養護 - 神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①6:30〜15:30の内8時間（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④13:00〜22:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日 〜 5日

勤務時間16:30〜10:00 実働15.5時間（休憩120分） 勤務日数相談

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容[仕事内容] 特別養護老人ホーム内の厨房にて栄養士を募集しています。 栄養士免許を活かして働いてみませんか？お食事で笑顔を作るお仕事です。 栄養士として、お客様へ心のこもった食事サービスを提供します。栄養士免許があれば未経験の方も大歓迎！ メインで行っていただくのは、献立の作成や食札管理、食材発注、納品食材の検品などの栄養士業務。他にも仕込や調理、配下膳、清掃、食器洗浄などの厨房業務もお任せします！ フリーターや主婦さんなど幅広い年代が活躍中！シフト調整可能なのでプライベートな用事にも対応できます。 申請時のシフトに入れなくなった場合は、事前に再度申請すれば調整可能！また、「子供が急に熱を出

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般 入所者のバイタルチェック、服薬管理等の健康管理、医師の指示による簡易的な医療処置、健康相談 など 定員：入所120名 ・短期入所15名・通所35名 【給与詳細】 【給与】 月給 231,840円 〜 265,075円 【諸手当】 時間外手当 扶養手当 特定処遇改善手当 オンコール手当：1,200円/回 住宅手当：5,000円〜15,000円 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給あり：年1回 賞与あり：年2回（計4ヵ月分） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ハピニスト 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・入浴・排泄介助 など 【給与詳細】 【給与】 月給：200,000円～ 【諸手当】 ・基本給：167,200円～ ・特業手当：28,424円～ 夜勤手当：5,000円（1回） 早番手当：800円（1回） 資格手当：4,000円（介護福祉士） 扶養手当（配偶者12,000円 ほか） 住宅手当：5,000円～15,000円 介護職員処遇改善加算1+介護職員等特定処遇改善加算1による手当 通勤手当：実費支給 上限30,000円/月 職務給制度あり 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり ※実績年2

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 社会福祉法人神奈川県社会福祉事業団が運営する特別養護老人ホームです。 日勤のみ、週休2日制でプライベートとの両立がしやすい環境です。 高齢者と接すること、人と関わること、何かしてあげたい気持ちが強い方にオススメの求人です。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください！ 【月収】29.7万円 ～ 30.5万円程度（諸手当込） 【年収】357万円 ～ 427万円程度（諸手当込） ※給与は資格・経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 【賞与】年2回（過去実績）計3.8ヶ月分 アクセス ●小田急小田原線 「秦野」駅 バス・車10分 雇用形態 正社員 勤

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム、小規模多機能型居宅での介護業務全般 食事、入浴、排せつ介助などの身体介護及び生活援助生活支援 【給与詳細】 【給与】 月給：215,000円～219,000円 【諸手当】 資格手当：10,000円 夜勤手当：1回6500円※月給に夜勤5回分含む 残業手当 ベースアップ手当 通勤手当：上限月額40,000円 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 08:30～17:30（休憩60分） ※週4～5日、ご勤務可能な方

勤務時間（1）08：30～12：00 （2）11：00～15：00 （3）14：00～17：30 （4）08：30～17：30の間の3時間程度 いずれか選択可能

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける入居者様の生活介護支援をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・ユニット内での行事企画やレクリエーションの提供 ・その他、業務に付帯する雑務等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：入所定員100床、ショートステイ20床 開設：2015年3

仕事内容仕事内容： 特別養護老人ホームにおける入居者様の生活介護支援をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・ユニット内での行事企画やレクリエーションの提供 ・その他、業務に付帯する雑務等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:特別養護老人ホーム 定員:入所定員100床、ショートステイ20床 開設:2015年3月

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入所者の看護(入所:120名、ショートステイ:15名） 健康管理全般・医療機関への連絡・通院付添い等・医師との連携 未経験の方も、一から丁寧に指導します。 夜勤はありません。 オンコール対応はありません。 (ドクターメイトを導入しています。) 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：09:00～18:00/日勤2：09:30～18:30 【給与情報】 月給27万円～31万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイ

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日相談の上決定します。

仕事内容年間休日121日!研修制度充実でブランクある方でも安心!!_ 特別養護老人ホームでの看護業務全般 入所者のバイタルチェック、服薬管理等の健康管理、医師の指示による簡易的な医療処置、健康相談 など 定員：入所120名 ・短期入所15名・通所35名 挨拶、笑顔、愛情をモットーにしている法人様です

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人むつみ福祉会介護老人福祉施設 菖蒲荘正看護師／准看護師 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せいたします。 非常勤の方はデイサービスのフロアをお願いする場合もあります。 ◆45年の歴史ある施設で、近年、建て替えをしたため館内が非常に綺麗なことも特徴です。 新しい施設ではご利用者への快適なケアはもとより、建物の1階フロアにある「喫茶室」や「ボランティア交流スペース」等、地域の皆様が集える場や、いろいろなイベントを通して、これ迄以上に交流と連携を大切にした施設運営に進化しております。 ＜介護との分担＞ 基本的に分業しています 利用者の状況に合

仕事内容【仕事内容】 高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：特養153名 ショートステイ9名 開設：2005年12月

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 特別養護老人ホームにて調理補助（無資格調理スタッフ）を募集しています。 【仕事内容】 入居定員数が約80名の特別養護老人ホームにて、提供するお食事に関わる下記業務。 ・仕込み ・大量調理 ・必要に応じての盛付、配下膳、食器洗浄、清掃 ・その他食事提供に付帯する業務 栄養士がたてた献立メニューに従って、調理を行っていただきます。 栄養士、他の調理師、パート従業員の方々と協力して「美味しい食事」の提供を行ってください。 同職の責任者経験があれ

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事・入浴・排泄介助 など 【給与詳細】 【給与】 月給：200,000円～ 【諸手当】 ・基本給：167,200円～ ・特業手当：28,424円～ 夜勤手当：5,000円（1回） 早番手当：800円（1回） 資格手当：4,000円（介護福祉士） 扶養手当（配偶者12,000円 ほか） 住宅手当：5,000円～15,000円 介護職員処遇改善加算1+介護職員等特定処遇改善加算1による手当 通勤手当：実費支給 上限30,000円/月 職務給制度あり 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり ※実績年2