任せする予定です。 従業員のキャリア開発や組織の活性化に向けた施策を、現場の課題感を吸い上げながら仮説を立てて立案していただきます。 一人ひとりのエンゲージメント向上を目的としながら、幅広く業務をおまかせします。 【業務内容】 ・エンゲージメントサーベイの分析及び課題抽出 ・社内研修の企画、運用 ・オン

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