管理人 - 秋田県 の求人・仕事・採用

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設備管理/「こんな働き方がしたい」を叶えるお手伝いをします

イオンディライトアカデミー株式会社

  • 秋田県

  • 年収320万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容イオンディライトアカデミー株式会社(イオングループ) 設備管理/「こんな働き方がしたい」を叶えるお手伝いをします 【求人要約】 全国1万件超の案件◇勤務地や働き方は希望を最優先 スキルUP◇資格取得支援有(受験費用負担、報奨金) 働きやすさ◇年休120日/残業ほぼなし/日勤のみ有 転職理由は人それぞれ。アナタの理想もきっと見つかる イオングループ/全国1,000件超の物件数 ……… 働き方を相談できる ……… 「キャリアアップ」「収入アップ」「プライベート充実」など、まずは希望をお聞かせください。 「体力的に辛くなってきた…」そのような方もぜひ。負担の少ない案件も豊富に扱っていま

秋田 転勤無 1級建築施工管理 所長候補 完全土日祝休 年休120日 直行直帰可

株式会社清水組

  • 男鹿市 船越字船越

  • 年収500万円〜650万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 急募

仕事内容☆WEB面接OK ☆面接1回で終了 ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【業務内容】 主に、公共工事、民間工事などの建築工事の現場管理を担当いただきます。 現場管理(所長)として、工事全体を管理し、決められた工期や予算の範囲内で確実に行っていただきます。 大規模工事などの裁量権もあり、とてもやりがいが感じられます。 ■案件について 公共工事・民間工事共にありますが、大型施設から小規模店舗、住宅までと幅広く、様々な経験が積めます。 ■働く環境 ・担当:1案件を所長1名と若手1-2名で対応します。 (小さな案件の場合には数件同時に対応することもあります) ・案件:秋田中央地区が主、数千万

かんたん応募

人材管理スタッフ/人材管理スタッフ有給100%消化が当たり前

株式会社コプロ・ホールディングス

  • 秋田市

  • 月給22.3万円〜27.9万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 急募
  • 職場見学OK
  • マネージャー採用

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100%消化が当たり前/残業ほぼゼロ/ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか? 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました!」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

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