衛生管理者 - 東京都多摩市 の求人・仕事・採用

仕事内容東京グリーンシステムズ 株式会社 募集要項 障がい者採用／時短OK／東京グリーンシステムズ(株)@総務 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 166,950円～182,250円 ※給与は経験スキルに応じて決定 ※派遣ではなく、直接雇用のお仕事となります。(日払い不可) 【交通費】一部支給(上限100,000円まで) 【勤務地】 東京都多摩市 募集情報 土日祝休み,交通費支給,求人企業名あり,20代活躍中,30代活躍中,40・50代活躍中,勤務先名がわかる,未経験歓迎！… ＼障がい者約70％在籍／土日休休み＜マルチな事務職＞ 障がいを持つ方の活躍を支援している【特例子

仕事内容オリックス・ファシリティーズ株式会社 年間約30名の正社員登用実績有！【ビル設備管理】※転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【キレイな施設で働ける】当社が契約するオフィスビル、医療施設などの各種設備管理業務をお任せします。★安定基盤のもとでスキルを磨いていけます！ オフィスビルや医療施設における、 電気・空調・給排水設備の 管理・点検業務をお任せします。 ◆モニターによる監視 ◆日常点検・法定点検 ◆契約に基づく業務計画の立案 ◆緊急時の対応および一次的な修繕 ◆修繕などの見

仕事内容商業ビルの設備管理◆完全週休2日制／有休消化率100％／資格支援制度充実／賞与4ヶ月分！ 【仕事内容】 多摩センター駅前のテナント商業ビル「マグレブビル」やJR新宿駅の「新宿ユニカビル」など、複数の自社物件を所有する当社。多摩エリアにある自社物件に常駐し、設備管理をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 担当施設に常駐し、以下の業務を担当。現場によって異なりますが、2～3名のスタッフで協力して作業を進めます。 ◆建物内の機械設備の維持管理、運転業務、修繕修理 ◆電気・空調・防災設備などの保守点検 ◆修繕時の施工業者手配、工事の立ち合い ◆テナント入退店時の工事手配、その他各種工事手配 ◆ビル

勤務時間月～金／８：００～１２：００ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容芙蓉住宅サービス株式会社 募集要項 平日だけ、午前中の４時間だけのお仕事！マンション共用部の清掃 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 日給 4,480円 ※月額95,000円程度 【勤務地】 東京都多摩市鶴牧３－２ 募集情報 未経験の方も丁寧に指導しますので安心して働けます♪スキマ時間を有効活用しませんか？ ～こんな方にオススメ～ ・定年後の新しい生きがいを見つけたい方 ・社会との関わりを大切にしたい方 ・スキマ時間でお小遣い稼ぎしたい方 ・Wワークを探している方 etc 【仕事内容】 マンション共用部の日常清掃 ※大型マンション・常時8名作業 難しい作業は

仕事内容データセンターにおける設備管理業務（常駐） 年収 380万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都多摩市 仕事内容 元請けにて同社が受注するデータセンターの中央監視室に常駐いただき、常駐設備管理業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・各種設備（冷凍機・空調機・受変電設備 他）の日常点検 ・協力会社（警備・清掃）のマネジメント ・顧客折衝（管理状況のレポーティング・提案） 【働き方】 5交代勤務もしくは6交代勤務となります。 例）宿直（仮眠あり）→明け→休み→日勤→日勤 等 【配属エリア】 現在関東にて同社が管理しているデータセンターは以下エリアとなります。転勤可

仕事内容【仕事内容】☆第二種電気工事士があればOK！☆ 「株式会社多田エンタープライズ」では、 事業拡大につき、新たに大募集！ ご経験に応じて給与も優遇します◎ ≪当社で働くポイント≫ ◎経験者は月30万～！ ◎昇給あり！賞与は年２回！ ┗賞与1回で30-100万のスタッフもいます♪ ◎残業あっても月平均20時間以下！ ◎スピード成長！キャリアが積める！ ┗5年目で480万のスタッフも★ ◎月1～3万まで家賃補助あり ◎働き方は個人の裁量にお任せ！ ◎直近3年間で4名のスタッフが独立！ ＞経験活かしてキャリアも築く！ 当社は仲間たちの意見を参考に皆さんを評価します！ 特に入社してしばらくは、スキ

