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株式会社ポケモンセンター の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

語学を活かす/ポケモンセンターの店舗・企画運営 /英語・中国語・韓国語等/正社員・年休120日

株式会社ポケモンセンター

  • 千葉県

  • 年収228.2万円〜600万円

  • 正社員

  • 接客あり
  • 韓国語を活かせる
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 週休2日制
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 語学を活かせる
  • 16時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 年俸制
  • フレックスタイム制
  • 産休・育休実績あり
  • 残業手当あり
  • 研修あり

仕事内容株式会社ポケモンセンター ≪語学を活かす≫ポケモンセンターの店舗・企画運営 ※英語・中国語・韓国語等/正社員・年休120日 【仕事内容】 ≪語学を活かす≫ポケモンセンターの店舗・企画運営 ※英語・中国語・韓国語等/正社員・年休120日 【具体的な仕事内容】 【競合のいない唯一無二のコンテンツのため、顧客ロイヤルティに特化出来る環境/グローバル展開も進めており、更なる事業拡大フェーズ】 ■業務内容: ・店舗アルバイトスタッフの採用、教育、労務管理 ・売上管理、商品管理、展開計画作成 ・個店施策の立案、イベント運営 ※店舗社員として店舗運営に携わりながら、店長を目指していただきます。 ・各店

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未経験歓迎/人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」

株式会社ポケモンセンター

  • 東京都 港区

  • 年収410万円〜654万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 在宅ワーク
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 17時前退社
  • リモートワーク
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 16時前退社
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 転勤なし
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 交通費支給

仕事内容株式会社ポケモンセンター 【未経験歓迎】人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」 【仕事内容】 【未経験歓迎】人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」 【具体的な仕事内容】 【人事未経験者歓迎/世界的人気を誇る「ポケモン」/唯一無二のコンテンツのため、顧客ロイヤリティに特化出来る環境/グローバル展開も進めており、更なる事業拡大フェーズ】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 事業拡大に伴い採用力強化のため増員募集となります。職種経験、業界経験を問わず、幅広い人材を積極的に採用する事で、常に新しい風を入れ

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東京/人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」

株式会社ポケモンセンター

  • 東京都 港区

  • 年収414万円〜740万円

  • 正社員

  • 転勤なし
  • リモートワーク
  • WEB面接OK
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 土日休み
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 経験者優遇
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 特別休暇

仕事内容株式会社ポケモンセンター 【東京】人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」 【仕事内容】 【東京】人事(中途採用)平均残業20H/エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」 【具体的な仕事内容】 【人事経験者歓迎/世界的人気を誇る「ポケモン」/唯一無二のコンテンツのため、顧客ロイヤリティに特化出来る環境/グローバル展開も進めており、更なる事業拡大フェーズ】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 事業拡大に伴い採用力強化のため増員募集となります。職種経験、業界経験を問わず、幅広い人材を積極的に採用する事で、常に新しい風を入れシナジーを生み

doda

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