精神保健福祉士 - 愛知県一宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容♪土日祝休み！今伊勢駅から徒歩5分◎2015年に全館新築オープンの精神科病院！女性が活躍できる職場です☆【精神保健福祉士の募集】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/寮完備/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 精神科病院（239床）での相談業務など 【主な業務内容】 患者様に係わる各種相談援助（入院や受診相談など） 患者様の家族との各種相談援助 精神的、身体的状態のチェック 他職種との連携など 【対応する主な精神疾患】 1.老年期精神障害 2.統合失調症 3.躁うつ病 4.不眠症 5.うつ病（抑うつ神経症） 6.症状精神病 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例

勤務時間◆就業時間 8時30分～16時00分 ◆休憩時間 60分

仕事内容・他機関との連携（医療機関、福祉事務所、保健所、福祉施設、在宅サービス事業所、ケアマネージャー、法律関係者等） ・問合せの対応、書類等の作成 ・院内各所との入院に関わる情報連携業務 待遇 ◆時給 1,500円 ◆福利厚生 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、退職金制度、財形貯蓄制度 院内保育所（平成21年4月新築の24時間保育所） 会員制リゾートホテル 職員駐車場（無料） 各種クラブ活動（野球・ソフトボール・フットサル・バレーボール・バスケットボール・テニス・ゴルフ・軽音楽・釣り） 休日・休暇 ◆土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12/30～1/3） ※土曜日は交代で勤務となります(平日

仕事内容【1名枠】PSW募集開始！経験が少ない方も大歓迎◎教育体制も整えていますので安心して勤務可能です♪ぜひ一緒に働きましょう☆【未経験可・託児所あり】 ブランク可/日勤のみ可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 〇医療福祉相談室 ・入院患者様及びご家族様に対する入院の説明、法律に基づいた届等の書類作成 ・救急急性期病棟、急性期治療病棟、精神一般病棟を担当し入院患者様の退院支援を行う ・外来通院患者様の生活面や各種制度、サービスの相談、紹介 ・自立支援や精神障害者手帳など各種診断書の作成補助 ・外部機関の研修参加、行政主催の会議

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！、未経験OK！ 障害福祉サービス事業所で、生活介護及び就労に係る支援 行事の企画・サポート 資格がなくてもやる気のある方は可能！ <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ◇変形週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県一宮市浅井町西浅井 尾張一宮駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 服装自由

仕事内容■会社名 愛知県一宮市の病院 ■メインキャッチ 精神保健福祉士（PSW）/患者や家族の多様な問題解決をサポートいただきます! ■コメント 医療ソーシャルワーカー（MSW）として、患者や家族の多様な問題解決をサポートします。具体的には、入退院の調整、心理的支援、経済問題の解決等、全方位的なケアを提供。専門的研修とサポート体制も整っており、未経験者もスキルアップ可能です。急性期から長期ケアまで、幅広い支援が求められるこの仕事で、社会に貢献しませんか？キャリアを築くチャンスです。 ご転職にあたっては、不安や分からないことがあるのは当然です。 ぜひ、経験豊富な看護・介護プロのコンサルタントにご相

仕事内容精神保健福祉士（PSW）／患者や家族の多様な問題解決をサポートいただきます！ 精神保健福祉士は、精神障がいを持つ患者やその家族に対し、入退院の支援や日常生活のサポート、社会復帰促進のための相談対応を行います。また、患者の社会的なつながりを保ちながら、生活の質の向上を目指し、多職種と連携して患者一人ひとりに合わせたケアを提供する重要な役割を担います。 医療ソーシャルワーカー（MSW）として、患者や家族の多様な問題解決をサポートします。具体的には、入退院の調整、心理的支援、経済問題の解決等、全方位的なケアを提供。専門的研修とサポート体制も整っており、未経験者もスキルアップ可能です。急性期から長

仕事内容ホスピタリティを発揮し、患者様にとことん寄り添うお仕事です♪ 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: 地域連携室における相談員業務 主な業務は ・療養中の患者や家族の心理的、社会的問題の解決 ・その調整への援助 ・療養開始に向けての各種調整 ・医療費や生活費などの経済的問題の解決 ・地域ケア会議などへの参加による地域活動 ・病院や居宅介護事業所などへの営業活動 ・訪問診療に同行する運転業務 など 業務は多岐に渡ります。 患者様の立場に立ってなんでもやろうという 積極性のある人物を募集しています♪ 資格: 精神保健福祉士・社会福祉士 社会福祉主事・介護支援専門員 上記いずれかの資

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９時から１５時の場合、５時間勤務で時間給となります。資格なし の場合は１１０６円、介護福祉士等の資格有りの場合は１２６３円 です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ※基本的には土日祝日休みですが、年２回程 度土曜又は日曜の出勤をお願いする場合有（振替休・休日手当有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・主に知的障害者の方が通う障害福祉サービス事業所の支援員業務 に従事していただきます。食事、トイレ介助、内職作業の補助、利 用者さんが就労している喫茶店での支援業務や記録等の業務です。 ＊丁寧に対応いたしますので経験のない方でも安心して働いていた だける職場です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １．子ども達の個性に合わ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■精神病院での相談員業務全般 本求人はキャリアフルールの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@careerfleur.site 03-6696-5164 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は無料です。