仕事内容【仕事内容】＼書類選考ナシ！面接1回で即採用／ 応募してくれた方全員と面接いたします♪ ゜ﾟ ｡｡ ﾟ ゜ﾟ ｡ ﾟ ゜ 「経験も学歴もないけど、 手に職付けて安定したい！」 そんな方には、ピッタリ★ ゜ﾟ ｡｡ ﾟ ゜ﾟ ｡ ﾟ ゜ 相模原市の「株式会社多田エンタープライズ」 では、事業拡大につき、電気工事士を募集中！ 【仕事内容】 マンション、商業施設、公共施設などの 新築現場の電気工事をお任せします！ エリア：相模原市を中心に神奈川・東京 ┗たまに千葉・埼玉にも行きます☆ イチからしっかりサポートするのでご安心ください◎ 他社とココが違う！ ◎20～30代の未経験多数活躍中

勤務時間[ア・パ]19:00～21:30 夜 19:00‐21:30 週2日～OK、シフト応相談 お気軽にお問い合わせください♪ ※上記シフト時間帯での勤務となります ※上記時間以外での募集は現在しておりません ※22:00～翌5:00は18歳以上（省令2号） 【シフト制】 ●週2日～OK ●月1回ごとのシフト提出 ※事業所により多少異なりますので 詳しくはお問合せください

仕事内容＼8割が未経験／院内、施設内で食器をかるく洗うお仕事◆メインは機械がやります◎1日数時間のお仕事で、ちょうどいい運動量です◎基本的に厨房内になりますので、接客にあまり自信がない方でも大丈夫◎ 【職種】 病院/クリニック 病院/クリニック [ア・パ]皿洗い・洗い場、フード・飲食その他、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ●院内や福祉施設でのお皿洗い 【具体的には…】 ・下洗い …ご飯粒

仕事内容掲載期間：05/30（木）～06/03（月） 東京グリーンシステムズ 株式会社 障がい者採用／時短OK／東京グリーンシステムズ(株)@総務 正社員 土日祝休み,交通費支給,求人企業名あり,20代活躍中,30代活躍中,40・50代活躍中,勤務先名がわかる,未経験歓迎！… ＼障がい者約70％在籍／土日休休み＜マルチな事務職＞ 障がいを持つ方の活躍を支援している【特例子会社】で、未経験から事務にチャレンジしてみませんか＊現在、71％の社員さんが障がいを持たれている方で、『ジョブコーチ』への相談や、『産業医』の設置、『時短勤務』や『各種手当』をはじめとした、働きやすい環境が整っています＊ 【

仕事内容厨房管理者 ≪多摩ケアセンターそよ風/厨房管理者/正規フルタイム社員募集！≫ 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！ お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 具体的には ・食事作り、仕込み（朝、昼、おやつ、夕食、ミール） ・スタッフの労務管理、育成などのマネジメント業務 ・シフト作成（PC使用） ・発注業務（PC、Ipad使用） ・在庫管理 な

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月に１回程度休日出勤あり（法定休日の場合割増計算） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大手企業の研修所施設内の設備管理及び清掃業務 （設備管理）電気・空調給排水等の設備の運転操作及び 点検・報告書の作成等 （清掃）床の拭き掃き、ゴミ捨て等の日常清掃です。 ６０歳以上歓迎 変更の範囲：変更なし

仕事内容スタッフの約８割が未経験スタート。日清医療食品の洗い場スタッフ（パート・アルバイト）求人 働きやすい環境が整っている職場です。ブランクがあっても問題なし。シフトはご相談ください。 洗い場専属スタッフとして、下膳や食器・器具の洗浄、洗い場エ リアの清掃などをお願いします。調理スタッフのサポートをメイ ンとするお仕事です。多くの方の健康管理を支えるお仕事でもあ るので、福祉社会への貢献実感を得られることが魅力です。 専門知識や経験は不問！お気軽にご応募ください。 【ブランクがあっても安心】 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対する

仕事内容お客様の健康を支えるお食事作りを行います。 当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。 イベント時には特別食や行事食の献立を ご自身で立案していただくこともあります。 ＜具体的には…＞ ・食事作り、仕込み（朝、昼、おやつ、夕食、ミール） ・スタッフの労務管理、育成などのマネジメント業務 ・シフト作成（PC使用） ・発注業務（PC、Ipad使用） ・在庫管理 など ※雇用期間12か月（自動更新） 東京都多摩市にある介護施設 【多摩ケアセンターそよ風】にて 『厨房管理者』を募集します！ ショートステイとデイサービ

