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企画運営 - 愛知県常滑市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営 海外研修あり

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • WEB面接OK
  • 駐車場あり
  • 昇給あり
  • 昇格あり
  • 服装自由
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • マネージャー採用
  • インセンティブあり
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 急募
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • ベンチャー企業
  • 完全週休2日制
  • 教育充実
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営 海外研修あり/英語力不問 大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営海外研修あり

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 副業OK
  • ベンチャー企業
  • 急募
  • 昇格あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 上場企業
  • 英語不要
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 雇用保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 教育充実
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 駐車場あり
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • インセンティブあり
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営★海外研修あり/未経験OK!/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営/大注目

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 研修あり
  • 服装自由
  • マネージャー採用
  • 昇格あり
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 残業手当あり
  • 上場企業
  • 急募
  • 英語不要
  • 教育充実
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • ベンチャー企業

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK!】イベントディレクター企画運営☆大注目☆「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベント

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イベントディレクター/イベントディレクター企画運営/車通勤OK

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 駐車場あり
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 副業OK
  • 昇格あり
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 急募
  • 英語不要
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 服装自由
  • ベンチャー企業
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用
  • 交通費支給
  • 上場企業
  • インセンティブあり
  • 教育充実
  • 住宅手当あり

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営☆車通勤OK☆大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベント・ディ

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営大注目

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 昇格あり
  • 未経験OK
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • マネージャー採用
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 昇給あり
  • 急募
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 英語不要
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 上場企業
  • 服装自由
  • 副業OK
  • 厚生年金加入
  • ベンチャー企業

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営◆大注目「次世代型プロモーション」土日祝休み/学歴不問 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベン

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イベントディレクター/イベントディレクター企画運営未経験可

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 英語不要
  • 雇用保険完備
  • 駐車場あり
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 車通勤OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • ベンチャー企業
  • マネージャー採用
  • 急募
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 残業手当あり
  • 昇格あり
  • 副業OK
  • 週休2日制
  • 特別休暇

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営◆未経験可/服装自由/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベン

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営学歴不問

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • 住宅手当あり
  • 上場企業
  • 英語不要
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 昇格あり
  • インセンティブあり
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • WEB面接OK
  • 急募
  • マネージャー採用
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 週休2日制
  • 副業OK
  • 長期休暇あり

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営◆学歴不問/インセンティブあり/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになる

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企画営業/あなたのキラキラとワクワクを/カタチに!/企画のお仕事

株式会社BIG SHIP ビックシップ

  • 常滑市 鯉江本町

  • 月給24万円〜30万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 韓国語を活かせる
  • 残業なし
  • 研修あり
  • 住宅手当あり
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • U・IターンOK
  • 即日払いOK
  • 寮完備
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 服装自由
  • 語学を活かせる
  • 週休2日制
  • 自社サービス
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 週払いOK
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • ベンチャー企業

仕事内容<仕事内容> 「あなたのキラキラとワクワクを、カタチに!」企画のお仕事☆海外研修有り☆ フード、音楽、雑貨等のイベント企画・販促・プロデュースなど 「品質はいいのだけどなかなか売上が伸びない」 「商品をメジャーにするにはどんなPRをしたらよいか…」 そんな企業のお悩みを解決するビジネスで成長中です! ★イベントや販促企画のプロデュース・運営など スイーツをはじめとする⾷品のPR企画などを手がけていただきます メンバーと協力し合いながら、 販促チラシを作ったり、イベントを企画・運営したりしてください。 ※イベントは2~3⼈のチームで運営するのが基本。 チームの仲間と一緒にがんばりましょ

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営服装自由

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 未経験OK
  • 急募
  • 上場企業
  • 週休2日制
  • 服装自由
  • 研修あり
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK
  • 英語不要
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • ベンチャー企業
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • マネージャー採用
  • 昇給あり
  • 教育充実
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 昇格あり
  • 副業OK
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営◇服装自由/Wワーク可/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベ

エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営/学歴不問

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 研修あり
  • 上場企業
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • インセンティブあり
  • 駐車場あり
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 副業OK
  • 急募
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 週休2日制
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 英語不要
  • 雇用保険完備
  • ベンチャー企業
  • 住宅手当あり
  • 学歴不問
  • マネージャー採用
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営☆学歴不問/未経験可/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベン

エンゲージ

企画管理/年間休日120日以上!人事・労務/在宅OK

知多半島ケーブルネットワーク株式会社

  • 常滑市 かじま台

  • 月給21万円〜35万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 服装自由
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 駐車場あり
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 地域密着
  • 社員旅行あり
  • 時短勤務あり
  • 車通勤OK
  • 在宅ワーク
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • リモートワーク
  • 雇用保険完備

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒歓迎】年間休日120日以上!人事・労務 ■会社の中枢を担う管理部門にて、経営トップのサポート業務や部門の取りまとめ、社内のコミュニケーション管理をお任せします。 経営企画、経理、人事・労務・福利厚生など多岐にわたる業務を担いま す。 社内経理、備品の管理・発注、オフィス管理、社内規程の作成・更新、株主総会・取締役会の運営、社内行事の企画・運営など <給与> 年収290万円~420万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 土日祝休み(月1~2日休日出勤あり) ◇ 年間休日120日以上 ◇年末年始休暇 ◇年間有給休暇は入社月に10日

人気エンゲージ

イベントディレクター/イベントディレクター企画運営転勤なし

有限会社バーウェル

  • 常滑市 りんくう町

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 研修あり
  • 駐車場あり
  • 副業OK
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • インセンティブあり
  • 英語不要
  • 上場企業
  • 週休2日制
  • 急募
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 昇格あり
  • ベンチャー企業
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • マネージャー採用
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK

仕事内容<仕事内容> イベントディレクター企画運営◇転勤なし/英語力不問/大注目「次世代型プロモーション」 「次世代型プロモーション」を使ったイベント運営をお任せします。 <仕事の流れ> すでに取引のあるクライアントから新商品のイベント運営の依頼があります。 ★上場企業からのプロモーションの依頼が9割程です。 ▼ クライアントの要望に合わせ、「何を」「どれくらい」「いつまでに」販売したいのかなど、ヒアリング項目にそって確認。 ▼ イベントの運営方法は日々イベント会場にて先輩から指導を受けたら同時進行にて取り組むので時間のロスがありません。 ▼ プロモーションが一通り動かせるようになると、イベ

エンゲージ

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