人材育成 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【岡山】人材開発 【仕事内容】 岡山本社／転勤なし／福利厚生充実／注目の急成長企業 【職務概要】 経営戦略を実現させるため、組織構成や人事開発の業務をお願いします！ 【職務詳細】 ■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画 ■研修企画立案 ■社内外への講師活動 ■標設定・評価制度の運用 ■社員のキャリアカウンセリング ～福利厚生の充実～ 優良運転者、永年勤続の表彰や様々な報奨金制度に始まり、ご家族連れで参加できるバーベキューやボウリング大会等の楽しめるイベントの開催、更に配偶者の誕生日ギフトや新築祝いのギフトなど、同社からも様々な贈答品を用意しています。 ～同社の特徴～ 全国に積極展開する経営方

仕事内容フジアルテ株式会社 大手メーカーで活躍！【製造スタッフ】月収37万円も可能◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【まずは簡単作業から！】自動車、半導体、産業用機器などの製造現場での組立や加工をお任せします ★配属後もサポートやキャリアパスも充実◎ 《携わるのは…》 自動車、半導体、産業用機器、 電子機器、家電、日用品など 《どんな業務？》 ・部品の取り付けなどを行う「組立」 ・原材料や部品の「加工」 ・完成した製品を確認する「検査」 など 簡単な業務からスタート！ 携わりたい業務や

仕事内容<仕事内容> 【人材開発コーディネーター】開発途上国の外国人材の雇用創出を支援！ 外国人技能実習生及び受入企業のサポート業務全般をご担当いただきます。 当法人は、「世界の人材市場をつなげ、ヒトがどこにいても働ける環境、産業を創り出す。就労環境を整える、家庭収入を増やす、それにより子供が働かなくても良い環境を創る2050年までに100万人の雇用創出の目標を基軸に、世界中を雇用・人材市場としたグローバル人材の潮流を創り出す」ことをビジョンに掲げ取り組んでいます。 本ポジションは、ビジョン実現に向け、開発途上国の外国人材及び外国人材の受入企業を直接サポートする役割の中国支部（＠岡山県）における

仕事内容【岡山】事業企画（工場管理） （※年収 800～880万） 【仕事内容】 工場管理管理職として、下記業務をを担当していただきます。 【業務詳細】 ■全社の将来戦略、中期経営計画等を基に関係者と協議し、工場の中期計画、年度実行計画等を策定・推進 ■労務政策、安全、業務の推進 ■安全（労働、製品、化学物質）・環境・コンプライアンスの確保、統合的リスクマネジメントの向上に関する諸施策の策定・推進 ■岡山工場の採用（新卒、キャリア、再雇用）、育成に関する諸施策の策定・推進 ■本社人事・総務部と連携し、岡山工場の人事・総務業務全般の統括管理・諸施策実施 ■所管メンバーのマネジメント・後継者育成 【事業内

仕事内容支援機関として、企業ごとに異なる経営課題に対して助言やアドバイスを行ない、各種支援事業の企画・立案・実施を通して県内中小企業をサポートします。「経営を見直したい」「販路を拡大したい」「技術開発を進めたい」など、あらゆる企業に向けた支援を手掛けます。 ＜具体的な仕事内容＞※下記いずれかの業務を担当する部署に配属 【経営全般における支援】 ■経営相談（無料） ■専門家派遣事業（各種専門家を現場に派遣するサポート、一部有料） ■セミナー実施（創業、IT活用、BCP、販路開拓等） ■自社製品の販路開拓支援 ■取引あっせん支援 ■各種商談会の開催（無料、有料） ■助成金（製品・技術開発、展示会、創業等

勤務時間10：00～17：00（実働：6時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 出勤でも10時出社なので渋滞なく出勤できます。 【企業情報】 教育を通してお客様の人生を豊かにし、 世界で活躍できる人材を育成すること

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 大手教育関連企業での一般事務のお仕事です。 エクセル入力（管理表）、取引先への見積・発注・請求書処理、社内の注文書・納品確認・請求書・支払依頼処理、電話・メール対応をお願いします。 基本は月・水・金の週3日勤務です。 10：00～19：00の間で6時間勤務、休憩1時間になります。 【仕事番号】A00948057 【お仕事のポイント】 出勤でも10時出社なので渋滞なく出勤できます。【企業情報】教育を通してお客様の人生を豊かにし、世界で活躍できる人材を育成すること、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容<仕事内容> 行政書士 Ｒ５試験合格見込みの方、歓迎します！ 行政書士として相談業務 ・相続手続き ・遺言書作成 ・書類作成 ・申請書類の代理業務など お客様の気持ちに真摯に寄り添い、相談・提案ができる人材を求め ています。 相続業務の経験はなくとも育成体制も整っており安心です。 協調性があり、努力できる、意欲のある方歓迎します。 <給与> 年収240万円～360万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 月８日以上休み（土日出勤有り） ◇ 年末年始 ◇ＧＷ ◇お盆 <勤務地> 岡山県岡山市北区富田町２丁目７番５号 サンワビル４０１号 岡山駅 から 徒歩１２分