仕事内容【勤務地】 愛知県一宮市両郷町1-1-4 オーガスタ202 【施設名】 放課後等デイサービス GROW UP こころ 【PRメッセージ】 ◆たくさんの活動を笑顔で楽しく、心開ける温かな施設に 当施設は「一人ひとりの子どもたちのこころを大事に愛しむ」をモットーにした温かな施設です。 子どもたちが毎日笑顔で通い、ここでしか話せないことも話してもらえる、そんな施設を目指しています。 ・ここに来たい、笑顔で接すること、怒らないで解決してほしい ・楽しいことは全部やる、愛情を注ぐことを自然体でできる場所 ・心の開放を自然体でできる環境 こんな環境のなかで、学習支援やテニスやバスケ、おにごっこなど

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間、労働日数は相談に応じますが 処遇手当の金額は異なる 場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は祝日のある週のみ出勤 夏季・年末年始・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害のある方が自分らしく住み慣れた地域で安心して暮らして いただけるようにお手伝いするお仕事です。 具体的には ・障害者、障害児の方の相談 ・ケアマネージメント（サービス利用計画、障害児支援計画の 作成、モニタリングなど） 人と人とのつながりを大切にし、少しでもお役に立てるよう、 一緒にサポートしていきましょう。 変更範囲：変更なし

仕事内容【S.I.C.KIDS】オープニング施設あり◎送迎なし/運動療育/精神保健福祉士 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 ・研修で教わった療育プログラムに沿って、専用の教具で遊びを取り入れながら指導します ・「支援経過記録」等の事務作業 支援経過記録とは？ 今日の体の動きはどうだったか？集中して運動出来ていたか？など、あなたの気づきを記入してください。 担当制ではなく、多くのスタッフが子どもと関わり、様々な視点から支援していく体制をとっています。 ※送迎業務はありません 送迎は保護者様にしていただくので、個別支援の時間、保護者支援の時間がしっかりとれるのも魅力です！ 【業務内

仕事内容・老人保健施設における各種支援相談業務及び、事務業務。 ・入所・退所に関する相談業務 ・通所リハビリテーションに関する相談業務 ・短期入所に関する相談業務 ・ボランティア、現場体験学習等受け入れ ・レクリエーション等の計画・指導 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 社会課題に取り組む、デイズグループホームで管理者として活躍しませんか？（木曽川黒田） 複数施設をまとめる施設管理者・SV業務。備品管理や世話人のヘルプもお願いします。 ・職員の研修 ⇒入社される職員のオリエンテーションの実施 ⇒月1回開催される勉強会の実施 ⇒職員（生活支援員/世話人）のOJT研修 ・職員の個人面談やシフト作成 ・職員の労務管理 ・就労先開拓（就労先紹介） ・入居相談及び見学、契約対応 ・サビ菅補佐業務 ⇒書類作成（個別支援計画書、アセスメントシートなどの作成） ⇒主にワードやエクセルを使用し作成しますが、文字入力ができれば問題ございません。 ・備品発注などホ

仕事内容運動機能向上に特化した5時間1部制の通所型デイサービス ・リハビリトレーニングをはじめとした援助計画の策定 ・通所手続きのサポートや個別カリキュラムによる運動のサポート業務 ・施設長との連携等 ・施設所有の車両による利用者様の送迎業務※応募の時点で専門的な知識をお持ちである必要はございません。 待遇 ◆時間額 1,027円～1,500円 ◆固定残業代 なし ◆交通費支給あり：上限10,000円/月 ◆マイカー通勤可(駐車場あり) ◆自転車、バイク通勤可 ◆受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙) ◆WEB面接OK ◆施設見学OK ◆資格手当あり ◆研修制度あり ◆制服貸与あり ◆正社員登用制度あり

勤務時間平日：14:00頃～19:00頃 土曜日・祝祭日・学校休業日：9:00頃～17:00頃 (場合に応じて利用者様のご利用時間に合わせてシフト制) 休憩時間は、労働時間に合わせてお取りいただきます。 6時間～8時間の場合、45分 8時間を超える場合、少なくとも1時間 週2日～OK・1日4時間～OK・扶養内OK 勤務日数や勤務時間数についてもご相談ください 残業はほぼありません。

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んでいただけます) ・事業所でのOJT ・キャリアアップ制度 ・本部サポー

仕事内容障害児童の学校の放課後、休校日に、日常生活スキルの向上や、季 節感を大切にした行事・レクリエーション・外出支援を提案する。 地域社会とのつながりを重視し、共生型社会を目指した支援ができ るように努める。 送迎車を利用して学校までのお迎え、自宅への送りを支援する。 【高齢者応援求人】 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容年間休日120日★勤務形態相談ください！ 未経験可！ 医療法人翔樹会で生活相談員を募集！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 勤務先によって異なりますが、一般的な相談員業務になります。 以下が相談員業務の一例になります。 ・各種計画書作成（受付、家族対応等） ・ケアマネジャーや利用者との連絡 ・利用者・利用者家族に対する相談業務 ・営業 資格: 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用 いずれかの資格をお持ちの方。 未経験やブランクがある方、ご気軽にご応募ください。 どなたでも歓迎いたします。 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 年間休日120日

勤務時間平日：14:00頃～19:00頃 土曜日・祝祭日・学校休業日：9:00頃～17:00頃 (場合に応じて利用者様のご利用時間に合わせてシフト制) 休憩時間は、労働時間に合わせてお取りいただきます。 6時間～8時間の場合、45分 8時間を超える場合、少なくとも1時間 週2日～OK・1日4時間～OK・扶養内OK 勤務日数や勤務時間数についてもご相談ください 残業はほぼありません。

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んでいただけます) ・事業所でのOJT ・キャリアアップ制度 ・本部サポー