仕事内容◆経験を活かし短期間で昇進できるチャンスがあります！◆ 活躍中のスーパーバイザーの中には、小さな居酒屋で調理と少人数ながら マネジメントを行った経験を活かし、試用期間後すぐに店長就任、 入社後4ヶ月で昇進した方もいます！ ◆気になる給与は？◆ 入社初年度から月給35万円 / 年収500万円（賞与含む）の好待遇です。 ※試用期間2ヶ月も給与の変動はありません。 昇給年1回（4月）◎賞与年2回（7月、12月） ＜年収例＞ スーパーバイザー（入社3年目）／ 年収530万円 ※給与にはみなし残業手当96,000円（60時間相当）を含みます。超過分は別途支給いたします。

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） 日清医療食品株式会社 東京支店 聖の郷 【調理補助】無資格・未経験ＯＫ！約８割が未経験スタート！カンタンな盛付・配下膳・洗浄など 契約社員 給食の時間に合わせて規則正しい勤務が可能！働きながら、普段の生活に活かせる調理の知識を学べることが魅力のお仕事です。 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心くださ

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） 日清医療食品株式会社 東京支店 日本医科大学多摩永山病院 【調理補助】無資格・未経験ＯＫ！約８割が未経験スタート！カンタンな盛付・配下膳・洗浄など 契約社員 給食の時間に合わせて規則正しい勤務が可能！働きながら、普段の生活に活かせる調理の知識を学べることが魅力のお仕事です。 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローす

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） 日清医療食品株式会社 東京支店 聖ヶ丘病院 【調理補助】無資格・未経験ＯＫ！約８割が未経験スタート！カンタンな盛付・配下膳・洗浄など 契約社員 給食の時間に合わせて規則正しい勤務が可能！働きながら、普段の生活に活かせる調理の知識を学べることが魅力のお仕事です。 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心く

仕事内容＊仕込み・調理・盛り付け ＊配膳・下膳、食器洗浄 ＊清掃などの衛生管理 ＊発注などの事務業務 朝食・昼食・夕食のほか、おやつやミール弁当を提供しています。 ※雇用期間12か月（自動更新） 東京都多摩市にある介護施設 【多摩ケアセンターそよ風】にて 『調理スタッフ』を募集します！ ショートステイとデイサービスの複合施設です。 お客様、ケアマネージャー、そして 地域の皆様から愛されている施設です。 スタッフは9割が女性で、 残業はほとんどありません。 【定員】ショートステイ20名、デイサービス40名 【介護度】2～3程度 【夜勤体制】1名 【車通勤】可 働きやすさに自信あり！ ＊

仕事内容＊仕込み・調理・盛り付け ＊配膳・下膳、食器洗浄 ＊清掃などの衛生管理 ＊発注などの事務業務 朝食・昼食・夕食のほか、おやつやミール弁当を提供しています。 ※雇用期間12か月（自動更新） 東京都多摩市にある介護施設 【多摩ケアセンターそよ風】にて 『調理スタッフ』を募集します！ ショートステイとデイサービスの複合施設です。 お客様、ケアマネージャー、そして 地域の皆様から愛されている施設です。 スタッフは9割が女性で、 残業はほとんどありません。 【定員】ショートステイ20名、デイサービス40名 【介護度】2～3程度 【夜勤体制】1名 【車通勤】可 働きやすさに自信あり！ ＊

仕事内容サービスエンジニア 年収 400万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都多摩市永山1-5 ベルブ永山 仕事内容 ■ビルディングオートメーションシステム、その他設備（空調・ボイラ・ポンプ・冷凍機など多種多様）の保守、および提案業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・配属営業所勤務となり、同営業所近辺のエリアで複数の物件を対象にした巡回メンテナンス業務を担当していただきます。 ※転勤や異動は、従業員の体力的・金銭的負荷を配慮し、基本的にはありません。（従業員の意向がある場合を除く） ・施設の改善（省エネ、営繕など）提案が必要となった際の、オーナーへの提案業務 ・工