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容IDOMの運営展開するガリバー各工場において「カーケア業務」をお任せします。 車の磨き上げ・ボディーコーティング・内装クリーニング 社保完備 確定拠出年金(401k) 労働災害補償保険（労災） マイカー通勤可 専用駐車場完備 社員割引販売※クルマ購入 従業員持株会 リゾートトラスト（保養所） 各種レジャー施設割引 年間休日数120日 週休2日（シフト制） 年次有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 正社員経験者歓迎学歴不問週休2日制年間休日数110日以上年収500万円以上年収600万円以上賞与あり交通費支給社会保険完備産休・育休制度ありスキルが身につく接客業務なし自動

仕事内容【岡山市内】人材開発担当 ／月平均残業10h程度／転勤なし 【仕事内容】 運送業を営む、急成長中の企業での人材開発を担当していただきます。 具体的には経営戦略を実現させる人材開発、そのための仕組みを構築していく役割をお任せします。現場従業員の要望に合わせた人材開発計画だけでなく、将来を見据えて、時には現状のやり方を壊していく、粘り強く行動し続ける方を求めています。 ※あなたのこれまでのご経験によって、お任せする業務は決定します。「今の会社は年功序列で順番を待つしかない」「フィールドを広げて仕事をしたいが、決められたことしかできない」と不満を持っている方々には、当社をおすすめします。 【事業内容

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容仕事内容：ゲームアプリ開発ってどんなお仕事？ 開発仕様書にのっとり、デザイナーやPMと連携しながら、ひとつのゲームを作り上げていただきます。 リリースしたアプリがミリオンセラーになることも。 自分の開発したアプリがセルランキング上位に・・ということも夢ではありません。 リリース後は 希望に応じて、次のPJへ異動することも可能です。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせくださ

仕事内容・仕事内容1 人材コーディネーター業務 【具体的には】 【新規開拓/マッチング】 人材ニーズをヒアリング 企業の人材課題を吸い上げ、期間・人数・予算などの情報をキャッチ 応募者の面接からニーズに合った人材をご提案 【当社で働くスタッフのサポート】 ・面談を通じたキャリア支援 ・受入れ／フォロー／人材育成 ・仕事内容2 【クライアント向け業務】 ・定期的な状況確認／追加案件の獲得 ・派遣スタッフ視点からの業務改善提案 ・入社後研修について 約1ヵ月先輩と同行。その後も各種研修を実施。 出来ることから希望や適性に合わせてキャリアアップできます。 ・職場環境 1拠点2～5名の社員が在籍。 コミュ

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【通訳（ベトナム語）】開発途上国の外国人材の雇用創出を支援！ 外国人技能実習生及び受入企業のサポート業務全般をご担当いただきます。（通訳・翻訳業務等を通じサポートいただきます） 当法人は、「世界の人材市場をつなげ、ヒトがどこにいても働ける環境、産業を創り出す。就労環境を整える、家庭収入を増やす、それにより子供が働かなくても良い環境を創る2050年までに100万人の雇用創出の目標を基軸に、世界中を雇用・人材市場としたグローバル人材の潮流を創り出す」ことをビジョンに掲げ取り組んでいます。 本ポジションは、ビジョン実現に向け、開発途上国の外国人材及び外国人材の受入企業を、通訳・翻

仕事内容健康な暮らしを守るために、さまざまな業務を担うプロに。 約4000万人の加入者を擁する「協会けんぽ」を支える一員として、以下のような仕事を担当していただきます。3〜5年を目安にジョブローテーションを行ない、長期的な視点で幅広い視野を有する人材を育成。健康保険のプロとしてご活躍ください。 ＜研修について＞ 入社後、まずは本部にて1週間ほど当協会や健康保険制度についての座学研修を実施。その後は配属支部で3ヶ月間のOJT研修となります。OJT研修では、全ての部署で業務を経験し、その後に本配属となります。基本的な業務をひとりで行なえるまでは1年半ほどを見込んでいます。焦らず少しずつ慣れていってくださ

仕事内容学校法人ワオ未来学園 【岡山市】通信制高校の養護教員（兼学校事務）◇年休125日（リモート/短勤務/副業可） 【仕事内容】 【岡山市】通信制高校の養護教員（兼学校事務）◇年休125日（リモート/短勤務/副業可） 【具体的な仕事内容】 【年間休日125日／原則土日祝休み／リモート勤務相談可／転勤なし／就業環境大手学習塾が母体の通信制高校】 ■当校概要： 教養探究科目「哲学・科学・経済」の学びを中心に、対話とコミュニケーションを重視したオンラインハイスクールです。未来の社会で活躍できる人材を育成するためのオリジナルプログラム「AI・データサイエンスコース」「アントレプレナー（起業家養成）コ

仕事内容▼お仕事内容 ＜業務内容＞ 環太平洋大学の管財課にて、主に大学の環境整備に関わる業務（学内清掃など）と 施設整備業務及び管理等の事務業務を幅広くお任せいたします。 学内の清掃業務やごみの回収、植栽の水やり、照明の交換、時には害虫の駆除等も含め、 快適な環境を整えるための環境整備の業務がメインとなります。 その他、備品管理や事務業務（スクールバスや学内の施設整備に関わる作業業スケジュール の作成や備品管理のための台帳登録等）もお任せいたします。 ＜育成環境＞ 経験豊富なベテランもいますので、分からないことはすぐに聞ける環境です。 入社後は、大学職員としての簡単な研修を受けた後、課長やメンバーか

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライ